回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
活躍、という点で言えば、男女の差は無かったと思います。社員の中でも女性の割合の方が多いですし、仕事において差を感じることはなかったです。
【...続きを読む(全180文字)
株式会社角川アップリンク
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社角川アップリンクの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社角川アップリンクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
活躍、という点で言えば、男女の差は無かったと思います。社員の中でも女性の割合の方が多いですし、仕事において差を感じることはなかったです。
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【良い点】
契約社員中心の会社なので若い女性社員が活躍している。役者さんやテレビ業界とのやり取りや取材などが多い会社だからか、社交的な方も多い。
【気に...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性は結婚を機に退職される方が圧倒的に多いと聞きますが、契約社員であっても産休や育休は取得できるようです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
上司は男性だが、記者は女性しか在籍していなかった。女性だから働き辛いということは無かった。契約社員だが、産休を取ることもできる。
【気になる...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
女性が比較的多く、社員の仲も良かったので相談事もでき楽しく仕事することができた。人間関係は運なのですが、割と我関せずな風潮なので変に関わって...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、周囲の環境は働きやすい方ではないかと思います。編集の方も女性が多くいらっしゃいますので、入った当時は質問もしやすかった...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性スタッフが多く、子供がいる人も多いので女性にとっては働きやすいように思います。正社員登用制度などもあり管理職の女性の割合も凄く高いです。...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
•出版・映像・メディアの多様な分野に関われる環境
角川グループの一員として、多ジャンルのコンテンツ制作に携われる機会があります。書籍、アニ...続きを読む(全570文字)
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【良い点】
リロクラブ加入でしたので、福利厚生としては整っているのかなと思います。ただ、活用できていたかというとそうでもなく、皆日々の業務で忙しかったの...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
スキルアップの機会や教育体制はそこまで整っておらず、実践形式で身につけていく形でした。逆出向のような形で親会社に人を派遣し、売上を作るような...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用制度に関して、あまりに社員に情報が開かれておらず、正社員に上がることでどういった保証・待遇があるのかが...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
評価が給与に反映されることは特になかったですが、業務内容やキャリアチェンジなど、適正に見合ったキャリアアップはできたと思います。
【気になる...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
出勤から退勤まで、基本的に自分の業務スケジュールで予定を組み立てることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンタメ業界のため...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が部署次第で、偏りが激しい。
同期とよべる人間がいない部署で、他の人間が全員かなり年齢が離れていたのでコ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
契約社員という契約形態でありながら、年2回賞与がある点は良かった。(6月、12月に一月分の基本給を支給)
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
契約期間が最長5年と決められているが、よっぽどのことがない限り全員更新できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用試験は...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
入社後2週間は研修期間があり、毎日各担当者が(編集、データベース、カメラ等)一対一で教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
別部署では女性の管理職が多く、活躍しやすい環境のように感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
私の部署ではとにかく女性が少ない上に、...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性だから評価が低くなるということはありません。むしろ女性の管理職を置きたがるので評価されやすいと思います。働きにくいといことは無いと思いま...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
会社自体の女性の割合も多いし、産休、育休明けで働いている方もかなり居たので、女性は働きやすい職場だと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
性別での差別がない様な仕組み作りが積極的に行われていると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
ポジションによっては家庭との両立が難...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
性別関係なく評価される体制だと思います。
結果主義なのでその他年齢や職歴なども全く関係なく評価して貰えました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
エンジニアという職種柄もあるが、リモートワークも可能な場合も多くあるので働きやすい。産休や育休も取得ができる。育休を取っている方もいるので安...続きを読む(全115文字)
わざわざ説明される事は無いが、説明会など見る限り普通に働いているように見える。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
泣きながら去る人もいれば、泣きながら定着する人もいるが、とても稀です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅という名目で借りている賃...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
制作部は女性が多く、仲が良いです
定期的にご飯会があります
【気になること・改善したほうがいい点】
プロデューサーや役員に女性はいないため、...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
配属先次第かと思いますが、女性でも活躍されている方はいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚や出産後も続けていくに...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | 株式会社角川アップリンク |
|---|---|
| フリガナ | カドカワアップリンク |
| 設立日 | 2005年9月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 180人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 向井知大 |
| 本社所在地 | 〒900-0034 沖縄県那覇市東町4番1号 |
| URL | https://kadokawa-up.jp/ |
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