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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トライエンジニアリングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トライエンジニアリング株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にトライエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トライエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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トライエンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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トライエンジニアリングの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年12月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
無免許でのフォークリフト、ホイストの操作はやめた方がいい。続きを読む(全49文字)

トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒に対しては半年間の研修で各部署に回り仕事の基礎的なことを教えてもらえる。その後の資格取得などは希望をすれば、支援されることもある。
【気に...続きを読む(全189文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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トライエンジニアリングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2016年頃

投稿日:2018年6月27日
回答者:

【良い点】
退職者が多いので、特に何も言われずに退職することが出来る。
また退職後の対応は非常にスムーズに行うことが出来た。その後を携帯などに電話が来たり...続きを読む(全182文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年4月18日
回答者:

【良い点】
退職の意思を伝えるとそこからの手続きなどの初動は早い。去る者追わず来るもの拒まず精神がかなり表立っている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全207文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2020年12月15日
回答者:

【良い点】
仕事は特に難しい事が無いので1ヶ月もやっていれば1人立ちできます。早い人なら2週間も有れば慣れると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年10月2日
回答者:

【良い点】
一般的な福利厚生は揃っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当の額が少なすぎます。続きを読む(全55文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2022年5月6日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
退職検討理由について、1つ目管理職で責任があるなか、一般職の方との給料差がほとんどない。
2つ目、決めたことを必ず...続きを読む(全185文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

トライエンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年12月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんなに思い出そうとしても良い点は本当に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
無言の圧力での残業。何故か定時で帰って事になってるけど...続きを読む(全166文字)

トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力を評価する面もあるが、社内での上役に対する立ち居振る舞いが社内での立場を決める。どちらも抑えている社員にとってはやりがいの仕事を充てがわれ...続きを読む(全217文字)

トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後伸びる産業のため仕事には困らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の人物による独裁政治が現在でも行われており、パワハラ・セク...続きを読む(全243文字)

トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2021年10月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車好きにはたまらない未発表の新車種の仕事に携われる。 本当にそこしか良い点は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
無資格者が溶接...続きを読む(全196文字)

トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2021年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社自体は常に仕事がある状態で忙しい。そうゆう意味では将来の心配はあまり感じなかった。新しい取り組みは常にしていて新しい技術を模索して取り入れ...続きを読む(全190文字)

トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とある人に気に入られると出世と昇給の速度が尋常じゃない。
同期と差をつけたいならこの会社はおすすめ。
口上手で盛り上げ上手なら仕事出来なても成...続きを読む(全187文字)

トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社を経験してから転職するとメンタル面でかなり強靭になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
手書きの勤怠管理のみでタイムカードが存...続きを読む(全183文字)

トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
技能工(整備・メカニック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同期又は後輩等の横のつながりは良いのだが、縦の繋がりは最悪!
社内でのある特定の上司の独裁政治は酷い。意見を言う又は気に入らない等の理由により...続きを読む(全204文字)

メーカー(機械・プラント)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社高津製作所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長できるチャンスは他社と比べてとても多いと思います。相談や質問をしたら、どれだけでも付き合ってくれる人の良い上司同僚がいますし、そういった方...続きを読む(全275文字)

アネスト岩田株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社側で提供されている通信教育講座がある点(受講料補助制度あり)。また、自身の業務に関連していることであれば、上司にもよるが、書籍の購入や資格...続きを読む(全186文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他の機械関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どんな教育でも社員が受けやすい環境、雰囲気作りが職場で必要と考える。実務優先となり、上司からの提案もないため興味が...続きを読む(全93文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては定期的な社外教育の場を設けてくれる。ただ、設計者の場合慢性的にあふれている傾向にあるため、申し込みしてもいけないことがしばしば。...続きを読む(全106文字)

株式会社南星機械の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属された科にもよると思うのですが、私が配属された科は先輩社員が良い人ばかりで、質問しやすい環境も作っていただき教育体制はしっかりしていたと思...続きを読む(全159文字)

株式会社モリタ環境テックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々と仕事に必要な資格を会社で取らして貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人次第でスキルアップが出来る環境なので、興味ある人と...続きを読む(全86文字)

株式会社MOLDINOの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
CAD(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身で頑張らないと評価もらえない、頑張らなくても評価はある
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらのやり方に固執して古い考え方の人が多い続きを読む(全79文字)

井上軸受工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修では6ヶ月かけて製造部門をほぼ全て回るので、ベアリングが製造される工程が全て見れておもしろい。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全224文字)

株式会社ミラプロの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップにつながる仕事が出来るかは上司との関係次第
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度、資格支援等は期待しない方が良い、自己...続きを読む(全82文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修の頻度は多い。コロナで研修が全くなくなったこともあるが、今は出来るだけ対面で研修するようになっている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)

トライエンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 トライエンジニアリング株式会社
フリガナ トライエンジニアリング
設立日 1974年2月
資本金 9500万円
従業員数 33人
決算月 3月
代表者 片岡誠二
本社所在地 〒463-0808 愛知県名古屋市守山区花咲台2丁目601番地
電話番号 052-725-8111
URL https://www.trieg.co.jp/
NOKIZAL ID: 1187779

トライエンジニアリングの 選考対策

  • トライエンジニアリング株式会社のインターン
  • トライエンジニアリング株式会社のインターン体験記一覧
  • トライエンジニアリング株式会社のインターンのエントリーシート
  • トライエンジニアリング株式会社のインターンの面接
  • トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評価
  • トライエンジニアリング株式会社の口コミ・評価
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(証券コード:7047)
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