日研フードの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
有休は間接部門であれば、とりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して、配置する人数が合っていないと思います...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
異動が急であること、人が足りない部署から足りている部署への異動があることが気になります。
開発や営業を重要視しす...続きを読む(全133文字)

【良い点】
年収、昇給については、中小企業の食品メーカーの中では妥当な金額だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の長により、評価が...続きを読む(全138文字)

【良い点】
OJTによる教育が主なので、困ったことやわからないことはすぐに聞ける環境にあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
トレーナ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
社員は基本穏やかで優しい人が多いと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間でのコミュニケーションの場が少なく、互いの大変さ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
ヒラ社員として働く分には働きやすいと思います。
産後の就業状況も悪くはないと思います。
時短勤務以外の目立つ制度は特にないですが、同じ育児中...続きを読む(全214文字)

【良い点】
住宅補助、通勤手当あり。社員寮あり。
学習補助として産業能率大学の講座が100程度選択できる（通年で4講座まで）。成績によって半額から全額ま...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性社員も多くいます。ヒラ社員として働く分には普通に働けます。
産後の働き方は良い方かと思います。社の制度こそありませんが、子育て中の方同士...続きを読む(全229文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ざっくりいうとまず勤務時間がかなり長い。11時間14時間を繰り返してました。それとトラブル多すぎ。普通に作業して...続きを読む(全210文字)

【良い点】
夜勤勤務ならたくさん稼げると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤勤務ならたくさん稼げます。ただし日勤のみはたとえ莫大な残業でも...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接の際はセールス課でのドライバー勤務は、フレッシュサービスと自社物流の仕組みを理解することという目的だと言われ...続きを読む(全264文字)

【良い点】
入社前に感じていたことは、ここでの経験はとても今後に生かせると期待していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い方ではある意味経験...続きを読む(全109文字)

【良い点】
パン作りの工程のこだわりに魅力を感じたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
建物がボロい。本社や神戸工場以外は気にしない方がいいと思う。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外資系の会社で安定感があると思っていたが子会社という事もあるのか全く還元されていないように感じました。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自由度は高いが、社風が古く上司に気に入ってもらわないと、上に上がれない。
給料は、毎年ほぼ定額あがり、それなり。...続きを読む(全152文字)

【良い点】
入社後に初めて知った良い点は、社員同士の連携が非常に強く、部署を越えて協力し合う文化が根付いている点です。また、若手にも積極的に挑戦の機会が...続きを読む(全105文字)

【良い点】
宮崎でトップレベルの民間企業だったから。ボーナスも良く、宮崎にいる大学生はとりあえず受けている印象。続きを読む(全56文字)

【良い点】
人当たりは良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
売上2000億程度の会社なのに業界トップを目指すような営業戦略を取るから成長も...続きを読む(全132文字)

【良い点】
条件の違いに驚いた。とにかくプライドが高い
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人があまり集まらない。年寄りが多い。やめてていく人が多い続きを読む(全78文字)

【良い点】
良い点でもあり、悪い点にもなるかもしれないが、上層部が大変親身になってくれる。異動したい場合は叶えてくれることが多い。
【気になること・改善...続きを読む(全95文字)