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株式会社角川アップリンク

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

角川アップリンクのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社角川アップリンクのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社角川アップリンクで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

角川アップリンクの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.2

角川アップリンクの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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角川アップリンクの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 編集者 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップの機会や教育体制はそこまで整っておらず、実践形式で身につけていく形でした。逆出向のような形で親会社に人を派遣し、売上を作るような...続きを読む(全103文字)

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年9月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 記者・ライター その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後2週間は研修期間があり、毎日各担当者が(編集、データベース、カメラ等)一対一で教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全151文字)

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 記者・ライター 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人数が少なく、入れ替わりが激しいことで積極性のある人であれば色々な業務を経験させてもらえる上、上長とのコミュニケーションも取りやすく、ある程度「この仕事...続きを読む(全310文字)

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年12月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 編集者 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思いますが、基本的に引き継ぎはちゃんとされません。概要だけ説明されてあとはよろしくというスタンスな...続きを読む(全143文字)

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年8月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 編集者 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
編集という仕事を未経験から学ぶにはいい環境だと思います。場所にもよると思いますが、人間関係も悪くないので、初心者でもしっかり教えてくれます。...続きを読む(全180文字)

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上長によっては、未経験であっても成長させようと教育してくれたり、仕事のフォローを丁寧にしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年4月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 記者・ライター 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出版業界の厳しさが理解でき、テレビ、芸能界が大好きな人、編集がしたい人にはもってこいだと思う。
また、十分な研修なしにいきなり局担当記者とし...続きを読む(全195文字)

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 記者・ライター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当初からやる気によってどんどん仕事を任せてくれるような環境です。なので、早いうちから力をつけることができると思います。その分忙しいですが...続きを読む(全248文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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角川アップリンクの 他のカテゴリの口コミ

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年6月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 記者・ライター 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
•出版・映像・メディアの多様な分野に関われる環境
 角川グループの一員として、多ジャンルのコンテンツ制作に携われる機会があります。書籍、アニ...続きを読む(全570文字)

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 編集者 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リロクラブ加入でしたので、福利厚生としては整っているのかなと思います。ただ、活用できていたかというとそうでもなく、皆日々の業務で忙しかったの...続きを読む(全101文字)

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出勤から退勤まで、基本的に自分の業務スケジュールで予定を組み立てることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンタメ業界のため...続きを読む(全187文字)

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が部署次第で、偏りが激しい。
同期とよべる人間がいない部署で、他の人間が全員かなり年齢が離れていたのでコ...続きを読む(全91文字)

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用制度に関して、あまりに社員に情報が開かれておらず、正社員に上がることでどういった保証・待遇があるのかが...続きを読む(全161文字)

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価が給与に反映されることは特になかったですが、業務内容やキャリアチェンジなど、適正に見合ったキャリアアップはできたと思います。
【気になる...続きを読む(全132文字)

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年9月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 記者・ライター その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約期間が最長5年と決められているが、よっぽどのことがない限り全員更新できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用試験は...続きを読む(全169文字)

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年9月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 記者・ライター その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員という契約形態でありながら、年2回賞与がある点は良かった。(6月、12月に一月分の基本給を支給)
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全135文字)

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年2月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 編集者 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
活躍、という点で言えば、男女の差は無かったと思います。社員の中でも女性の割合の方が多いですし、仕事において差を感じることはなかったです。
【...続きを読む(全180文字)

株式会社角川アップリンクの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 編集者 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司の評価基準が曖昧なうえ、契約社員ということもあってか仕事で頑張って結果を出しても評価や給料にほとんど影響がな...続きを読む(全172文字)

広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
編集ソフトの講座やaiなどの講座を定期的に行っている
【気になること・改善したほうがいい点】
成長できるかどうかは自分自身
配属先の番組でい...続きを読む(全94文字)

株式会社レイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無理をして精神的・肉体的に崩壊していく上司・先輩方を反面教師にできたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確なステップアップとい...続きを読む(全154文字)

Unipos株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTで経験を積むことができた。入社を検討していた他社は研修で1~2年を想定している先が多かった中、Uniposは入社月から実際の業務に関わ...続きを読む(全86文字)

株式会社アニプレックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 制作・技術 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署やメンバーにもよるとは思うが、中途採用の場合きっちりとした教育体制が整っているわけではなく、自分でみて盗まな...続きを読む(全87文字)

株式会社進研アドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
進研アドの教育体制は、現場OJTを中心に少人数で丁寧に育成するのが特徴。先輩社員の同行やレビューを通じて、顧客課題の捉え方から企画提案までを...続きを読む(全183文字)

株式会社エス・ケイ通信の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初は戸惑うこともありましたが、OJTや周囲のサポートのおかげで力がついていったと実感することがありました。営業力や調整力、タスク管理などど...続きを読む(全192文字)

イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 一般事務 主任クラス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スタートアップメンバーの時はクライアント先から講師が来てくれて1ヶ月みっちり教えてくれてとても充実していた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全159文字)

株式会社U-NEXTの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格支援制度がある為、資格を取得すれば都度報酬が貰えるのでやる気に繋がると思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の為の勉強時...続きを読む(全104文字)

東京テアトル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人の裁量は大きいが、自走力が求められる環境。成長意欲のある人には適した職場です。

【本文】(約540文字)
在籍時は、[営業・企画など職...続きを読む(全666文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 一般事務 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大企業だが、やはりアニメ業界らしく教育体制はあってないようなもので、見て覚えろ体質が蔓延っている。マニュアルも無...続きを読む(全82文字)

角川アップリンクの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社角川アップリンク
フリガナ カドカワアップリンク
設立日 2005年9月
資本金 3000万円
従業員数 180人
決算月 3月
代表者 向井知大
本社所在地 〒900-0034 沖縄県那覇市東町4番1号
URL https://kadokawa-up.jp/
NOKIZAL ID: 2881029

角川アップリンクの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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