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株式会社グラッドキューブ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グラッドキューブの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全14件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グラッドキューブの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社グラッドキューブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

グラッドキューブの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.4
年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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2.3

グラッドキューブの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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グラッドキューブの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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14件中14件表示

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社文化の色が思っている以上に強い。合う人合わないが非常にははっきりするため、ベンチャーやトップダウンへの耐性が...続きを読む(全85文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職はクリエイティブに特化したWebディレクターでしたが、より数字を見て根拠を持ちながら顧客の成果売上に貢献したいと考え、転職をしました。 ...続きを読む(全217文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Web広告において、受賞実績もあり、圧倒的な成果を出している会社であり、自分もそこで成長したいと考えていたため。続きを読む(全62文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会

先ほどにもあったとおり、残業の多さがギャップで辞めている方が多いとのことだった。続きを読む(全40文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 クリエイティブディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
謙虚で真面目、礼儀正しい人が多く、会社としてもそこを大事にしてくれている文化。
また、誰もが真剣に業務に取り組んでいる。
【気になること・改...続きを読む(全94文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は皆良い人が多く、お互いの成長にフォーカスして高めあっている
【気になること・改善したほうがいい点】
上場前と上場後の社員で、仕事に対す...続きを読む(全88文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年6月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 コピーライター(広告・グラフィック) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は研修などほとんど無く、自分自身で情報を掴みに行かなければならなかった点。研修制度と...続きを読む(全122文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前の面接の時点でキャリアについて話をし、また社内風土に関しての質問もさせていただいたので入社前とのギャップなどはありませんでした。続きを読む(全73文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に期待値の調整をしていただいた・且つその通りにできたので、入社前後でのギャップは感じなかった。続きを読む(全56文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働く時間についても週二回はリモートワークということもあり、厳しく干渉もなく、個人の裁量にゆだねられており、メリハリをつけた業務をおこえています。続きを読む(全78文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年8月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも成長させてくれる、個人の挑戦を応援する企業だと感じ入社を決めました。入社後も企業文化のギャップはなく、自ら手を挙げて挑戦しているこ...続きを読む(全166文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年9月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 Webマーケティング(SEO・SEM) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初は比較的殺伐としている環境かと想像しておりましたが、実際はメリハリが明確で業務しやすい環境だと感じました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全218文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年8月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係については若い人が多いこともあり悪くはない。人によっては新卒が仕事できないと精神的に攻めてくることもある。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年7月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最終面接(プレゼン)を受ける前にインターンがあり、仕事の内容を具体的に知ることができる為、業務内容におけるギャップは少ない。
【気になること...続きを読む(全206文字)

14件中14件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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グラッドキューブの 他のカテゴリの口コミ

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に1度のリーダー公募や昇格試験を通じて、自らキャリアを切り拓く機会が用意されています。実績を出せば若手でも管理職に挑戦でき、うまくいかなく...続きを読む(全224文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によっては残業少なく帰っている人もいますが、結婚している方や育児をしている方にとっては難しいと思われる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全147文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことには手を挙げれば挑戦できる
【気になること・改善したほうがいい点】
挑戦できる一方で教えてくれる環境や社内ナレッジが豊富なわけで...続きを読む(全96文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい人が非常に多い印象。誰かの足を引っ張る人もいない。
わからないことがあれば親切に教えてくれる人が多いので、よくありがちな誰にも相談できな...続きを読む(全87文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社サービスの提案を通して、顧客課題を解決できる。
サービスの精度が高く、どの業種でも比較的成果を上げることができるため、営業やコンサルティ...続きを読む(全135文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グレードが設定されており、個人の実績やチームへの貢献度が反映される仕組みが明確化されている。
給与水準としてはかなり高い方だと思う。続きを読む(全72文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
e-ラーニングが非常に充実している。この業界で成長したい人にとっては最新情報で学べるという点は嬉しい。
また、時間給の取得もできるため家庭を...続きを読む(全101文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社サービスがSaaSモデルのため、継続的な売上を立てやすく安定している。100万サイト以上に導入されているツールのため、様々なデータを用い...続きを読む(全92文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でも役職についており、年齢を問わずキャリアアップのチャンスがある。
スペシャリストとして、スキルを高めていくことも可能なため、様々なキャ...続きを読む(全170文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいと言ったことは大凡挑戦させていただける環境である。
折衝と運用をしつつ、新規提案なども裁量広くトライできるの自分次第で伸び代はつけら...続きを読む(全215文字)

広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

リビン・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社の決め手は、成長中の不動産テック分野で新しい挑戦ができる点でした。前職では得られなかったスピード感や裁量の大きさがあり、実際に入社後も自...続きを読む(全197文字)

デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
広告の中でもデジタル分野のスキルが身につけられそうと思い、ファーストキャリアとして選択した。望み通りのスキルが得られ、キャリアの幅が広がった...続きを読む(全135文字)

株式会社リクルートコミュニケーションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 男性 12年前 クリエイティブディレクター 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は、とにかく面白そうな雰囲気で、人も多く、キラキラ企業でした。今は大手、という感じで、働き方は人によって忙しさが違いそう続きを読む(全68文字)

株式会社カカクコムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「食べログ」という誰もが知るサービスに携わることで、自分の経歴のバリューが上がると思った。
主に個人店へアポ架電〜クロージングまで一気通貫で...続きを読む(全121文字)

株式会社リクルートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップはほとんどなく、入社してすぐにベテランと同程度の裁量権を持たせてもらえる。自分で考えて動くことが大前提ではあるが、周囲もいつでもサポ...続きを読む(全83文字)

サングローブ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにありません
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップはとくにないです。
とはいえ、いい意味でのギャップもないので離職者も多いの...続きを読む(全82文字)

株式会社CIN GROUPの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カリキュラムが良い意味で充実していた。講師の方以外にもサポートしてくれる先輩がいて、日々教えてもらえた。続きを読む(全58文字)

株式会社アニマの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 CGデザイナー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有名IPや海外からの案件など様々な案件にかかわることができたくさんの経験を積めると思い入社を決めました。続きを読む(全58文字)

株式会社ビーワークスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広い経験が積めると思ったから。大手企業との関わりがあり新人のうちから企画会議などには積極的に参加することができる。続きを読む(全64文字)

株式会社yellの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業会社のため仕方無いとは思うが、想像以上にテレアポが多かった。
案件を持っていないプレイヤーは一日100件以上...続きを読む(全104文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

グラッドキューブの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社グラッドキューブ
フリガナ グラッドキューブ
設立日 2008年2月
資本金 3億7175万1000円
従業員数 120人
売上高 15億5900万円
決算月 12月
代表者 金島 弘樹
本社所在地 〒541-0048 大阪府大阪市中央区瓦町2丁目4番7号新瓦町ビル8階
平均年齢 34.2歳
平均給与 548万円
電話番号 06-6105-0315
URL https://www.glad-cube.com/
NOKIZAL ID: 1583039

グラッドキューブの 選考対策

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(証券コード:7047)
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