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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トライエンジニアリングの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トライエンジニアリング株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にトライエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トライエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

トライエンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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トライエンジニアリングの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2021年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社自体は常に仕事がある状態で忙しい。そうゆう意味では将来の心配はあまり感じなかった。新しい取り組みは常にしていて新しい技術を模索して取り入れ...続きを読む(全190文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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トライエンジニアリングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2016年頃

投稿日:2018年6月27日
回答者:

【良い点】
退職者が多いので、特に何も言われずに退職することが出来る。
また退職後の対応は非常にスムーズに行うことが出来た。その後を携帯などに電話が来たり...続きを読む(全182文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年4月18日
回答者:

【良い点】
退職の意思を伝えるとそこからの手続きなどの初動は早い。去る者追わず来るもの拒まず精神がかなり表立っている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全207文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2020年12月15日
回答者:

【良い点】
仕事は特に難しい事が無いので1ヶ月もやっていれば1人立ちできます。早い人なら2週間も有れば慣れると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年10月2日
回答者:

【良い点】
一般的な福利厚生は揃っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当の額が少なすぎます。続きを読む(全55文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2022年5月6日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
退職検討理由について、1つ目管理職で責任があるなか、一般職の方との給料差がほとんどない。
2つ目、決めたことを必ず...続きを読む(全185文字)

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トライエンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年12月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
無免許でのフォークリフト、ホイストの操作はやめた方がいい。続きを読む(全49文字)

トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年12月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんなに思い出そうとしても良い点は本当に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
無言の圧力での残業。何故か定時で帰って事になってるけど...続きを読む(全166文字)

トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒に対しては半年間の研修で各部署に回り仕事の基礎的なことを教えてもらえる。その後の資格取得などは希望をすれば、支援されることもある。
【気に...続きを読む(全189文字)

トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力を評価する面もあるが、社内での上役に対する立ち居振る舞いが社内での立場を決める。どちらも抑えている社員にとってはやりがいの仕事を充てがわれ...続きを読む(全217文字)

トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後伸びる産業のため仕事には困らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の人物による独裁政治が現在でも行われており、パワハラ・セク...続きを読む(全243文字)

トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2021年10月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車好きにはたまらない未発表の新車種の仕事に携われる。 本当にそこしか良い点は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
無資格者が溶接...続きを読む(全196文字)

トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とある人に気に入られると出世と昇給の速度が尋常じゃない。
同期と差をつけたいならこの会社はおすすめ。
口上手で盛り上げ上手なら仕事出来なても成...続きを読む(全187文字)

トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社を経験してから転職するとメンタル面でかなり強靭になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
手書きの勤怠管理のみでタイムカードが存...続きを読む(全183文字)

トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
技能工(整備・メカニック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同期又は後輩等の横のつながりは良いのだが、縦の繋がりは最悪!
社内でのある特定の上司の独裁政治は酷い。意見を言う又は気に入らない等の理由により...続きを読む(全204文字)

メーカー(機械・プラント)の事業の成長・将来性の口コミ

マニー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術はニッチで面白い物をもっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今、新しい技術開発ができていない。既存の技術のみのため、市場が...続きを読む(全89文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医用部門はロシュとの関係性が継続する限り明るいと思います。また、ハイテク装置全般、参入ハードルが高いのでよほどの失敗や他社に後れを取らない限り...続きを読む(全99文字)

株式会社ヒラカワの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
実験で上手くいっていないのに新製品を出そうとする。
実験のせいで現場の仕事が遅れて残業ばっかし続きを読む(全78文字)

株式会社高田工業所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
需要はあるがなんせ若手が入ってこないし、入ってきたとしても離職が目立つため将来性は薄い。待遇を上げるしかない。続きを読む(全75文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他の機械関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
厳しい状況と考える。いつまでも経営に年配の方々が参加しているのはどうなのかと常に疑問を感じている社員は多いと思う。続きを読む(全77文字)

株式会社岡本工作機械製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体の装置の売り上げが良いため、その影響で給与および賞与が良い状況。
【気になること・改善したほうがいい点】
研削盤だけでは、売り上げが少な...続きを読む(全92文字)

ニプロ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上自体は伸びる見込みはあるが、利益率を上げるためには工夫をしなければならないように感じる。いいように言えば潰れはしないが、成長はしない企業続きを読む(全76文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人口が増える限り、必ず需要はあるということをトップも説明しているが、道路をつくったり、新しい建物を作るときには必ず必要なためこれからも将来があ...続きを読む(全87文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
モールドに関しての技術は間違いなく世界一。半導体の製造工程においてモールド工程が無くならない限りあり続ける会社だと思う。続きを読む(全66文字)

日立グローバルライフソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
日立グループのマザー工場ということもあるだろうが、改善、改良したほうがよいのではないかというポイントも多い。同グル...続きを読む(全99文字)

トライエンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 トライエンジニアリング株式会社
フリガナ トライエンジニアリング
設立日 1974年2月
資本金 9500万円
従業員数 33人
決算月 3月
代表者 片岡誠二
本社所在地 〒463-0808 愛知県名古屋市守山区花咲台2丁目601番地
電話番号 052-725-8111
URL https://www.trieg.co.jp/
NOKIZAL ID: 1187779

トライエンジニアリングの 選考対策

  • トライエンジニアリング株式会社のインターン
  • トライエンジニアリング株式会社のインターン体験記一覧
  • トライエンジニアリング株式会社のインターンのエントリーシート
  • トライエンジニアリング株式会社のインターンの面接
  • トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評価
  • トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評価
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