日研フードの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
有休は間接部門であれば、とりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して、配置する人数が合っていないと思います...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
異動が急であること、人が足りない部署から足りている部署への異動があることが気になります。
開発や営業を重要視しす...続きを読む(全133文字)

【良い点】
年収、昇給については、中小企業の食品メーカーの中では妥当な金額だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の長により、評価が...続きを読む(全138文字)

【良い点】
OJTによる教育が主なので、困ったことやわからないことはすぐに聞ける環境にあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
トレーナ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
ヒラ社員として働く分には働きやすいと思います。
産後の就業状況も悪くはないと思います。
時短勤務以外の目立つ制度は特にないですが、同じ育児中...続きを読む(全214文字)

【良い点】
住宅補助、通勤手当あり。社員寮あり。
学習補助として産業能率大学の講座が100程度選択できる（通年で4講座まで）。成績によって半額から全額ま...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性社員も多くいます。ヒラ社員として働く分には普通に働けます。
産後の働き方は良い方かと思います。社の制度こそありませんが、子育て中の方同士...続きを読む(全229文字)

【良い点】
夜勤者は給料が多いと思います。
夜勤手当が他の会社と比べて
優遇されていると思います。
あと生産に関しては力仕事が
かなり多いので筋肉はつく...続きを読む(全225文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ざっくりいうとまず勤務時間がかなり長い。11時間14時間を繰り返してました。それとトラブル多すぎ。普通に作業して...続きを読む(全210文字)

【良い点】
夜勤勤務ならたくさん稼げると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤勤務ならたくさん稼げます。ただし日勤のみはたとえ莫大な残業でも...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
準社員で入社したが正直魅力は感じない。
正社員より給料上がらないし正社員より安い給料で同じ仕事求められるのは意味...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教え方、教育制度が乏しいと感じた。人を育てたいのなら、教育をした方が良いと思う。退職前は、上司の態度の圧を感じた。続きを読む(全77文字)

【良い点】
男性社員はオペレーター（機械をいじったりする）、女性社員は班長（現場のパートに指示、シフト作成など）、性別で分かれています。今の時代どうかと...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ライン長という一般社員の1個上係長の1個下の役職はあるが一般社員と給料が変わらない。
役職がある人は帽子に線がつ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
本社の人は優しく穏やかな人が多い気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗マネージャーやエリアマネージャーによって、お店の雰...続きを読む(全140文字)

【良い点】
新年会がホテルで開催されます！
あと組合の飲み会があるので社員同士の繋がりはできやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全127文字)

【良い点】
社員や管理職はみなさんいい人だと感じています。プライベートでもお世話になるくらいには環境は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全130文字)

【良い点】
あまり感じていない
【気になること・改善したほうがいい点】
工場のため、人とコミュニケーション取りたくない人が多い、特に加工現場の社員余裕が...続きを読む(全81文字)

【良い点】
人間関係で困る事は一度もありませんでした。みんなが助け合い働いています。とても、親切にしてくれます。続きを読む(全56文字)

【良い点】
営業本部の人柄は良い、ただ他部署の垣根は高く連携しているようで業務的かつ機会的である
【気になること・改善したほうがいい点】
人に対する経営...続きを読む(全85文字)