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株式会社マグネスケール

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マグネスケールの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全39件)

マグネスケールの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.8

マグネスケールの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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マグネスケールの 全ての評判・口コミ一覧

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39件中1〜25件表示

株式会社マグネスケールの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
精密測定機器というニッチな分野でモノづくりを支える技術に関われるのは大きなやりがいです。生産管理や製造では課題が多く、調整や改善活動を通じて...続きを読む(全305文字)

この投稿でわかること
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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家に仕事を持っていけない工夫がされているのでその点は強みだと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    役職者はその点関係がないように思う...続きを読む(全97文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はDMG森精機グループに準じており、住宅手当や家族手当、持株会補助など制度は整っています。休暇も比較的取りやすく、有給も計画的に消化...続きを読む(全311文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    マグネスケールはDMG森精機グループの一員として経営基盤が安定しており、精密測定機器という専門性の高い分野に強みを持っています。他社が簡単に...続きを読む(全372文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収はDMG森精機グループ基準で安定しており、特に経験やスキルに応じて基本給が比較的しっかり設定されています。評価制度も年2回の面談を通じて...続きを読む(全313文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年8月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    マグネスケールでは、役職が付くと年収が大きく上がる傾向があります。一般的に係長で約900万円、課長で約1,000万円、部長で約1,200万円...続きを読む(全186文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年5月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定期的なMBO面談があるが、形式的であり、実際の評価とは関係がない。
    どんなに成果を出しても、順番だからと別のあまり成果を出していない人が評...続きを読む(全205文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    eラーニングはあったが、真面目に受ける価値がある物なのかは疑問といったレベルだった。取りあえず受けさせられている...続きを読む(全107文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    のんびり働く上では心地よい環境。規模が小さいからか、人格的に難のある人はあまりおらず、人間関係は良好だった。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全157文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    裁量を持って仕事に取り組める
    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社の方針なのか残業に対して非常に厳しい。納期や締め切りと板挟みにな...続きを読む(全129文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ニッチ領域の製品を扱っており、長年の採用実績があるためすぐ売上がなくなると言ったことはない。
    性能面も業界最高レベルのものなのでスペック面で...続きを読む(全214文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 生産技術(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    測長、精密位置決めの根幹をなす製品を扱っている為、競合に買収等されない限り、無くなる事はないと考えられる。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全220文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 生産技術(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも放任。学びたい人は勝手に自分からできるようになっていく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業全体が、その時その時の利益...続きを読む(全162文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 生産技術(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社に倣ってベースが定められている為、世間一般からして高い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・部署によっては、考課面談が実施され...続きを読む(全190文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 生産技術(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    半給含め、有給は割と自由に使える。フレックスも使える
    【気になること・改善したほうがいい点】
    祝日が出勤日で、有給休暇取得推奨日に設定されている点続きを読む(全79文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    最終的に欲しい結果につながるかよりも自分のメンツを守るためだけに部下を振り回す組織のトップが複数人いる。中間管理...続きを読む(全900文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年6月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ニッチな製品を扱っており、半導体の製造装置など産業機械では欠かすことのできないセンサを作っているため、成長性と将来性は非常に高い。非常に精密...続きを読む(全161文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年6月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    以前は、工作機械向けの磁気式スケール、半導体業界向けの光学スケールという感じで、小さい会社のわりには、2業界の市場を持っており、1業界の景気...続きを読む(全186文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年6月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昔から有給はとりやすかった。というよりも、ごく一部の人が、あまりにも周りの迷惑を考えないような無断の連続休暇取得や無断遅刻をしても、まったく...続きを読む(全257文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年6月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    手を抜こうと思えばいくらでも楽をできました(実質的に、デザインレビューが機能していないので、やりたい放題の状態で、設計の品質は完全に担当者の...続きを読む(全229文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 技能工(その他) 正社員

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    【良い点】
    部によって違いはあるかもしれませんが、自由な社風だと思います。
    現場改善、工程改善の取り組みに力を入れていて、自ら「こんな事がしたい」と手を...続きを読む(全214文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年7月30日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 12年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業事前申請はやめるべきルール。結局サービス残業や仕事を持ち帰ることになってしまい...続きを読む(全192文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年7月30日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務目標シートはあるもののきちんと運用されていなかった。上司との面談がなかったので...続きを読む(全186文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年7月30日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    計測機器というニッチな市場ではあるが、同業他社にはない『磁気式』という検出方式を持っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    エン...続きを読む(全188文字)

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    株式会社マグネスケールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2016年6月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    親会社の教育プログラムに参加する形で研修が実施される。英語のスキルに重点を置いており、定期的にTOEIC試験が社内で実施される。昇進の際には...続きを読む(全156文字)

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    39件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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    マグネスケールの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社マグネスケール
    フリガナ マグネスケール
    設立日 2010年3月
    資本金 10億円
    従業員数 321人
    売上高 144億300万円
    決算月 12月
    代表者 藤森 徹
    本社所在地 〒259-1146 神奈川県伊勢原市鈴川45番地
    電話番号 0463-92-1011
    URL https://www.magnescale.com/jp/
    NOKIZAL ID: 1898340

    マグネスケールの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。