クレイのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
誕生日には会社から金一封が支給されます。
（税金は引かれますが）
あと、社長が毎年バースデーカードを送って下さいます。
それくらいです。
【...続きを読む(全299文字)

【良い点】
業界の中では名前を知らない方は居ないのではないかというくらい有名な会社です。
現状に満足せずに新しいことにチャレンジしている姿勢もあり、やる...続きを読む(全272文字)

【良い点】
長いものに巻かれることが得意な方は日々の業務をこなせばそれなりに楽しい会社です。
ただ、社員同士は非常に仲が良く、アットホームな雰囲気すらあ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
業界水準でいうと女性比率は高いのではないでしょうか？
【気になること・改善したほうがいい点】
もともとデザイナーが立ち上げ、個々の感性を優先...続きを読む(全193文字)

【良い点】
入社時に約束した給与水準は守ってもらえますが、それ以上を望むと徹底的に批判され、評価を下げられます。配属部署によって一定の給与水準が予め決め...続きを読む(全226文字)

【良い点】
会社の決めた筋道に従って業務をこなすことに慣れている方には非常にやりやすい職場ではないかと思います。
新たな取り組みを始める場合、任せてはも...続きを読む(全240文字)

【良い点】
在宅勤務が可能な業務を行っている社員は優先的に在宅シフトが認められます。
特にデザイナーは会社から手厚く保護されますので、デザイナーとして働...続きを読む(全206文字)

【良い点】
最近評価制度を刷新し、形式上は不明瞭な評価制度ではなくなりました。
経営者一族に気に入られれば非常に高水準の給与を約束されます。
【気になる...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員をまるで大事にしないこと。将来性にも希望が持てなかったこと。田舎にある全体的にどこか抜けた感のある会社。...続きを読む(全198文字)

【良い点】
「今は」安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長は毎年毎年、微量だが下降中。経営陣の考えでは、事業を大きくするつも...続きを読む(全180文字)

【良い点】
いろいろなことを任せてもらえるので、積極的な人はスキルを伸ばしていけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はありません。リクル...続きを読む(全131文字)

【良い点】
良くも悪くもなにもしなくても問題はない。
してもしなくても評価は変わらないので、ぐだぐだしてたい人にはもってこい。
成長したい人は他の会社に...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていなく、やる気のある人が勝手に成長していく、やる気ない人は何もないままです。管理者によります。続きを読む(全75文字)

【良い点】
定期的に勉強会が開かれ、先輩からネジのことを教えてもらえます。新人だけでなく誰でも参加できるため、新しい学びがあることが多いです。

休日を...続きを読む(全212文字)

【良い点】
必要な免許に関しては費用を出して取得させてくれる。
研修というものはない。OJTで見様見真似で身につけるスタイル。
無理難題に応えるスキルが...続きを読む(全217文字)

【良い点】
納期等の調整力や、技術的な理解、さまざまなステークホルダーとの交渉力、コミュニケーション能力は培われる。また、戦略の立て方や人によっては語学...続きを読む(全190文字)

【良い点】
社員研修はしっかりしていると思います
教育体制も若手社員がサポートに入るので、安心できると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりした研修とかそういうのはほぼない。ちょっと上の先輩に教えてもらう感じ。危険を伴う仕事もあるのにきちんとベ...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の分担がされているようでされておらず、中途半端に担当しなければいけない業務が多々ある。
特に書類の管理などは...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧で、業務実績が正当に反映されず、希望するポジションや専門分野への配置転換がほとんど認められません。...続きを読む(全276文字)