在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年1月25日【気になること・改善したほうがいい点】
社長が信じられない。
自分の意見に合わない人はいらないという人。
今まで退職されてきた人に逆ギレしてみたり、『お前...続きを読む(全180文字)
株式会社藤生 報酬UP
株式会社藤生の社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数7件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社藤生の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社藤生の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社藤生の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年1月25日【気になること・改善したほうがいい点】
社長が信じられない。
自分の意見に合わない人はいらないという人。
今まで退職されてきた人に逆ギレしてみたり、『お前...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年1月25日【良い点】
会長、社長に気に入られれば仕事できなくても評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
求人に
給与改定・ボーナス年2回会社実績による
...続きを読む(全262文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年1月25日【気になること・改善したほうがいい点】
仕事も個々のバランスが悪い。
社長 人は通常の1/3しかしていなくても、課長職をもらえ、役員報酬をもらえてるらした...続きを読む(全172文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2018年12月24日【良い点】
一部の人たちは連携が取れ、うまく仕事を回せていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしなかったり必要以上に休憩を取っている人の方...続きを読む(全197文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2016年4月21日【良い点】
特に無し
強いて言えば第三者からみればやってる事は凄く見える事くらい
【気になること・改善したほうがいい点】
会社休なるものがあるが実...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2015年12月11日管理職には全く魅力なし。名ばかりの役職だらけで機能していない。社長が海外に目を向けすぎて国内市場に社内を疎かにし過ぎている。
社員同士も陰で悪口など言い合...続きを読む(全110文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2015年10月26日休日が少ないし給与も少ない。賞与は無いと思った方がいい
営業、仕入れ、事務のコミュニケーションが全く取れてない上に水掛け論等で社内の雰囲気も悪い
全て...続きを読む(全162文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社名 | 株式会社藤生 |
---|---|
フリガナ | フジウ |
資本金 | 2800万円 |
従業員数 | 35人 |
代表者 | 藤生浩道 |
本社所在地 | 〒379-2236 群馬県伊勢崎市八寸町5359番地2 |
電話番号 | 0270-63-5588 |
URL | http://www.fuju.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。