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国立大学法人京都大学

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

国立大学法人京都大学の40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全93件)

国立大学法人京都大学の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.3
やりがい
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4.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.7
入社後のギャップ
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退職理由
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3.7

国立大学法人京都大学の 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

国立大学法人京都大学の 全ての評判・口コミ一覧

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93件中1〜25件表示

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 団体職員 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これからの国立大学は、ますます運営費の奪い合いになると思われる。その中でも京都大学は、卓越研究大学にもおそらく通過すると思われるし、財政の面...続きを読む(全91文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 団体職員 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公務員と同程度です。厳密には国立大学は、自法人で給与を決めていいことになっているが、公務員の水準を参考にはしている。人事院勧告で、公務員がベ...続きを読む(全207文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 団体職員 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住居手当などもしっかりしている。欲を言えば、持ち家でも住居手当があればよかったなと。扶養手当は、配偶者は廃止され、子供の手当がその分増えました。続きを読む(全78文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 団体職員 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
推奨とされるスキルについて、取得支援制度があるが、技術系職員は全額支援のスキルはなく、種類も少ない。続きを読む(全56文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 団体職員 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休の消化を中心に、休みやすい風土が整っている。しかし、教授に近い技術職員などは、やりがい搾取のように、そうではない事もある。基本的にはそれ...続きを読む(全102文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他の事務関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ頑張っても正当に評価されないため、やりがいはありません。上司に媚を売る職員だけが上がっていきます。続きを読む(全73文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他の事務関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い職員は比較的優秀な人たちが多いように思いますが、そういった方々は経験を積んだ後に辞められる印象があります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全156文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他の事務関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
陰湿な職場いじめやパワハラが絶えません。ハラスメント相談窓口は全学と部局の2種類ありますが、部局だと相談担当者で...続きを読む(全210文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他の事務関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
支援職員はキャリアアップできません。大学側は「新しい制度を検討している」と言い続けていますが、何も変わっていません。続きを読む(全78文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他の事務関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
支援職員だと給与はかなり低いです。通勤手当や住居手当を除くと、手取りは月20万円程度です。そのため、中には退勤時...続きを読む(全103文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他の事務関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすいです。勤務時間もフレックス制になり、これまでは始業時間ギリギリに息を切らして出勤されてた人も、10時までの出勤となったことで...続きを読む(全115文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 9年前 教師 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研究者個人の個性や多様性を柔軟に受け入れるケースが多く見られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究職として研究に没頭できる時間が...続きを読む(全125文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 9年前 教師 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早期退職による優遇制度が設けられており、労働者の自由意志により容易に応募することが可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
優遇...続きを読む(全115文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 9年前 教師 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学生時代から取り組んできた研究を継続し発展させることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロの研究者が学生が取得したデータだ...続きを読む(全118文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 9年前 教師 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元来、教育研究機関であることから、一連の教育体制の地盤は整備されているものと考えてよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究室間の...続きを読む(全112文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 9年前 教師 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも自由な学風の伝統があるので、国策に迎合しない基礎研究に従事できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記、良い点とは裏腹...続きを読む(全98文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 9年前 教師 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みなし公務員として国内民間企業と比べてもごく標準的であると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
民間企業の風潮に左右されること...続きを読む(全122文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 9年前 教師 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人レベルでは自由な学風の中でのびのびと研究に没頭することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究者個人のオリジナル成果を上...続きを読む(全93文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 9年前 教師 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
原則として俸給表に明示される額のとおりであり、生活設計の見通しが立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度の導...続きを読む(全121文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 9年前 教師 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研究課題によっては女性が活躍できる環境は十分に整備されてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性研究者優遇制度の是非について...続きを読む(全101文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 9年前 教師 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
原則として裁量労働制が導入されており労働者の自由意志により業務遂行可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究職は残業手当が加算され...続きを読む(全89文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月17日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
理にかなった給与形態で納得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正規と非正規の差は埋めるべき。また、雇用期間の年限があるのは撤廃...続きを読む(全137文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月17日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それなりにある。有給もたくさんあるし、取得推進もありとりやすいので休めないということはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業...続きを読む(全83文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月17日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本当はもっと続けたかったが私的理由で離職せざるをえなかった。退職手続きはスムーズで対応も問題なかった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全98文字)

国立大学法人京都大学の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月17日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすい環境だと思う。電車通勤もしやすいし駅からも遠くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
中にはごちゃごちゃする女性もいるので...続きを読む(全83文字)

93件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

国立大学法人京都大学の 会社情報

基本データ
会社名 国立大学法人京都大学
フリガナ キョウトダイガク
資本金 2681億6300万円
従業員数 5,480人
売上高 1768億円
決算月 3月
代表者 湊長博
本社所在地 〒606-8317 京都府京都市左京区吉田本町36番地1
電話番号 075-753-7531
URL https://www.kyoto-u.ac.jp/ja
NOKIZAL ID: 1131183

国立大学法人京都大学の 選考対策

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(証券コード:7047)
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