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結果を出せば正当な評価を得られる会社である。続きを読む(全22文字)
小川電機株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、小川電機株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に小川電機株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
結果を出せば正当な評価を得られる会社である。続きを読む(全22文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
商社としてメーカーとの付き合いがあるため、各メーカーの協力を得て研修を行ってもらう機会が多々あります。普段の業務の中でもメーカーに問い合わせ...続きを読む(全195文字)
【良い点】
中にはいい人もそれなりにはいる。ただそんなに多くないため、基本的にはストレスがたまるかと思われる。あまり力を入れすぎずに仕事に臨むのが一番いい...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年7月2日【良い点】
良くも悪くも年功序列。着実にベースアップしていくので安定感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特別に頑張って成果を出し、人事評価...続きを読む(全140文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年2月19日【良い点】
チーム医療がしっかりしている。いろんな病態を学べて良かった。医師を含め様々な職種が話しやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全156文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月28日【良い点】
上記で述べた通り、滅多に残業する事はない。ただ業務が多忙な時はそうとは限らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し休憩時間を増...続きを読む(全92文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年4月18日【良い点】
自分の能力、やる気次第で定時退社もできる
【気になること・改善したほうがいい点】
2日以上の連続した休みが取れない
同じポジションの人が自分し...続きを読む(全81文字)
お客様や仲間から感謝され、自分の携わった建物が残るという部分にやりがいを感じるとのこと。続きを読む(全44文字)
地元密着型で信頼関係があるので安定している企業であると感じた。続きを読む(全31文字)
事務職でも2年目から固定残業代が加算されるので基本給はそこまで上がらないだろうなと感じた。続きを読む(全45文字)
123日休日があり、転勤もあるが全て大阪であるので転居を伴うものはないことからプライベートとの両立も可能である。続きを読む(全56文字)
営業所によるが営業事務職は2年目以降も定時に上がれる場合もあり、育休産休などの理解もあるので働きやすいだろうと思った。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
簡単な入力作業なので難しくはない
(事務員の場合)
【気になること・改善したほうがいい点】
取り扱っている商品の幅が広く、商品知識も求められ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
事務員は基本定時で帰れます
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点によっては人手不足なので毎日残業、早朝出勤している。
拠点によってや...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
福利厚生は充実してると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい目標を毎年掲げてるが押しつけに感じた。毎月拡売品を掲げているが必ず...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
すぐに対応してくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
このままいてもキャリアアップが見込めない。退職まで続ける自信がなく、評価も上が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基本定時上がりなのでそこは魅力的かと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
産休に入った方はほぼ戻られず辞める方が多い。勤務先が変...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
複合機やIT機器の提案営業を通じて、単なる製品知識だけでなく、業務フロー改善や課題解決力を身につけることができる環境です。顧客ごとに異なる課...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
初月の研修は充実してたかと思います。
研修がある日は昼食が支給されていたので、その点は良かったかと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
資格取得に積極的であり
スキルアップするには良い環境だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取ってもあまり活かせる場所はない続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技術や知識を持った人はいない。優れた方々は転職済み。個人ブログを印刷し社内配布教育資料として無断利用していたこともある。
身につくスキルは無...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用まではいろいろ対応して貰えたが、入社したとたん配属先に丸投げされた!新卒の採用にしか興味無いみたい。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
直属の先輩は営業手法やスクリプトなどを丁寧に教えてくれた。ただし、初回だけで継続的なフォローがあるわけではないので注意。
【気になること・改...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
座学の研修があり、基本的な製品知識や社会人のマナーを学ぶことができる
またOJTの研修があり、実務を通して業務を学ぶことになる。
社会人1年...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアプランがほぼないです。
歳を取るまで営業して、老いたら倉庫番です。所長に昇進する人...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
東京で採用されたのに入社してすぐ名古屋で3か月間の研修になりました。終わって東京で働くことになりましたが研修の内...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
年代別に研修会が半年計画で企画される。社内外の講師によって開催されます。ただ内容が所属している拠点の方針や環境に合わないことが多く、ほとんど...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 小川電機株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オガワデンキ |
| 設立日 | 1963年3月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 410人 |
| 売上高 | 294億2007万6000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小川雄大 |
| 本社所在地 | 〒545-0021 大阪府大阪市阿倍野区阪南町2丁目2番4号 |
| 電話番号 | 06-6624-7676 |
| URL | http://www.ogawa.co.jp/ognext/ |
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