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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
体育会系で男性が多いので何かと飲みに関するイベントが多い。
様々な人が集まるので人間関係がハマれば続きやすいと思う。
そうゆうノリが好きな人...続きを読む(全223文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社コレックホールディングス(旧:株式会社コレック)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コレックホールディングスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社コレックホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
体育会系で男性が多いので何かと飲みに関するイベントが多い。
様々な人が集まるので人間関係がハマれば続きやすいと思う。
そうゆうノリが好きな人...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
現在、株式会社コレックホールディングスで働く中で、私はワークライフバランスの大切さを強く実感しています。弊社は業務の効率化や柔軟な働き方の導...続きを読む(全483文字)
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【良い点】
個人の裁量次第でどうとでもなると思います。あくまで数字を作れる人間からしたら実質仕事をしてる時間ば少なく済みます。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
コレックホールディングスでは、近年ワークライフバランスの実現に向けて様々な取り組みが進められており、働きやすい環境が整備されつつあると感じて...続きを読む(全847文字)
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【良い点】
5.8.12.1月は通常の月8休みに加えて2日間休みが付与される
【気になること・改善したほうがいい点】
土日はまず休めない
休みの日でも鬼...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
事務職は有給も取りやすいですが、営業さんはそうでもなさそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職によって同じ部署内でも年間休日...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
仕事とプライベートのバランスを大切にすることで、家族との時間を増やすことができました。その結果、家庭内のコミュニケーションがより円滑になり、...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
出社時間が遅いため、電車が混雑する時間を避けることができ、朝が弱い私でも無理なく続けやすかったです。また、休日は希望が出せるため予定を立てや...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすいと思う。お休みスライド制度があり、当日急に仕事を休みにしたりすることもできるため、体調不良の日や、天...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
出張が多く外に行くのが好きな人には良いと思った。
月のノルマをみんなで達成することができた場合、特休として普通の10日休みに加え5日ほどの休...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは取れません。
自分の数字が良くても社内の数字が悪いと休みを削って仕事に出ることもあります。...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
本社勤務なら、バックアップは手厚い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店に配属になると、始発前の時間に事務所に居ない...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとても良い。直行直帰で営業活動ができるし、営業スタートが13時とかなのでゆっくり朝寝られるのも気に入っている。
【気に...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
土日はしっかり休めています。みなし残業はありますが、特に気になりません。残業はほぼしない(上長がさせないようにしている)ので、帰りがめちゃく...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
アルバイトは残業がほぼないと思います。また家で残業できる内容も多いのでリモートワークも可能なところです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全227文字)
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休みがシフト制で、平日に休みをとる社員が多いです。連休をつくることもできるので、自分の予定にあわせて毎月休めるので、バランスはとりやすかったです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
平日休みが良っかったのでピッタリ。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制より固定にして欲しい。決めるのがめんどくさい。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
仕事するときは仕事する。ぱきっと帰るときは1830に帰って遊べます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司がばりばり仕事するひとなの...続きを読む(全107文字)
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土日祝日が基本出勤。自分は平日休みの方が何をするにもすいていて良かった。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
平日であれば休みの自由が効く。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日をもう少し増やしてほしかった。続きを読む(全61文字)
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周りと比べて残業は少ない方だったと思う。 1日0時間~2時間程度の残業があった。月にすると10時間~35時間くらい。 平日はすぐかえれたけど、土日は少し...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
シフト制なので土日祝休みとかはとくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一日だけの休みだとなかなか疲れがとれない。なかなか上の人...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
残業おおすぎ
月金がほとんど休みなのでシフトせいの癖にほぼ固定。他の日休めるけど土日が疲れるからあんまりやる人が少ない。それくらいきつい。
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【良い点】
残業はひと月40時間までと決まっており、それ以上残業することはあまりない。なので、多少は自分の時間を作ったりすることは可能。
【気になること...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
支店によるが、私は基本的に出張ばかりのため色々な場所へ飛びました。
旅行感覚で、先輩方と遊んだりできるので楽しいです。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
数少ない職業としての人生経験として、ならいいかもしれない
中にはいい人も全然いるので本当に根気を持って取り組めれば得られるものはある。
【気...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
駒のように使い捨てる割りに退職の意を示すと根性論や精神論で引き止める。
話しても無駄だと思ったのか自分含め飛ぶ人...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
支給される社用携帯に役員の連絡先が入っており、いつでも電話をかけてこい、とかなり風通しがよかったです。実際に直接新規事業提案を行った方もいる...続きを読む(全268文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかは分かりませんが、在籍していた時におもったのが「やはり基本給が少ないな」ということですね。
休憩時間が...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
実力があれば役職が上がるのは間違いない。
半年に一度の人事考課で昇格せずともある程度までは給与アップを得られる点も良かったと感じる。
【気に...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
新しい事業領域の開拓には積極的です。在籍中も、次々と新しいメディアの立ち上げがあり、多様な運営経験を積むことができました。変化に対応しようと...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
その当時は分からなかったですしもしかしたら今は主力事業が変わった兼ね合いで当時の社員がどれほどいるかはわかりませんが、割と人柄がいい方が多か...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
あくまで数字さえ作ることができる人間からすれば自由度が高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員間の人間関係は良いと思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
住宅・家賃補助
多くの職種(営業・総務・エンジニアなど)で、賃貸物件に対し最大月2万円の住宅手当が支給されます 。
• 制度・手当の多...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時はNHKの受信料の営業が主軸となっておりました。私が退職したあと、その主軸となる業務がなくなったそうですが、...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
有給もとりやすく、ワークライフバランスが非常に良い
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でもそうかもしれないが、冗長や部の雰囲...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが、残業時間は年間通して安定して少なめだと感じる。そのためワークライフバランスが維持しやすく、皆ゆとりがあり安定していて人...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくタスクが多すぎて残業続き。
当たり前にスタッフ皆休日出勤ばかりしていた。帰りが遅く朝も早い週末はもうとに...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
シフト制ではないので隙間時間や急遽お金が必要な時に一日数万円稼げる。給与は基本的に来週中に振り込まれる。やればやるだけ給料はもらえる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
組織の人数も多く、属人性の低い仕事が主なので非常に休みは取りやすいです。マネージャーから休みについてとやかく言われることはほとんどないと思い...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
営業なので、クライアントの都合によっては訪問しなければ行けない場合ももちろんあるが、基本的にはリモートワークもでき、ワークライフバランスは非...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはないものと思ったほうがいい。人生における大部分を仕事に打ち込もうとする人にとっては居心地の...続きを読む(全81文字)
社員一人一人の家庭の状況に合わせてリモートワーク制度などを活用できるため、ワークライフバランスが良い。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
見込み残業が40時間ついていたが、基本定時であがれるよは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の5日間は会社の指定休として...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
とても自由度が高いです。
ここまで高い企業ってあんまりないのではと思うくらい。
・フルリモート可能
・フルフレックス制
・スイッチワーク(中...続きを読む(全146文字)
| 会社名 | 株式会社コレックホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | コレックホールディングス |
| 設立日 | 2010年3月 |
| 資本金 | 3億1073万5000円 |
| 従業員数 | 800人 ※正社員600名 |
| 売上高 | 28億68万3000円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 栗林 憲介 |
| 本社所在地 | 〒171-0022 東京都豊島区南池袋2丁目32番4号 |
| 平均年齢 | 28.4歳 |
| 平均給与 | 518万円 |
| 電話番号 | 03-6825-5022 |
| URL | https://www.correc.co.jp/company/about/ |
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