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小野建株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小野建の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、小野建株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に小野建株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

小野建の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.4
やりがい
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2.8
年収・評価
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2.3
スキルアップ
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1.9
福利厚生
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2.4
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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2.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.2

小野建の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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2.8
女性の働きやすさ
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--
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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小野建の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

小野建株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年3月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

明るく元気で前向きな人が求められるような社風である。続きを読む(全26文字)

小野建株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2023年5月26日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【イベントや選考を通して感じた】出会う方は結構体育会系のような人ばかりでそのような風習があるような感じがした。続きを読む(全55文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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小野建を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年11月6日
回答者:

【良い点】
リサイクル事業が好きな人には向いているかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
自社商品ではなく、あくまでもスクラップであるという...
続きを読む(全148文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2023年9月16日
    回答者:

    【良い点】
    4勤2休なので休みが平日休みになる。土日に休みたい場合も有給が使いやすいので特に問題はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に...
    続きを読む(全122文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年10月20日
    回答者:

    【良い点】
    事務系は定時が四時なので自由な時間は長い。給与も安定的ではあるので、自分の時間や余暇を大切にしながら働きたいと思う方にはピッタリな職場だと思わ...
    続きを読む(全175文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2022年2月22日
    回答者:

    【良い点】
    ビルダーを通してエンドユーザーの希望を叶え、目に見える形として完成し、エンドユーザーの生活を豊かにするという点にやりがいがある。ただし、エンド...
    続きを読む(全241文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2025年6月16日
    回答者:

    【良い点】
    寮が月1万でかりれる。ワンルームアパートの一室を寮として会社がかりていて、そこの1室をかりれる。引越し代は会社負担。
    【気になること・改善した...
    続きを読む(全209文字)

    この投稿でわかること
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    小野建の 他のカテゴリの口コミ

    小野建株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    小野建設株式会社は、年間休日が120日以上と建設業界の中でも高水準であり、月平均残業時間もおよそ17時間と比較的少なく、ワークライフバランス...続きを読む(全560文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小野建株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社宅手当と資格手当があるところです。入社したばかりの頃は早く帰れるところです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワハラ、モラハラば...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小野建株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社宅手当と資格手当があったこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワハラ、モラハラばかりで一向に改善されないところ。
    社員を大切に...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小野建株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業が少ないところ。
    人によって業務が少ないところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料少ない。
    人によって業務の差が激しい。
    仕...続きを読む(全90文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    小野建株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に問題なさそう。将来性はあるかと思いますが、社員にあまり歓迎されないので意味ないですが。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員数が...続きを読む(全97文字)

    この投稿でわかること
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    小野建株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    出張する時の交通費を費用を出してくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アプリで勤怠管理しているが、誤魔化す人がいる。80時間超え...続きを読む(全99文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    小野建株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社して最初の頃は早く帰れたところです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事が増えまくること。
    アルバイト並みの業務をずっとするこ...続きを読む(全114文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    小野建株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現金出納簿な業務ができたこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    単純作業ばかりで誰でもできる仕事ばかりです。やらなくても良さそうな仕...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    小野建株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各拠点と電話で仲良く仕事ができるところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワハラ、モラハラの改善が一向にされないところです。
    残業...続きを読む(全98文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    小野建株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社宅手当があることです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が低いです。
    パワハラとモラハラする人がいます。
    上司に相談しても変わ...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    商社・卸(専門商社(鉄鋼・金属))の組織体制・企業文化の口コミ

    伊藤忠丸紅住商テクノスチール株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年11月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    落ち着いた堅実な社風で、派手さよりも調整力と誠実さが求められる。合弁企業らしくバランス感覚が強い。続きを読む(全49文字)

    株式会社メタルワンの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年11月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    体育会系だけではなく、様々な方がいらっしゃいました。
    ただ、インターンシップに参加した限りでは同期の方同士がとても仲がいいという感じではなく、程よい距離...続きを読む(全86文字)

    阪和興業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    2.0

    投稿日: 2025年10月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    明るくフランクで人情味のある、大阪らしい社風を感じました。続きを読む(全29文字)

    阪和興業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年10月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    若手から一人一人のアイデアを大事にしていることが伝わってきた。裁量を持って働けると思う。続きを読む(全44文字)

    株式会社メタルワンの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年10月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    同期が少なく、仲も深まりやすい一方、様々な人と出会う機会は少ない。続きを読む(全33文字)

    JFE商事株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年10月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    社員一人ひとりの個性を活かした営業スタイルが尊重されていると感じた。続きを読む(全34文字)

    阪和興業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年10月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問

    明るくて面白い社員の方が多く、風通しが良い。続きを読む(全22文字)

    株式会社メタルワンの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年9月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    社員が少ないにも関わらず売上が高いため、1人あたりの生産性は高いと言え、若手からも海外駐在など希望すれば受け入れてくれるような社風だと思う。続きを読む(全70文字)

    株式会社メタルワンの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年9月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    安定感・商社らしさ強く、保守的な側面も。トップダウンの印象もあり。 続きを読む(全34文字)

    伊藤忠丸紅鉄鋼株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年9月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    商社寄りの鉄鋼企業という性質。体育会的風土・上下関係を感じるという意見あり。続きを読む(全38文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    小野建の 会社情報

    基本データ
    会社名 小野建株式会社
    フリガナ オノケン
    設立日 1949年8月
    資本金 68億4200万円
    従業員数 1,105人
    売上高 2719億4200万円
    決算月 3月
    代表者 小野 剛
    本社所在地 〒803-0801 福岡県北九州市小倉北区西港町12番地の1
    平均年齢 38.6歳
    平均給与 542万円
    電話番号 093-561-0036
    URL https://www.onoken.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1137678

    小野建の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。