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日本トランスオーシャン航空株式会社

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日本トランスオーシャン航空の新卒採用・就職・企業情報

日本トランスオーシャン航空株式会社の社員・元社員による総合評価は3.7点です（口コミ回答数64件）。ESや本選考体験記は12件あります。基本情報のほか、日本トランスオーシャン航空株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

選考通過者による選考体験記
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日本トランスオーシャン航空の 本選考情報（ES・体験記）

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
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日本トランスオーシャン航空株式会社

客室乗務員職
通過
Q. JTAを志望した理由と、JTAで何を実現したいかについて記入してください。
A. 貴社の一員として、「日本ならではのおもてなし」を提供したいと考え志望いたします。私はアメリカ留学の経験から、日本のきめ細やかな心温まるサービスを実感することができ、それを実際に届けたいと思うようになりました。客室乗務員という職務では、多種多様なお客様と一番近い距離でコミュニケーションをとることができ、それを実践できると確信しております。その中でも貴社は、沖縄という地域に特化しており、「沖縄らしさ」を追求することで、今までにない新しい航空会社であり、自分自身も様々な価値を見出せると感じております。私にしかできないおもてなしで貴社の発展に貢献し、一人でも多くのお客様を虜にいたします。

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公開日：2019年7月25日
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日本トランスオーシャン航空株式会社

総合職
通過
Q. 仕事（会社）を選ぶにあたって、あなたが重視しているものは何か記入してください
A. 私が重視しているのは「日本の魅力を海外に発信できる」という点です。私は4度の海外留学を経て、日本の大都市以外の街の知名度の低さに驚きました。日本に興味のある外国人に「日本のどこへいったの」と聞くと、大阪や東京の２大都市を訪れていました。各地域ごとに素晴らしい自然や風土があるにもかかわらず、世界各国の空港から日本の大都市へと多くの直行便が就航しているため、多くの外国人が本島を訪れます。小さな町や村では、若い人たちが都会へと進出することで過疎化が進んでいます。私は、外国人にそのような地方や日本の離島の魅力を伝え、目を向けていただきたいという思いで、それを実現できる会社に就職したいと考えています。

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公開日：2019年7月25日
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日本トランスオーシャン航空株式会社

総合職
通過
Q. 仕事（会社）を選ぶにあたって、あなたが重視しているものは何か記入してください。 ※改行はしないようご注意ください 300文字以下 (298文字)
A. 私は仕事を選ぶ上で2点重視しています。1点目は、自らが幅広いフィールドで挑戦できることです。私は困難な目標に粘り強く挑む”チャレンジスピリット”を大切にしています。私は3年間の留学に挑戦した経験などから困難な目標に挑むことで達成した際に成長と喜びを強く感じ、生涯を通じて何事にも挑戦し続けたいからです。2点目は、あらゆる人の生活を支えるような価値を創造できることです。電気電子工学専攻におけるモノの仕組みを考え生み出す取り組みから、0から1の価値を創造することで人の生活に安全かつ快適さをもたらすことに魅力を感じ、多くの人の生活を支えるような安全やサービスの多様な形で価値を生み出したいからです。

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公開日：2019年7月19日
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日本トランスオーシャン航空株式会社

客室乗務員職
通過
Q. JTAを志望した理由と、JTAで何を実現したいかについて記入。 300字
A. 「人身事故ゼロ」という、現実を誇りに思います。安全であることは、航空会社として当然のことだけれど、一番難しいことでもある。それを半世紀に渡り、継続できる会社としてのチーム力に惹かれ、志望致しました。私は、ジンベエジェットのような、プロジェクトに携わりたいと思っています。現場で、働く一人の声が、企画や広報へと渡り、世界的に有名なジェットを完成させた。そのことからも、チーム力のレベルが高いのだと感じました。沖縄に足を運ぶ多くが観光客を占める中で、単なる移動手段として利用するのではなく、JTAを使って沖縄に行きたいと思って頂けるサービスを提供するのが夢です。

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公開日：2018年9月14日
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日本トランスオーシャン航空株式会社

客室乗務員職
通過
Q. JTAを志望した理由とJTAで何を実現したいか
A. 私は、“JTAの魅力”：JTAの皆さまが地域のイベントに参加し、地域の皆さまと近い距離で関わりがある点、長年においてお客さまから「安全・確実」運航の信頼を得ている点に共感しました。多大なる信頼を得ている貴社で客室乗務員となり、お客さまと心を繋ぎ地域の活性化に貢献したいと感じたため、志望しました。また、JTAの一員として実現したいことは“心をひとつにした温もりのある”おもてなしです。【気づきを声に出すこと】を実践し、お客さま、そして共に働く皆様、仲間と一瞬で“心をひとつに”します。「温かいお声掛けの発信源」として私を取り巻くすべての人々に感謝し、“家族のようにほっこりする”空間創りに貢献します。

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公開日：2017年12月8日
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日本トランスオーシャン航空株式会社

総合職
通過
Q. 仕事（会社）を選ぶにあたって、あなたが重視しているもの
A. 私は仕事を選ぶ上で「チームでのコミュニケーション」を重視しています。 これはコース料理の配膳スタッフを通じ、チームの連携を強めることでより良い仕事が出来ると感じたからです。コース料理は、料理を運ぶだけでも料理場から会場裏まで運ぶ人、お客様に運ぶ人など様々な役割の人がおり、それぞれ専任の仕事を任された人がチームとなってお客様にサービスを提供しています。料理を運ぶスタッフ同士がリアルタイムで互いに連携することで、最適なタイミングでお客様に暖かい料理を提供する、良いサービスが出来ると学びました。貴社でも飛行機を飛ばす一員として各所と密接に連携することで安全運航やサービス品質の向上に努めます。

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公開日：2017年12月8日
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日本トランスオーシャン航空株式会社

サービス
通過
Q. 弊社を志望した理由。何を実現したいか
A. 沖縄発日本の翼として地域に特化し、温かみのあるアットホームな社風に惹かれ貴社を志望致しました。貴社のインターンシップに参加させて頂いた際、ジンベエジェットや島言葉での機内アナウンス、かりゆしウェアから沖縄の魅力を最前線でお伝えし、地域貢献をしている姿勢に強く魅力を感じました。インバウンド需要の増加により更に国内外から注目が集まる沖縄で、観光と地域産業の振興に貢献する一員になるために、地域のお客様の想いや感謝を胸に「うちな～の翼」として大好きな沖縄の魅力をより多くの方にお伝えたいという気持ち、そしてJTAを選んでくださった感謝の気持ちを持ってお客様にとって心に残るおもてなしを沖縄の上空で実現します。

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公開日：2017年10月18日
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日本トランスオーシャン航空株式会社

客室乗務員職
通過
Q. 1. JTAを志望した理由と、JTAで何を実現したいかお書き下さい。
A. 貴社の成長し続けようと挑戦する姿勢に共感したからです。人身死亡無事故の実績があるだけでなく、それに甘んずる ことなく更なる安全をお客さまにご提供したいという姿勢には大変魅力を感じました。高校生の時にキャプテンを務め ていたテニス部の顧問の先生に「成長することをやめたら現状維持もできない」と教わった経験があります。この言葉 を大切にしながら私は、昨日よりも出来ることが一つもでも増えるよう、練習には一切てをぬくことのないよう取り組 んで参りました。このようにして培ってきた挑戦心と、JTAの歴史を背負う心の両方を持ち、お客さまに最寄り添った より良いサービスの提案をしたいと考えます。

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公開日：2017年9月16日
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日本トランスオーシャン航空の インターン情報（ES・体験記）

  • エントリーシート
  • インターン体験記

日本トランスオーシャン航空株式会社

業務企画職 技術系 インターンシップ
通過
Q. インターンシップを志望する理由をお書きください。
A.

一つ目は技術職がどのような業務を行っているのかもっと詳しく知りたいからです．技術職は飛行機の整備業務を支える整備管理として，整備マニュアルの作成や飛行機が整備マニュアルにない壊れ方をした時に海外の飛行機の製造会社であるボーイングと連絡を取り，修理方法を相談するよう...続きを読む(全506文字)

続きを読む（無料）

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公開日：2025年2月13日
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日本トランスオーシャン航空株式会社

総合職
通過
Q. インターンシップを志望した理由と、インターンシップで得たいことを教えてください。
A. 私が御社のインターンシップを志望した理由は、仕事を行う上で人に喜びを与え地元に貢献したいという自分自身の信念が御社の地元に根付いた路線展開とサービスに合致し、その業務内容を生で体感したいと考えたからです。 また実際の業務を経験することによって、他社にはない御社だけの強みや戦略などを学ぶことができるのではないかと思ったからです。 大学では交通経済学という科目を専攻しており航空戦略にはとても興味があるため、沖縄という土地柄が路線や運賃、利用客の観点からどのような影響を与えているかを知りたいと思っています。 そしてインターンシップでは私自身御社の路線に搭乗したのはこれまで一度だけなので、航空業界に欠かせない知識はもちろんですが御社の基本的な信念や行動力の源泉となっている取り組みなどについて学び得たいと考えています。

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公開日：2020年1月30日
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日本トランスオーシャン航空の みんなの就活速報

全ての就活速報を見る（75件）

日本トランスオーシャン航空の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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4.2
福利厚生
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4.0
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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2.8

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本トランスオーシャン航空の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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日本トランスオーシャン航空の 社員の口コミ・評判

日本トランスオーシャン航空株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期：2026年頃

投稿日：2026年1月6日
回答者：

【良い点】
年間休日も121日ありますし、法に守られているためサービス残業などは基本的にありません。有給もほぼ通ります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全184文字)

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日本トランスオーシャン航空株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期：2026年頃

投稿日：2026年1月6日
回答者：

【良い点】
どんなに忙しくても休憩できなくてもお客さまに喜んでもらえるとやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
飛行機に乗って仕事をす...続きを読む(全160文字)

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日本トランスオーシャン航空株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期：2026年頃

投稿日：2026年1月6日
回答者：

【良い点】
組合が強いので毎年給料の見直しがされているし、ボーナスも年々上がってきているので給与面に関してはそれほど不満に感じたことはない。また、福利厚生...続きを読む(全277文字)

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日本トランスオーシャン航空株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期：2024年頃

投稿日：2025年11月19日
回答者：

【良い点】
優しい人が多い、お母さんみたいな先輩が多いので話しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域柄なのか、コミュニティが狭いと感じる点...続きを読む(全110文字)

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日本トランスオーシャン航空株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期：2024年頃

投稿日：2025年11月19日
回答者：

【良い点】
産休・育休も取りやすいとおもいます。子供を産んでからも時短で働くことが出来るので利用している方もおおくいらっしゃいました。
【気になること・改...続きを読む(全106文字)

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日本トランスオーシャン航空株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期：2024年頃

投稿日：2025年11月19日
回答者：

【良い点】
大好きな沖縄に住みたくて入社しましたが住んでから分かったこと・気付いたことも多くあり沖縄から出たかった。人生のキャリアを進めていく上で転職しよ...続きを読む(全83文字)

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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本トランスオーシャン航空の 学生の口コミ・評判

日本トランスオーシャン航空株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日： 2025年07月23日

回答者：
学生
2026卒
社員と話す機会：
直接話す機会はなかった
理解度：
やや低い
選考ステータス：
選考不参加
参加イベント：
説明会

JALグループという知名度の高い航空会社で、か...続きを読む(全52文字)

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日本トランスオーシャン航空株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日： 2025年07月23日

回答者：
学生
2026卒
社員と話す機会：
直接話す機会はなかった
理解度：
やや低い
選考ステータス：
選考不参加
参加イベント：
説明会

近年は滑走路の整備や、渡航できる地...続きを読む(全41文字)

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日本トランスオーシャン航空株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日： 2025年07月23日

回答者：
学生
2026卒
社員と話す機会：
直接話す機会はなかった
理解度：
やや低い
選考ステータス：
選考不参加
参加イベント：
説明会

新卒の初任給が約21万7...続きを読む(全31文字)

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日本トランスオーシャン航空株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日： 2025年07月23日

回答者：
学生
2026卒
社員と話す機会：
直接話す機会はなかった
理解度：
やや低い
選考ステータス：
選考不参加
参加イベント：
説明会

シフト制勤務もあり、空港勤務なので深夜勤務...続きを読む(全49文字)

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日本トランスオーシャン航空株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日： 2025年07月23日

回答者：
学生
2026卒
社員と話す機会：
直接話す機会はなかった
理解度：
やや低い
選考ステータス：
選考不参加
参加イベント：
説明会

客室常務職など、女性が多く、...続きを読む(全35文字)

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日本トランスオーシャン航空株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日： 2025年06月25日

回答者：
学生
2026卒
社員と話す機会：
直接話す機会はなかった
理解度：
やや高い
選考ステータス：
選考落選
参加イベント：
説明会
選考

クルーやお客様と密にコミュニケーシ...続きを読む(全40文字)

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日本トランスオーシャン航空株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日： 2025年06月25日

回答者：
学生
2026卒
社員と話す機会：
直接話す機会はなかった
理解度：
やや高い
選考ステータス：
選考落選
参加イベント：
説明会
選考

少子化が進み、国内線は赤字傾向にありつつあるが、...続きを読む(全55文字)

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日本トランスオーシャン航空株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日： 2025年06月25日

回答者：
学生
2026卒
社員と話す機会：
直接話す機会はなかった
理解度：
やや高い
選考ステータス：
選考落選
参加イベント：
説明会
選考

離職率が低い、体験搭...続きを読む(全26文字)

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日本トランスオーシャン航空株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日： 2025年06月25日

回答者：
学生
2026卒
社員と話す機会：
直接話す機会はなかった
理解度：
やや高い
選考ステータス：
選考落選
参加イベント：
説明会
選考

先任客室乗務員の資格の取得をするまでかなり時間がかかり、順...続きを読む(全65文字)

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日本トランスオーシャン航空株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日： 2025年06月25日

回答者：
学生
2026卒
社員と話す機会：
直接話す機会はなかった
理解度：
やや高い
選考ステータス：
選考落選
参加イベント：
説明会
選考

女性が多い職場なので...続きを読む(全27文字)

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全ての学生口コミを見る（16件）

日本トランスオーシャン航空の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

日本トランスオーシャン航空の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

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日本トランスオーシャン航空の 会社情報

基本データ
会社名 日本トランスオーシャン航空株式会社
フリガナ ニホントランスオーシャンコウクウ
設立日 1967年6月
資本金 45億3720万円
従業員数 766人
売上高 507億1293万8000円
決算月 3月
代表者 野口望
本社所在地 〒900-0021 沖縄県那覇市泉崎1丁目20番1号カフーナ旭橋A街区3階
URL https://jta-okinawa.com/
NOKIZAL ID: 1573883

日本トランスオーシャン航空の 業績データの推移

日本トランスオーシャン航空株式会社の2025年3月期
売上高
507億1293万円
営業利益
29億2873万円
21年3月期 22年3月期 23年3月期 24年3月期 25年3月期
連結・単体
単体 単体 単体 単体 単体
資産合計
（円）
623億3389万 527億5870万 539億2047万 538億9091万 5468億7778万
純資産
（円）
418億3403万 365億3859万 366億3399万 382億2793万 400億7705万
売上高
（円）
191億8632万 189億1000万 361億3471万 465億9800万 507億1293万
営業利益
（円）
- 84億7368万 - 75億1391万 1億4834万 22億7645万 29億2873万
経常利益
（円）
- 85億6102万 - 74億9313万 1億2375万 21億7934万 29億8195万
当期純利益
（円）
- 60億1099万 - 52億6656万 8977万 15億6700万 18億3900万
利益余剰金
（円）
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売上伸び率
（％）
- 55.28 - 1.44 91.09 28.96 8.83
営業利益率
（％）
- 44.17 - 39.74 0.41 4.89 5.78
経常利益率
（％）
- 44.62 - 39.63 0.34 4.68 5.88

※参照元：NOKIZAL

日本トランスオーシャン航空の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
（証券コード：7047）
運営会社：就活会議株式会社／所在地：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可（許可番号 ：A-02-18293）を受けた会社です。