ヒューマンインタラクティブテクノロジーの評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
会社規模が小さいため、積極的に動くことでいろいろな仕事が経験できる。一般業務だけでなく、採用、育成といったバックオフィス業務も経験できる。創業...続きを読む(全192文字)

【良い点】
手取り足取り技術を教えるのではなく、考え方をベースに伝え、成長を促す。自分で目標をもっている人にとっては成長しやすい環境。特に新卒入社後の研修...続きを読む(全187文字)

【良い点】
自分自身の目標と部門での役割期待、今現在の能力から半期ごとの目標を設定し、それを元に上司と評価面談を行う。目標をもって主体的に動ける人にとって...続きを読む(全233文字)

【良い点】
社員のモチベーションは高く、目標に向かって日々精進をする毎日を送っていると思います。
社内コミュニケーションも良く、職場の雰囲気は明るいことが...続きを読む(全195文字)

【良い点】
面倒見が良く教育体制がしっかりしている。マイクロソフト製品の構築についてのスキルを十分つける事が出来ると思う。資格取得支援もあるため、エンジニ...続きを読む(全177文字)

仕事をする上で男性・女性を区別することは一切なので、とても働きやすい環境でした。男女比は5:1程度ですが、女性リーダーも数名いて活躍しています。また、育児...続きを読む(全187文字)

1,2年目からプロジェクトだけでなく採用・育成、新規事業の開拓など様々なことを経験させてもらるので、同年代の人と比較すると経験値は高くいられると思います。...続きを読む(全213文字)

評価制度が確か年2回あったかと思います。
上司や営業との面談や会社に関するクイズ(確か20～30問)くらいに答えていたと思います。クイズには社長の誕生日...続きを読む(全158文字)

出産～育児までは、休職という形でできます。
また、復帰して仕事をしている女性もいらっしゃいました。
女性としてはありがたいシステムなのではないでしょう...続きを読む(全153文字)

社長が非常にしっかりした方だと感じました。
まず、会社の目標としていることを明確に伝えてもらえます。
また、部署ごとのマネージャー職の方からは、
部の...続きを読む(全157文字)

育児休暇(育休)、産前休暇・産後休暇(産休)制度があります。
男女比率として女性が少ないので、過去実績では1名のみが休暇制度を利用したと記憶しております...続きを読む(全152文字)

学歴や経験に左右されない完全実力主義!!
半期に一度目標を設定し、その個人目標が会社や所属している部の目標とリンクしているか先輩社員が細かくチェック&評...続きを読む(全152文字)

・給与、賞与について満足している点
自分と上司の間で評価を決定することが納得感ある評価にはなっています。
・昇進給与・キャリアパスについて
それなりの...続きを読む(全198文字)

基本的な開発スキルはほぼ習得できます。
また、案件にはよりますが、上流工程から下流工程までの流れを一通り経験できる仕事が多くあります。
身につけたスキル...続きを読む(全164文字)

社員全員が新人研修に対しては積極的であり、制度も充実していたように思う。また社風ともいえると思うが、社員全員が世話焼きなところがある。なので、社員間のコミ...続きを読む(全183文字)

いわゆる人事考課が半年に一回あること。つまり昇給が年2回ある。
評価制度も非常に納得いくものであった。基本的に個人の目標は会社の経営方針と紐付け、評価も...続きを読む(全164文字)

プライベートとのバランスはほとんど取れなかった。私はいわゆる仕事人間ではないので、プライベートの時間も取れないと、体調を崩しやすくなったり、精神的に落ち着...続きを読む(全203文字)