藤和那須リゾート（日本テーマパーク開発）の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
冬季休業があり、夏にたくさん働いた分冬は4日に1回の出社になったりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、スキー場開発から...続きを読む(全116文字)

【良い点】
那須ハイランドパークのフリーパス割引券が5枚まで入場OKのものが年2枚もらえます。最近福利厚生を出し渋っていると聞きました…。続きを読む(全69文字)

【良い点】
宅建や、危険物取扱者、ボイラー管理者など、会社もちで資格はたくさんとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅建については別荘管理...続きを読む(全118文字)

【良い点】
出産、育児休暇はしっかりもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの入れ替えが激しく、若い社員さんも多いので育児休暇を終...続きを読む(全91文字)

【良い点】
那須ハイランドパーク、夏休みにはたくさんの人が訪れます。みんな楽しそうで、楽しさのお手伝いができる点、とても充実していました。
【気になるこ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
評価制度はちゃんとあり、毎年2回ボーナスの前にありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらない。評価制度はありますがボ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
私は自宅からの通勤なので利用していませんでしたが寮もあります。
寮の食堂で社食も食べれるのは良かったです。
社保完備、残業代もきちんと出て賞...続きを読む(全275文字)

【良い点】
女性だから評価されにくいといったことは特に感じませんでした。
あまり男女差のようなものは感じなかったですが、とはいえやはり上層部は男性が多い...続きを読む(全174文字)

【良い点】
給料は悪くないです。
田舎在住であれば、給料に対して特に不満を感じることはありませんでした。
ただ残業が多めで残業代で稼いでいた面もあります...続きを読む(全506文字)

【良い点】
人間関係が良すぎて悩んだところはありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
山奥なので免許を持ってないと生活困難なため。また、人事...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗配属となった場合、実店舗では定番だがバイトさん達との相性によるところが大きすぎる
特に入社したてや転勤したて...続きを読む(全115文字)

【良い点】
配属先にもよりますが、ゲストの期待に応えるのはとてもやりがいがありました。他の接客業では味わえない、ここでしか得られない経験だったなと思いま...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パチンコホールスタッフとして勤務する中で、長時間の立ち仕事や不規則なシフトによる体力的な負担を強く感じるようにな...続きを読む(全270文字)

【良い点】
毎日ヨガができる。店舗でシャワーを浴びて帰られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヨガをするというより、数字を常に追っているイメージ。続きを読む(全78文字)

【良い点】
とても親切で元気のある方達が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の勢いに飲まれてしまう人は疲れてしまうかもしれません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
カラオケが好きだったから。飲食業をやりたかった。お金がほしかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーのパワハラがすごい。...続きを読む(全103文字)

【良い点】
入社後のギャップは特にありませんでした。入社前のオリエンテーションなどで人事の方からお話を聞いた通りで、入ってからイメージと違ったとはならな...続きを読む(全201文字)

【良い点】
特にはありませんが、
入社前は初めて経験する店長業務という内容を難しそうと考えておりました。
入社後はエリア長をはじめとした先輩方にご助力い...続きを読む(全144文字)

【良い点】
一番の入社理由は接客が好きなこと。
色々な経緯があり、転籍してまいりましたが、おおむね満足しております。続きを読む(全58文字)

【良い点】
九州では有名な企業だったから、安定感があると思い入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してわかったのは、設備の老朽化が著し...続きを読む(全210文字)