メルコアドバンストデバイスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社という事もあり、ボーナス無しなど、正規雇用に比べて待遇が悪くモチベーションが...続きを読む(全122文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事でミスをしたとき、上司の絞り上げがきつかったように思います。パソコンでなぜなぜ分析を入...続きを読む(全97文字)

【良い点】
多種多様な工程があり、はじめは上司が決めた配属部署になります。
自分に向いてないと思えば工程移動も可能です。
私は実際、初めの工程が向いてお...続きを読む(全195文字)

【良い点】
よくも悪くも三菱電機100パーセントで三菱電機の受注で成り立っている。
売価もそこに依存。
【気になること・改善したほうがいい点】
よい点の...続きを読む(全202文字)

【良い点】
給与はそこそこもらえ、休みはしっかりとれる。有給ももらえる。
フレックスは技術のみある。
忘年会や成人を迎える人のお祝いなどがある。
【気に...続きを読む(全252文字)

【良い点】
有給取得率も高く、有休取得に関して特に理由を聞かれたりしないので、ワークライフバランスはとりやすいと思う。続きを読む(全59文字)

【良い点】
休みはしっかり取れる。
有給も理由は聞かれるが取れないことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は仕事もないのに会社に残って...続きを読む(全112文字)

【良い点】
年休が非常に取りやすく、会社から一切有給含めて11日は取りなさいと推奨
一切有給は5日程度
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が完...続きを読む(全119文字)

【良い点】
有給は言えば基本的にとることができた。基本的に土日祝休みでゴールデンウイーク、お盆、年末年始は連休があるのでプライベートも充実できると思う。...続きを読む(全136文字)

【良い点】
比較的残業時間は少ない。しかし、残業しないと生活することが厳しくなる。最近はワークライフバランスに重きを置く人が多い印象がある。続きを読む(全70文字)

【良い点】
自分は現場部門では無いので、有給を好きな時に取得しやすい。フレックスを活用できるので、子育て世帯は助かっていると思う。続きを読む(全65文字)

【良い点】
長時間残業を抑えるための就業管理システムが充実している。デイリー入力をすることで残業時間を可視化させることで客観的に長時間労働を抑制できている。続きを読む(全78文字)

【良い点】
最近、ライフワークバランスの強化に伴い、中間管理職のマネージメント研修などに力を入れ始めたばかりで、中管理者層としては過渡期かと思います。
...続きを読む(全558文字)

【良い点】
有給休暇は取ろうと思えば取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇を取ろうとすると理由を求められます。何故そんな事を聞かれ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
どこの会社もそうだと思うが結局は部署によって大きく変わる。本社機能であれば、リモートワーク・フレックス・育児休暇・リフレッシュ休暇(5年毎の...続きを読む(全289文字)