丹羽鉄工所のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
様々な人がいるので元からコミュニケーションが好きなら楽しいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
癖が強い人が多すぎてストレスが溜ま...続きを読む(全83文字)

【良い点】
新卒のみだが、社会人としてのマナー
工場での危険源(安全道場)は最低限教育される。
本当に最低限なので何とも言えないが
教育に関してはやって...続きを読む(全219文字)

【良い点】
借上社宅があるが、入居するのに条件があり
配属先が遠方の人しか利用できない。
至って普通ではあるが、個人で借りるより安く住居は確保出来るので...続きを読む(全272文字)

【良い点】
製造では簡単で同じ作業を繰り返すのみなので自分のスキルで仕事をしたい人にとっては中々に辛いです。ですが単純作業が好き、プラモデルの組み立てが...続きを読む(全101文字)

【良い点】
会社全体でのイベント、懇親会や社食で一年に数回豪華な料理を普段と変わらない料金で食べることが出来たり夏になると熱中症対策として自動販売機での...続きを読む(全121文字)

【良い点】
それぞれの部署の上司と部下の距離が近く意見をすぐ上司に提案し聞いてもらうことができる。仲が良くとてもいい雰囲気続きを読む(全61文字)

【良い点】
組み立てなどの単純作業が好きな方にとって同じ作業をしているだけでいいのでかなり楽しい職場になると思います。
また、簡単な作業を行うのでどんな...続きを読む(全157文字)

【良い点】
単純作業が得意な人や好きな人にはとっても向いているお仕事だと思います。
基板の上に部品を置く作業や完成した基板の目視作業をしていました。
作...続きを読む(全175文字)

【良い点】
電子工場で基板の上に乗せる部品は比較的軽いため女性も働きやすい環境でした。
実際に他の工場に比べて女性の従業員の方が多かったです。6対4くら...続きを読む(全146文字)

【良い点】
派遣だったのでボーナスは無かったですが、自分が頑張れば頑張るだけ沢山稼げるのがとても魅力でした。
残業代、休日出勤はとても稼げます！
社内の...続きを読む(全96文字)

【良い点】
有給は割と思い通りにに取れる。
年末年始やゴールデンウィークなどの大型連休も部署にもよると思うが割と長く休ませてくれた。
特別休暇も複数ある...続きを読む(全166文字)

【良い点】
ワークライフバランスはかなり良好な状態です。
この仕事は納期管理がとても重要ですが、業務効率化に努めることで、繁忙期以外はほぼ定時退社できて...続きを読む(全180文字)

【良い点】
休みが取りやすい。特に断られたことはないが、4日の休暇程度でバ カンスとか揶揄されたりするのは非常に不愉快だった。
【気になること・改善した...続きを読む(全128文字)

【良い点】
年休は取りやすいと思う。リモートは最近出社するようにこめんとがあったが、相談の上ということだとのことなので、自分である程度フレキシブルにちょ...続きを読む(全285文字)

【良い点】
部署にもよるが、トラブルなどでの休みは上司も理解してくださりやすく取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
少ないリソースのプ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
決まった休みはあるので予定は組み込みやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤がたまにあるくらいで他には特にありません。続きを読む(全79文字)

【良い点】
基本的にゆるく仕事をしているイメージがある。面接の時にはよくわからない質問をされた記憶がある。自分で調整できて自分で考えることできる人にはお...続きを読む(全178文字)

【良い点】
京セラの福利厚生には、従業員が安心して働き、生活を安定させられるように幅広い制度が整備されていることが大きな魅力です。まず住宅関連の支援が特...続きを読む(全530文字)

【良い点】
リモートワークは職種によって取りやすさが変わってくると思います。ハードウェアに関連する職種は、出社していることが多いですが、そうでない場合は...続きを読む(全184文字)

【良い点】
派遣先にもよりますが、基本的に休みは取りやすく、有給申請してから通らないということはほぼありませrん。続きを読む(全57文字)