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【良い点】
退職するときは、部署異動も決まっており引き継ぎもバッチリだっため、比較的すんなり受け入れてもらえた。
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社デンソーウェーブ
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【良い点】
退職するときは、部署異動も決まっており引き継ぎもバッチリだっため、比較的すんなり受け入れてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
残業をさせてもらえる部署であったため、残業代で給与は稼ぐことが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業規制があったときは、急に...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ほぼ、年功序列である。
在籍していた頃は飛び級制度もなく
最短三年周期に昇格がある。
ただし、副主任からは昇格の試験がある。
【気になること...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
技術力がとても高いメンバーが多く感じます。さらに、上司と部下との間では活発にコミュニケーションがあり、風通しがよい環境だと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
製品を開発し、実際に動作している場面に遭遇すると、とてもやりがいを感じます。
また、社内外でやりとりすることがあり、様々な方と接するというと...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
業界平均より高く、残業した分は残業代に必ず反映される。
周りの人も給与面に関して満足しているように見受けられる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
有給取得を積極的に推進しており、有給が取得しやすい環境です。また、フレックス制度で遅い時間帯に出勤できたりと、自由度が高く働き安い環境です。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
教育制度は整っており、自身が勉強したいと上司に相談すれば会社の制度を用いて様々なジャンルの勉強をすることができます。
また、どのようなスキル...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
ロボット関連の事業は、今後の労働の担い手不足に対して貢献していけるのではないかと考えます。また、QRコードを開発した会社として強みを活かして...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
部門間の連携が強く、他部署へも気軽に仕事の話を持っていく事ができた。
また、プロパーの社員は社員同士信頼感が強いと感じる。
【気になること・...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
時間外は正確に管理させており、サービス残業は一切ない。
時間外の不備に関してはチェックを実施し、不備があれば指導するという文化はある。
【気...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
下流のサービスの意見が通りにくい。保守性の観点で製品に意見を言っても、反映されず製品が出来上がってしまうことが多い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
QRコードという世界に誇れる技術を開発したこと。現在もなお様々なQRコードを発明しており普及すれば、将来性はあると思う。
【気になること・改...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
部署によってはバランスがとりやすい。フレックスで早上がりしても何ら問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはバランス...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
一般的な中小と比較し年収は良い方だと思う。デンソーが母体なので。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化により今後どうなるか分からない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
昇格ごとに研修の機会が設けられている。人材育成は会社として最優先でやっていこうとする動きがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
設...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社員同士の雰囲気は良いと思う。気にかけてくれる上司、同僚もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が管理職の役割を担ってないと...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社が業績悪化により保守的な雰囲気。チャレンジングな姿勢を感じない。固定費も抑えられ、投資費用も抑えられている。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
男女関係なく平等に扱っています。
さすがデンソーグループといったところでしょうか。
古い会社によくある、お茶くみだったり発言権が無いなどとい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
デンソーに基本的に制度は準拠しているがカフェエリアプランのポイント数などは差がある。出向者の方もプロパーも分け隔てなく働いているように見える...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ある程度自分のペースでやらしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
質問を行うと威圧的に叱責される場面ももあるため、なかなか不...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
風通しの悪さはどうにかすべき。
質問を許さない威圧的な社員も中にはいる。
そのため萎縮してチームの輪に入れていな...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られなければ昇給はほとんどなしの状態。
しかし、上司によってどう気に入られるかは不明。
質問や不明点...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は設計部隊に1人要るか否かであった。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
会社の知名度があり、給料も安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与体系が、3系統(DN出向者,DNWA入社者,DE転入者...続きを読む(全225文字)
| 会社名 | 株式会社デンソーウェーブ |
|---|---|
| フリガナ | デンソーウェーブ |
| 設立日 | 1976年6月 |
| 資本金 | 4億9500万円 |
| 従業員数 | 1,063人 |
| 売上高 | 474億7200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 相良隆義 |
| 本社所在地 | 〒470-2211 愛知県知多郡阿久比町大字草木字芳池1番 |
| 電話番号 | 0569-49-5000 |
| URL | https://www.denso-wave.com/ja/ |
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