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【良い点】
社宅手当があることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いです。
パワハラとモラハラする人がいます。
上司に相談しても変わ...続きを読む(全82文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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小野建の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全18件）
社員・元社員による小野建株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に小野建株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
小野建の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.4
- やりがい
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2.7
- 年収・評価
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2.2
- スキルアップ
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1.8
- 福利厚生
-
2.6
- 成長・将来性
-
2.9
- 社員・管理職
-
1.8
- ワークライフ
-
2.7
- 女性の働きやすさ
-
2.4
- 入社後のギャップ
-
2.6
- 退職理由
-
2.2
小野建の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
2.8
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
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-
3.0
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【気になること・改善したほうがいい点】
お給料がとても低い。
人間関係も悪くなっていった。
人が急激に減ることに対し、人員補充もほぼなかった。将来性の不安。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
一生働く会社ではないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が異常に高いです。
中堅の世代はごっそり辞めて若手と年配しかいませ...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ただでさえ人も足りてないのに、何十億とする機械を次々に導入していく感覚がわからず、ついていけませんでした。払っ...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
はじめの研修期間は倉庫作業となる。倉庫作業は肉体的、精神的にタフでないとやれない。毎日同じ作業の繰り返しなので、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
辞めとるとなると、早めに退職することができる、他の会社だど1ヶ月ほどかかりそうだが、2週間ほどで退職することができる点は良かったと思います。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
大手でありながら、よくも悪くも中身は中小企業。
自由に仕事をできる。やり方はどうでもよくて、要は結果。
逆に言うとマニュアルなどない。
【気...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に営業職の人は成績が悪いと店長からの叩かれ方が半端じゃなく、精神をかなりやられる。上司...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
最初の半年ぐらいはしっかり先輩社員にフォローしていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所ごとにやり方は違いますが、基本...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
三年続けたら仕事を辞めると決めていた。新卒で入社したので、他にしたいこともあった。いろんなことを教わりました。社...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
将来を見据え、自分のやりたいことも出来たので、夢を叶えるために辞めました。働いていてやりがいはとても感じてはいましたが、私の熱い心が行動に出...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
男性主体の会社なので男尊女卑は激しいように思いますが、そのぶん女性には優しいと思います。
女性は同年代が多く仲が良かったです。
【気になる...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
お客さんが鉄工所の社長などなので、電話口での明るくハキハキとした対応が求められ、嫌でもコミュニケーション能力は身につく。納期・単価回答なども...続きを読む(全257文字)
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会社の雰囲気がいわゆる体育会系のノリでありその雰囲気があわなかったところ、残業などが多く体力的にきつかったところ、最初の話と違った点があったところなどが...続きを読む(全157文字)
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社風はトップダウンの体育会系です。また昔ながらの部下は仕事がなくても上司が帰るまでは帰れないという風潮があり、帰宅時間は0時を超えることもザラでした。そ...続きを読む(全164文字)
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長く勤めても給料が上がらない。土曜日が完全営業日の流れに。単身赴任手当ての削除。地域手当の廃止。など会社はとてつもなく利益を生み出していっているのにもか...続きを読む(全162文字)
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福利厚生が充実していないことが一番の理由。また、残業代などという言葉は
存在しておらず、どれだけ遅くまで頑張っても対価が支払われない。
また、基本給...続きを読む(全171文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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小野建の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
建設業界の中では比較的安定した雇用環境が整っていることが挙げられます。社会保険や退職金制度、各種手当などの基本的な福利厚生が整備されており、...続きを読む(全443文字)
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【良い点】
小野建設株式会社は、年間休日が120日以上と建設業界の中でも高水準であり、月平均残業時間もおよそ17時間と比較的少なく、ワークライフバランス...続きを読む(全560文字)
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【良い点】
社宅手当と資格手当があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、モラハラの窓口があるが、全く改善されない。
そもそも相談...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
現金出納簿な業務ができたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業ばかりで誰でもできる仕事ばかりです。やらなくても良さそうな仕...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特に問題なさそう。将来性はあるかと思いますが、社員にあまり歓迎されないので意味ないですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数が...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
入社して最初の頃は早く帰れたところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が増えまくること。
アルバイト並みの業務をずっとするこ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
出張する時の交通費を費用を出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
アプリで勤怠管理しているが、誤魔化す人がいる。80時間超え...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
各拠点と電話で仲良く仕事ができるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、モラハラの改善が一向にされないところです。
残業...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
残業が少ないところ。
人によって業務が少ないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料少ない。
人によって業務の差が激しい。
仕...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社宅手当と資格手当があったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、モラハラばかりで一向に改善されないところ。
社員を大切に...続きを読む(全89文字)
商社・卸(専門商社（鉄鋼・金属）)の退職理由の口コミ
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【良い点】
年収は非常に高い。業績が良い年は上振れする。追加で給与1ヶ月分の特別賞与が出ることもある。退職金は毎月の拠出に加えて金利でも増えていく。
【...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
新卒から入った人の離職率は結構高めだと思います。
最終的に2~3割程度の人間しか残ってないイメージです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
専門性の高い分野を横断的に経験できるため、知識やスキルの幅が広がり、着実に成長できる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
経営者は去る者は追わず精神なので辞めやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
各種ハラスメントが横行していた。精神的にしんどくなった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ライフプランを充実させるため積極的な退職をした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内統制の強化を進める上で急速な改革を行ったからか...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
休みがきちんと取れるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安かった。
事務で手取り14万くらい。
賞与はあったがほ...続きを読む(全82文字)
回答者：
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【良い点】
退職する際は人事の方が悩みなどちゃんと話を聞いてくださり手続きに関しても円滑に進んだのでとても辞めやすかったと思います。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた当時は上司からの暴力を伴うパワハラが当然のように行われており、夜逃げしたりメンタルを壊し退職する...続きを読む(全143文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の都合のいいように使われる。長くいればいるほど人件費がかかるので、扱いが雑になる。新しく入社する新人に対して...続きを読む(全97文字)
回答者：
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【良い点】
とても有能な社長。すごく厳しいけど自分にも厳しい。勉強させていただいて感謝しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が有給休...続きを読む(全593文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
小野建の 会社情報
| 会社名 | 小野建株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オノケン |
| 設立日 | 1949年8月 |
| 資本金 | 68億4200万円 |
| 従業員数 | 1,105人 |
| 売上高 | 2719億4200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小野 剛 |
| 本社所在地 | 〒803-0801 福岡県北九州市小倉北区西港町12番地の1 |
| 平均年齢 | 38.6歳 |
| 平均給与 | 542万円 |
| 電話番号 | 093-561-0036 |
| URL | https://www.onoken.co.jp/ |
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