税理士法人スマッシュ経営の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
・給与はそれなりに良い。特に資産税配属となると、初年度から同期との賞与の差が大きく稼げる。
・勤務年数で給与が勝手に上がっていく
・賞与が3回...続きを読む(全276文字)

【良い点】
・担当が少ないうちは休みが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
・繁忙期が長いため、全社員疲弊している。
・担当が増えると休みが...続きを読む(全153文字)

【良い点】
・周りの人間は優しい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
・属人的。突然の退職者が相次いでおり、お客様の何の情報もないまま訪問へ行...続きを読む(全199文字)

【良い点】
・育休、産休の実績あり
【気になること・改善したほうがいい点】
・長時間労働となるので女性が生涯働けるとは思えない。
・子供の都合で休むことは...続きを読む(全184文字)

【良い点】
・試験前休暇が試験日含め7日取れる
・福利厚生の委員会があり、日帰り旅行など家族参加型のイベントがある(参加は自由)
【気になること・改善した...続きを読む(全196文字)

【良い点】
担当の仕事をきちんとこなせば、有給休暇は比較的取りやすい。家族の行事にも有給休暇を取れるため、ライフワークバランスを重視される方は良いと思いま...続きを読む(全187文字)

【良い点】
ギャップは特になく、入社前に説明してもらえた働き方と大きく違いはありませんでした。むしろ、入社前に想像していたよりももっとたくさんの業務を任せ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
自分の適性に合った配属先へ行くことができた。コミュニケーションがある人はチームで進める企業。黙々とやることが向いている人にはルーティンの検査業...続きを読む(全158文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ドローンのパイロットと求人には歌っていますが実際はただの測量しかやらせてもらえません。基本ドロー...続きを読む(全112文字)

【良い点】
とてもとても毎日がたいへんです。
3Kの職場でパワハラが常に横行しております。昔ながらの人が多いのでやはりパワハラはある程度は価値観の違いから...続きを読む(全460文字)

【良い点】
ﾌﾞﾗｯｸ企業という印象が多いかと思いますが、私が働いた店舗はそんなこと一切なくとても良い環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全87文字)

【良い点】
店舗から本部に異動できるのは、上司や本部との関わりが深い方に気に入られることが重要。そもそも空くポジション数が限りなく少ない(中途採用もあるた...続きを読む(全198文字)

【良い点】
入社してすぐに研修なしで売り場に立つので最初は緊張します。でもユニクロでは1人1人に先輩のパートナーを付けてくれるので困った時には相談に乗りや...続きを読む(全243文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社理由として自社で働けることを期待していましたが、実際には別会社への常駐勤務となり、そのような説明が事前になかっ...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
無期雇用型の派遣が大半であるのに正社員での採用と言うのはやめたほうがいいと思う。派遣先を変えたいや休職希望をすると...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は必ず最初は通信に配属されるそうです、後から聞いた話ですが。

事務職やホテルのフロントが派遣先にあると求...続きを読む(全521文字)