この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
9:00〜17:15分の業務時間。
残業もほとんどなく、17:15分ピッタリに退社できます。周りの商業施設や飲食店も充実してるので習い事やジムにもいけます...続きを読む(全129文字)
国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構 報酬UP
国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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9:00〜17:15分の業務時間。
残業もほとんどなく、17:15分ピッタリに退社できます。周りの商業施設や飲食店も充実してるので習い事やジムにもいけます...続きを読む(全129文字)
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一般任期付き職員として就業。
女性たち(同僚)はとても育ちが良く
上品な感じで、親切でやさしく頭が良い人ばかり。
男性のプロパーは、役人って感じで
感じ...続きを読む(全222文字)
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一般的な会社に比べ、福利厚生は総じて整っていると思われる。ただし、賃貸補助等の現金支給はないので、給与水準は昇進する事と残業する以外は増えない。長く安心し...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
女性の管理職が多く、出産・育児休暇が取りやすい点です。
有給休暇は前もって言っておけば、繁忙期以外は取得しやすいです。
【気になること・...続きを読む(全178文字)
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仕事の家庭や結果で、やりがいや面白みを感じたのは、
小口現金で数字があった時に達成感が感じられたこと、
職員の方に、頑張ってるねと言われた時などです。...続きを読む(全174文字)
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求人、面接で受けた印象と入社後に受けた印象に、ギャップはないです。
入社を決める際に、魅力を感じた点は、公的機関で安定していることと、
女性が働きやす...続きを読む(全180文字)
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ここの組織は、プロパー社員が3分の1、経済産業省や独立行政法人産業技術総合研究所からの出向者が3分の1.民間企業からの出向者が3分の1の構成で、出向者はお...続きを読む(全177文字)
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技術開発研究プロジェクトを立ち上げから終了まで管理する業務なので、プロジェクト終了後の外部有識者による事後評価委員会における事後評価で、成功プロジェクトと...続きを読む(全155文字)
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任期付職員のため、1年更新で3年が上限のため、長くいても仕方ないので
契約更新はしなかった。
数ヶ月あけて、再度の応募可能のため戻る人も多いが
基本...続きを読む(全156文字)
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若手の職員に関してはかなり優秀な人が多い。
任期付職員や民間からの出向者が多いため、その調整役やまとめ役として
一部の正職員は頭と気をつかっている。
...続きを読む(全186文字)
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任期付職員として三年いました。
任期付はほとんどの部署で定時に帰れます。正職員は残ってます。
仕事内容も簡易なものがほとんどで、慣れれば時間が余るくら...続きを読む(全376文字)
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休暇が取得しやすい点が他の企業とは異なる。時間休もあり、プライベートとの調整が取りやすい。正職員だけでなく、任期付き職員でも1年以上働いていれば出産育児休...続きを読む(全159文字)
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契約職員でしたが、福利厚生は手厚い方だったと思います。
有給休暇も1年目から20日付き、余れば翌年への繰越も可能です。
1年に1度ですが、無料の食事会...続きを読む(全213文字)
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育児休暇や、生理休暇とありとあらゆる休暇はとりやすい。
部署にもよるが、生理休暇もちゃんと取得でき私の周りの人はほとんどちゃんと取っていた。また、入社時...続きを読む(全168文字)
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見通しはいい。
変わった人が多い。
昇給は無い。
年々お給料が減っていく。
評価制度はあるものの、人事部に提出するだけの書類で毎年変わらず
勤務...続きを読む(全163文字)
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正規職員:企業出向者=2:8で、普段接している人は大抵一流企業の課長クラスの方で、これまでの経験やそれぞれの企業風土など多くのことを聞くことができ、非常に...続きを読む(全167文字)
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ゆるい職場でした。プロパーよりも契約社員のほうが仕事ができることがざらでした。結婚して子育てをしながら、のんびり仕事するにはいいかもしれません。もちろん、...続きを読む(全194文字)
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基本的には国家公務員の給与水準と同等と思ってより。福利厚生は中小企業並みと思ってより。一方、業務多忙の点から考えるとコスト・パフォーマンスは全くよくない。...続きを読む(全167文字)
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産学官で研究開発を推進しており、一つの機関の視点にとらわれることなく、現時点でのベストは何かを検討することができる。一方、言葉の請負にならないように注意す...続きを読む(全196文字)
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・夏季は繁忙ではなく、夏季休暇も多く与えられるため、バランスはとりやすい。
・育児休暇制度もあり、特に固定職員はよく利用している。女性が特に利用している...続きを読む(全158文字)
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国内のみならず、海外の取り組みを把握した上でのプロジェクトマネージメントを推進できる事にある。公的機関として同業他社の利害関係を調整した上での我が国企業等...続きを読む(全187文字)
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はやり大きな仕事をしている、と実感として感じられることではないでしょうか。予算自体も通常の企業とは異なりますし、事業そのものもひとつが大きいです。国や企業...続きを読む(全150文字)
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どの部の担当になっても、部の先輩のプロパーはもちろん、他部のプロパーが親身になって教えてくれます。プロパーの人間関係は良好で、仲もよいと思います。スキルア...続きを読む(全194文字)
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私が所属していた2006年以上にエネルギー産業についての関心が高まっているため,
企業向け,個人向け共に需要は高まっていくと考えられる.
補助金を扱う...続きを読む(全182文字)
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出向者がほとんどで、正規職員は3/1程度、あとは民間企業、官庁の出向者性でした。
民間企業の出向者の方は学識の高い方々が多くまた、いろんな分野の方も多い...続きを読む(全159文字)
会社名 | 国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構 |
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設立日 | 2003年10月 |
資本金 | 776億5480万円 |
従業員数 | 1,256人 |
売上高 | 4474億3900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 石塚博昭 |
本社所在地 | 〒212-0014 神奈川県川崎市幸区大宮町1310番 |
電話番号 | 044-520-5100 |
URL | https://www.nedo.go.jp/ |
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