この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当は2キロ圏内ならついてる。
有給も比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の売上状況によって休みにくくなったり...続きを読む(全93文字)
株式会社コレックホールディングス(旧:株式会社コレック) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コレックホールディングスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コレックホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当は2キロ圏内ならついてる。
有給も比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の売上状況によって休みにくくなったり...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
住宅補助がある点。
居住地が会社から2km圏内であれば、毎月2万円が支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低いのにも...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
自社サービスのチャットで賃貸物件を探すイエプラというサービスで社員割引として引っ越し料金が半分になったのは良い福利厚生でした。
【気になること...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
キャリアデザイン制度がとても良い。自分はこの制度を使って入社8ヶ月で行きたい部署に移動できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
できれ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
主任になると別事業部に異動できたり、新規事業の設立プレゼンをできる制度がとても良いと感じる。新規事業プレゼンで作られたメディアを入社前ユーザー...続きを読む(全131文字)
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定量的な評価基準なので、何をどうすれば昇格昇給できるかが明確になっていたので自分としてはやりやすかった。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
住宅補助は勤務先2キロ圏内だと2万円出ます。これが結構助かります。
当時は終電までサビ残が当たり前だったので、電車逃してホテルの人も割といたの...続きを読む(全372文字)
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【良い点】
一人暮らしをする場合、自社の不動産部門から住宅を提案してくれる点がいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助があるが、...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助(20000円)は出るが、会社から2キロ以内の賃貸でないとでない
どういうことかというと...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
始業が遅いところ。
夜遅くまで飲む社員が多く、朝起きれない、という相談から始まった制度だそうですが、夜遅くまで働くことが多いため睡眠時間が確保...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
休みをスライドできるのはありがたい。
家賃補助が最大で2万出るので、会社の近くにさえ済めば少し家賃が助かる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
家賃補助は対象だか、事務所所在地から二キロ圏内と範囲は非常に狭い。又補助対象となると、交通費は出ない為、基本営業拠点から徒歩圏内の物件を探す事...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
条件付きで家賃補助が出るところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費が少ない点だと思います。範囲内で定期を買わないといけません。あ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
上場しているのである程度の福利厚生はそろっていた。でもほんとに最低限は保証している、といったようなものだった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
適当に休める。バイトノリ
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、合ってないようなもの。全国一律2キロ圏内で2万円。都内は厳しいと思...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
・住居を考慮して、通える範囲の支店に配属されます。転居を伴う転勤もないので、今住んでる土地を離れたくない人には良いです。
・社内ベンチャー制度...続きを読む(全479文字)
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【良い点】
交通費が全額でます。出張が月2回ほどありますが、手当がでます。ホテル代、交通費は無料です。どんどん改善されているようです。残業はあります。個人...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
住宅手当は配属先を中心に2キロ圏内。家賃の40%で最大2万円。
外回りで使う交通費はもちろん通勤手当もしっかり負担してくれる。
上司との面談制...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
居住2キロ県内で家賃補助が2万有。
交通費も15000円まで補助有。
産休もあって男女両方使える。
業務に使用する交通費や、クライアントにのと...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
福利厚生、社内制度は入社時より良くなっていると思います。
特に勤務時間に関しては、とても良くなっていると思います。
勤務時間が明確に決まってい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
休みが自由にとれる。ただし、土日は禁止。8日は必ず休みていた。しかし私以外はそうでないこともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
福...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
数ある委託会社では唯一の上場会社である。
初めはNHKの仕事からスタート。
結果を残し昇進すれば、他事業の転換もありである。
緩い環境の社風の...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
おやすみスライド制度が良すぎる。社会人経験1社目でこれを経験してしまったので、転職した今、これが無いので大変。
近くに出ればもらえる住宅手当2...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
チームで大きなプロジェクトに取り組み、全員で協力して目標を達成できたときに、非常にやりがいを感じました。プロジェクトの最終段階で、皆の努力が実...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
残業がない点
中途での採用だったため特にOJT研修などがなかった
現在の職務で多くの経験を積ませていただきましたが、さらに専門的なスキルを磨き...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
仕事とプライベートのバランスを大切にすることで、家族との時間を増やすことができました。その結果、家庭内のコミュニケーションがより円滑になり、家...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
昔はNHKという主軸があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は主軸がなくなって、ウォーターサーバーや太陽光の営業をされてるようだ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
良い意味で管理職との距離が近かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないが、5年ほど前にIT職にいた際は教育が...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
営業売り上げがそのままインセンティブ形として見える
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合の基準が日に日に高くなり還元する気がないように...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
やる気のある人間が引っ張ってくれている状態。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部の展開方法が毎度失敗しているため損失が続いてる。
...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
社員の雰囲気や風通しは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しはいいが、大多数の人間が緩い状況に満足してしまいこのままでは将来キ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
上下関係が良い意味であまりない。
下からもボトムアップしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の能力は正直低い。
やる気のある...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
やる気のある人間はトップ営業マンにすぐなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長職になっても、仕事の内容は今までとそこまで変わるこ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
企業型拠出年金を始めたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
総じて福利厚生が充実しているとはいえず、また、福利厚生を充実させていこ...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
月に一度のチームビルディングとしての食事会が楽しかったです。
また、会社内の年度決算会も大規模で盛り上がっており、楽しかったです。
【気になる...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
本社はご飯がおいしい。オフィス周辺の環境もよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ご飯以外の手当はない。
オープンジョブ制度が形骸...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
1日3食、すべて食事は無料です。
大学でいう、学食のような場所で、随時10種類ほどのご飯から選ぶことができ、その場で調理してくれます。
サイド...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
社内のカフェテリアは無料です。一日三食無料で食べられるのはありがたいです。また、ジム、ヘアサロン、ネイルサロン、マッサージルーム、鍼は有料です...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
良くも悪くも社員の意見を取り入れて社員の働きやすい環境を模索しているような状態です。
意見を伝えれば、実際にその制度を取り入れるのか検討しても...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
お菓子はたくさん食べれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がたくさんあると言ってる会社程、まともな会社は無い。よく見せようと...続きを読む(全92文字)
新しいアイデアを日々考えているような就労環境であり、切磋琢磨し合うことが出来るのが良いと感じた。またフレックス制度も導入しており、就労環境は良い。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
お昼ご飯が無料なのは大きなポイント、大きい支社だと朝昼晩と無料のご飯が食べられる。
オフィス環境の改善には常に意識が向いており、フリースペー...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
資格取得などスキルアップに対する支援は多い印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手に比べると福利厚生が手厚くないイメージがある。続きを読む(全79文字)
会社名 | 株式会社コレックホールディングス |
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フリガナ | コレックホールディングス |
設立日 | 2010年3月 |
資本金 | 3億1073万5000円 |
従業員数 | 800人 ※正社員600名 |
売上高 | 28億68万3000円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 栗林 憲介 |
本社所在地 | 〒171-0022 東京都豊島区南池袋2丁目32番4号 |
平均年齢 | 28.4歳 |
平均給与 | 439万円 |
電話番号 | 03-6825-5022 |
URL | https://www.correc.co.jp/company/about/ |
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