この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フライト手当、ステイ手当がつくとまあ生活に余裕が出てくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
フライト手当が大手に比べたら安い。続きを読む(全73文字)
日本トランスオーシャン航空株式会社 報酬UP
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【良い点】
フライト手当、ステイ手当がつくとまあ生活に余裕が出てくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
フライト手当が大手に比べたら安い。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
大手に比べて顔見知りな人が多いので新鮮味がなくなった。自己成長も考えて転職を決めた。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
自己啓発に良いプログラムが社内にあるので、アナウンスや語学力面で自分の努力次第で向上していく取り組みがあるのはいいと思う。福利厚生は他の航空会...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
女性が多い分、立場が確立されていると思う。社会的な地位が守られていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社会だからこそ、人...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
アットホームでよく言えば風通しが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
3年以内に辞めていく人の多さ続きを読む(全59文字)
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【良い点】
アナウンスや語学、手話などの教室が開かれている。活用次第で自己成長につながるため良い取り組みだと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
客室乗務員という憧れの職業。空港を歩くだけで注目を浴びます。やることは簡単。年1回の緊急時訓練以外はサービス業がほぼなので誰でもできます。
【...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
仕事自体はとても楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーと馬が合わなく嫌われてしまうと、徹底的に潰されます。女社会な...続きを読む(全262文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
賞与は30万(そこから税金がひかれます) 精勤手当てと言うなでもらえますが、欠勤があればそのぶんひかれます。給与は非正社員は時給計算のため、飛べば飛ぶほど...続きを読む(全160文字)
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接客が好きな人は、業務そのものは楽しくやりがいも大きいが、契約社員と正社員の待遇の差が大きいく、いわゆる体育会系。どんなに理不尽な事があっても先輩の言うこ...続きを読む(全276文字)
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沖縄らしいアットホームと言えばそうかもしれません、
しかし、裏を返せば噂好きのおばさん集団です。
40代以上が異様に多く、若い方は辞めて行かれて、30...続きを読む(全197文字)
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沖縄では給料は良い方なのかと思いますが、最初は時給制に、賞与はなし。
年に1回の精勤手当がありますが、グループ他社は契約でも年に2回の精勤手当があった。...続きを読む(全281文字)
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ファミリーや、観光客が多いため沖縄のお話で盛り上がることができる。
また、よく乗って来られるお客様に覚えていただいたりなど、大手では中々ないようなことが...続きを読む(全228文字)
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マネージャーと面談をする度、遠まわしに転職の話や、向いていない等の話を延々とされ、それが長期間続き、不信感を抱いた。
上司であるのに的確なアドバイス等は...続きを読む(全166文字)
会社名 | 日本トランスオーシャン航空株式会社 |
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フリガナ | ニホントランスオーシャンコウクウ |
設立日 | 1967年6月 |
資本金 | 45億3720万円 |
従業員数 | 766人 |
売上高 | 361億3471万3000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 野口望 |
本社所在地 | 〒900-0021 沖縄県那覇市泉崎1丁目20番1号カフーナ旭橋A街区3階 |
URL | https://jta-okinawa.com/ |
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