ヒューマンインタラクティブテクノロジーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
会社規模が小さいため、積極的に動くことでいろいろな仕事が経験できる。一般業務だけでなく、採用、育成といったバックオフィス業務も経験できる。創業...続きを読む(全192文字)

【良い点】
手取り足取り技術を教えるのではなく、考え方をベースに伝え、成長を促す。自分で目標をもっている人にとっては成長しやすい環境。特に新卒入社後の研修...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社員のモチベーションは高く、目標に向かって日々精進をする毎日を送っていると思います。
社内コミュニケーションも良く、職場の雰囲気は明るいことが...続きを読む(全195文字)

仕事をする上で男性・女性を区別することは一切なので、とても働きやすい環境でした。男女比は5:1程度ですが、女性リーダーも数名いて活躍しています。また、育児...続きを読む(全187文字)

1,2年目からプロジェクトだけでなく採用・育成、新規事業の開拓など様々なことを経験させてもらるので、同年代の人と比較すると経験値は高くいられると思います。...続きを読む(全213文字)

出産～育児までは、休職という形でできます。
また、復帰して仕事をしている女性もいらっしゃいました。
女性としてはありがたいシステムなのではないでしょう...続きを読む(全153文字)

社長が非常にしっかりした方だと感じました。
まず、会社の目標としていることを明確に伝えてもらえます。
また、部署ごとのマネージャー職の方からは、
部の...続きを読む(全157文字)

育児休暇(育休)、産前休暇・産後休暇(産休)制度があります。
男女比率として女性が少ないので、過去実績では1名のみが休暇制度を利用したと記憶しております...続きを読む(全152文字)

学歴や経験に左右されない完全実力主義!!
半期に一度目標を設定し、その個人目標が会社や所属している部の目標とリンクしているか先輩社員が細かくチェック&評...続きを読む(全152文字)

基本的な開発スキルはほぼ習得できます。
また、案件にはよりますが、上流工程から下流工程までの流れを一通り経験できる仕事が多くあります。
身につけたスキル...続きを読む(全164文字)

【良い点】
昇給は2年しかいなかったのでよくわからない。1年ではなかった。
ボーナスなどもなかった。一部の活躍している人にはあったのだろうか続きを読む(全70文字)

【良い点】
基本給に関しては年次で上がるため、新年度の際に確認することになる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が年功序列のような徐々にあが...続きを読む(全187文字)

【良い点】
毎日朝礼があり、各々が抱えている案件の状況を報告していました。また、毎月面談もあったので意見を言いやすい環境だったと思います。
【気になること...続きを読む(全200文字)

【良い点】
年々ランクがあがったり、給与の見直しやボーナスが増えていくなど、会社として変えようと努力がみえてよかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自担当の話になるが社で規定されている評価プロセスが一切順守されていない。知らないところで評価が決まり結果のみ伝えら...続きを読む(全88文字)

【良い点】
仕事内容にしては高めだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
デザイナー・広告運用・営業は報酬体系がかなりキッチリしており、何を...続きを読む(全93文字)

【良い点】
年収が上がることは滅多にない。基本的には年齢給が増えていくのみ。数字を達成しているだけでは評価に繋がらず、ボーナスに反映されることもないので、...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関してはキャリアを積めば積むほど、同業他社に比べて低くなる。
理由としては月収の額面の金額は他社にと比べて変...続きを読む(全170文字)

【良い点】
多くの専門部署があり、ウェブにかかわることであれば、広く技術を習得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
・リモートワークに否定的です...続きを読む(全783文字)

【良い点】
良い点:営業職なので、結果が数字として見え、目標を達成すればその分歩合として、給与に反映される。また、人によっては役職が早い段階で着く人もいる...続きを読む(全183文字)