ＪＡＬスカイ那覇の選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

A. 私は、JALグループの一員として「何事にも目標を持ち、やり遂げる努力ができる」という強みを生かしてまいります。大学2年次に経験したアメリカ留学では、「勉強に妥協しない」という目標をたて、熱心に取り組みました。多国籍の中で積極的に授業を受けたことが功を奏し、すべての教科で最高評価のAをとることができ、目標を達成することができました。この経験から、自ら考えて行動することで、目標に対して責任を持つことができ、それが成長につながっていると実感しています。入社後、この強みを生かし、どんなことに対しても自分自身の目標を持ち、自分と向き合いながら日々の努力を惜しまない人であり続けます。そして私を取り巻く360度すべての方に感謝し、常に高みを目指して全力で仕事に取り組んでまいります。

A. 【志望動機】空港という特別なフィールドで、沖縄を訪れる世界中のお客さまに、自らの手で笑顔と感動、そして沖縄の魅力をお届けしたく志望いたします。私は幼い頃、毎年夏休みに沖縄へ家族旅行に行っていました。私が旅行した際に感じた沖縄らしさは、「親しみやすく、優しい気持ちにさせてくれる温かさ」です。私の接客を通して沖縄らしさを多くの人に感じて頂き、短い時間の中で沖縄の魅力を発信したいです。そして、JALフィロソフィーの1つである「最高のバトンタッチ」の一員としてお客様の旅の始まりと終わりに笑顔を添えると共に、貴社の成長と成功に貢献したいです。【挑戦してみたいこと】多くの人にまた沖縄に来たいと思っていただけるサービスを提供することです。沖縄に訪れる人々を一番最初におもてなしするグランドスタッフは、お客さまにとっての沖縄の最初の印象を作り上げることができると考えています。人の印象は一瞬にして決まると言われており、サービスにおいても同じであると思います。そのため、どんな状況にでも対応できる柔軟さと、限られた時間の中での小さな気づきを大切にしながら、沖縄を訪れる世界中のお客さまに沖縄にまた訪れたいと思っていただけるようなサービスを提供したいです。

A. 私は大学生になって社会人のチアリーディングチームに所属しました。高校生の時に始めたチアリーディングで、チームで演技を作り上げる楽しさを知り、さらに追及したいと考えたからです。私は自分自身の技術レベルを上げることで、チームの魅力的な演技に貢献することを目標にしました。実現するためにチアノートという日々の振り返りノートを作成し、改善点や反省点を書き留め自分自身の課題と向き合いました。そしてさらにチームに共有しました。この経験を通して自分の弱みと正面から立ち向かうことで成長でき、一人一人の成長はチームの成長にも貢献できることを学びました。社会人チームとして地域のイベントやボランティア活動に参加させていただき、私たちの演技で笑顔や感動を生み出し、地域の方と一つになって地元に貢献できたことは私の誇りであり、財産だと思っています。

A. 私が日々の生活の中で大切にしていることは「日々の小さな気づき」をたくさん見つけることです。私の大学の恩師が、日々の生活の中には様々な気づきがあり、それを感じるか感じないかは自分次第である。また、その気づきが自分を成長させてくれることもあるし、助けてくれることもある。ということを教えてくださいました。その時、普段の生活の中で、自分から意図的に意識しなければ見つけられない気づきがたくさんあるということに気づき、日々の小さな気づきを大切にしようと思いました。そこで歩くときに音楽を聴くのをやめ、歩きスマホは絶対しないことをきめ、一日の中でたくさんの気づきを集める、メモすることにしています。日々の気づきを大切にすることで、少しでも成長していくことができたらいいなと思っています。