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【良い点】
部署によるという前提です。
とにかく有休取得など口酸っぱく言われる。
リモートワークは週４くらいの頻度で、私用で中抜けなども比較的やりやすい...続きを読む(全129文字)
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日立製作所のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1065件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立製作所のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
評価を気にしない人であれば、かなりワークライフバランスの整った働き方ができると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の評価や...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
リモートワークはプロジェクトによると思うが基本できる。またフレックス制度があるので自由に働く時間は決めることができる。
【気になること・改善...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
会社としてもワークライフバランスのサポートが充実しているように感じた。チームとしても有給取得を推奨していたので取りやすかった。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
比較的バランスを取りやすいです。
残業時間は20時間/月ぐらいです。
有給は取りやすいです。もちろん仕事が問題なく進んでいるし予定に遅れは...続きを読む(全498文字)
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【良い点】
有給休暇は入社初年度から24日もらえること。
計画年休が年２回取得できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
一斉年休で自動的に５...続きを読む(全87文字)
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原子力部門の座談会では、耐震関連の部署は業務密度が高く、残業もやや多いと伺いました。部署による違いはあるものの、全体として忙しそうな印象を受けました。残業...続きを読む(全140文字)
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日立製作所について就活会議AIに相談
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
部署やキャリアによっては定時上がりの人も普通にいる
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人に仕事が集中する。集中した結果スルスルと...続きを読む(全118文字)
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担当するプロジェクトの状況によって忙しさに波があるものの、全体としては有給休暇や休日をしっかり取得できる環境が整っていると社員の方から伺った。プロジェクト...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
リモートも併用できる点はよい。
一般的に希望したいことは揃っている印象。残業はそれなりにあるが、部署や仕事の波に依存する点はある。
【気にな...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
大企業だったのでそれなりの休日日数があったと振り返り。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い会社体質だったので、有給はとりづらい印象...続きを読む(全97文字)
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フレックスタイムや在宅勤務など、時間や場所にとらわれにくい働き方を支援する制度が整っている点に魅力を感じました。公共分野でも在宅勤務を活用している社員がい...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
激務の部署とそうでない部署の差が激しい。そうでない部署にあたれば楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーは職場によっては激...続きを読む(全88文字)
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全社的にタイムマネジメントや有給休暇の取得促進、在宅勤務の活用が浸透している。担当プロジェクトの繁忙期（納品前や要件定義期など）には残業が増えることもある...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
職種によってはワークライフバランスがしっかりしており、定時退勤もできるようになっている。休みの制度もしっかりしている。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
幅広い事業領域と技術力： デジタルシステム＆サービス、エナジー、モビリティ、コネクティブインダストリーズの4事業を展開しており、ITから鉄道...続きを読む(全540文字)
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上司のマネジメントは個人差が色濃く出てくるため、いかにまともに部下の将来や生活、昇進昇格等を考えてくれるまともな...続きを読む(全396文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は時間外残業が青天井でした。新卒で入社したのですが、上司や先輩がパチンコや飲みに行って...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
グループ会社が教育業をやっているので充実した研修が受けられる。
資格関連も維持費用や講習費用などは、必要と認められれば、経費として扱われる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
数字としてはどんどんグローバルに成長していることが現れております、成長を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
鉄道などを除けばハ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
退職金や企業年金など手厚く、将来のあんしんかんがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
家電の社販があるが全く安くなく、量販店で買っ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
管理職など女性を多く見かけまるようになった。
無理して女性比率を上げようという感じでもなく、平等に優秀な方が管理職になっているように感じる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
同業と比べるとという意見も聞くが、少なくとも日本の平均を大幅に超える収入を得られております、経済面での安心感はある。
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
退職を検討する際に迷った点は、安定した雇用環境や充実した福利厚生、研究開発に集中できる環境を手放すことでした。また、優秀な社員が多く、専門性...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
同業他社と比較したときに、平均的な年収を得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してからしばらくのあいだは、評価が報酬に反映...続きを読む(全81文字)
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メーカー・製造業(電子・電気機器)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
休みは自身の裁量で、ある程度融通が効く。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの業務量。土日や夜間の出勤も不規則に対応する必要...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
残業は月20時間程度で、有給休暇も申請すればスムーズに取得できる環境です。休日出勤は基本的にありません。ワークライフバランスを重視して、プラ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
部署にはよりますが、有給は取りやすく休む理由も聞かれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が多く、遊びの予定が立てずらい...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業の時間を修業間際に行ってくるのはやめてほしいなと思いました。とてもやる気が削がれてしまいました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
休みは多いです！
有給も全然取れますが少し気まずいですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社ぐるみの行事や慈善活動がほぼ強制です...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
部署によっては、毎日定時退社が可能。私生活と仕事のバランスが取りやすい部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
残業時間は平均的にはとても多い方、というわけではないという理解。上司によってはしっかり業務負荷を管理しているケースが有る。また、男性でも育休...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
有給休暇の取得率は非常に高く、年間を通じて計画的に休みを取りやすい環境が整っています。部署や業務内容にもよりますが、前日や当日の突発的な休暇...続きを読む(全492文字)
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【良い点】
繁忙期を除けば定時前後に帰れる日が多い。有給休暇の消化率は【8割】ほどで、連休と組み合わせて長めの休みを取る人もいる。リモートワークは【週1...続きを読む(全250文字)
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大ベテランの人たちは少ない休日でも夜勤明けから活動してスキーに行ったりと趣味に勤しんでいた
【気になること・改善したほうがいい点】
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回答者別の学生からの評判・口コミ
日立製作所の 会社情報
| 会社名 | 株式会社日立製作所 |
|---|---|
| フリガナ | ヒタチセイサクショ |
| 設立日 | 1920年2月 |
| 資本金 | 4634億1700万円 |
| 従業員数 | 287,571人 |
| 売上高 | 10兆5867億8100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 東原 敏昭 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号 |
| 平均年齢 | 42.2歳 |
| 平均給与 | 994万円 |
| 電話番号 | 03-3258-1111 |
| URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html |
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