この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
週に最低でも1日多くて2日ほどNo残業dayがあるため、非常にワークライフバランスは取れている。夏季はサマータイム導入により勤務時間が30分間...続きを読む(全323文字)
キヤノン株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
週に最低でも1日多くて2日ほどNo残業dayがあるため、非常にワークライフバランスは取れている。夏季はサマータイム導入により勤務時間が30分間...続きを読む(全323文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない点は新入社員にとってはとても厳しい。支度金として50万円支給されるが、都内で一人暮らしをするとなると...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
基本給はどんどん上がってきていて、同世代と比較してもかなりもらえていると思う。大学院卒の場合は入社した年の年末に昇級試験があり、合格すると給料...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については、絶対評価ではなく相対評価になるので、どんなに頑張っても不満が出ることは否めなかった。特に年功序...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
退職においてもやはり大手。手厚い保証が多々あった。保証だけで総額150万以上は頂いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職期間?退職...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
製品の大部分を自社設計しているので、新しいものやサービスを生み出す力がある。鈍重な幹部を動かせれば多くのことが実現できる。
【気になること・改...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
キャリア開発は充実している。手を挙げれば研修でジョブチェンジもできる。上手くハマれば、分野にとどまらず、文系理系の行き来も可能。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
店頭に並ぶような製品開発に携われる。家電量販店で自身が関わった製品を見た時に感動を覚えました。苦労した分、結果が出た時の喜びはひとしおです。
...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどない。主要事業所が京浜地区にあるので、住居手当がないと生活が苦しくなる。一応引越し手当はでる。その他の手当...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
ソフトウエア系はいろいろな研修制度が用意されている。おそらくソフト系の人材が不足しているためと考えられる。pythonの研修を受けたが、基本的...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
休暇は比較的とりやすい環境にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしない人する人がキッパリ分かれており、当然だが仕事をす...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
研修は好きなだけ受けられる。
センター内で現在の部署ではどういったスキルが必要とされ、その研修はこれといったスキルマンダラートという表を作って...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
各種サイトにてかなり有名なはなしとなっているが、福利厚生がまったくと言っていいほど何もない。それでいて給与もさほど高いわけではない。近年の賃上...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
快く送り出してくれた。退職理由を伝えた際には上司も納得の様子で盛り上がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇面の一言につきる。働...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
一般的にはよい。残業がない部署も多くあり、そこの人たちはユルユルのんびり働いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の開発舞台は出...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
福利厚生は一切ありませんでした。住宅手当が無い分、賞与を上乗せしているという説明がなされていましたが、賞与の金額的に疑問が残ります。
【気にな...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
最近は医療機器にも力を入れており、数年前と比較しても、ポートフォリオが改善していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コアコ...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の承認を得るための資料作りに時間を割かれ、本当の仕事である技術的な検討に着手することも簡単ではない。課長レベル...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
大企業のため、安定志向の方にはよいと思う。ただし、生産技術などモノを扱う職種の場合、在宅ワークなどできない場合が多いため、現代の柔軟な働き方に...続きを読む(全270文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の承認を得るための資料作りに時間を割かれ、本当の仕事である技術的な検討に着手することも簡単ではない。課長レベル...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
フリーバカンス制度を用いて、有給消化内で連続5日間の休みが取れました。オフシーズンに旅行に行けたりを、有益な休暇が過ごせます。
会社全体として...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
休暇は全社的に取りやすく、前回に連絡すれば休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間単位休暇を取得できるようには年次有給休暇を何...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
ホワイト企業のイメージがあったため。その認識はイメージ通りであった。京浜地区で働くことが出来るため通勤アクセスが良かった。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
G2等級からG3への昇給試験が厳し過ぎる。直近の合格率は10〜20%程度。3年間で合格出来れば良い方。人によっては...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼ皆無。
5年事にリフレッシュ休暇(5日と10日を交互に繰り返す+祝い金5〜10万円)がある。続きを読む(全73文字)
会社名 | キヤノン株式会社 |
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フリガナ | キヤノン |
設立日 | 1937年8月 |
資本金 | 1747億6200万円 |
従業員数 | 169,151人 |
売上高 | 4兆1809億7200万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 御手洗冨士夫 |
本社所在地 | 〒146-0092 東京都大田区下丸子3丁目30番2号 |
平均年齢 | 43.9歳 |
平均給与 | 832万円 |
電話番号 | 03-3758-2111 |
URL | https://canon.jp/ |
採用URL | https://global.canon/ja/employ/new/ |
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