この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の比率が多く、理解もある。
産休育休後も復帰する人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働が発生する店舗にいる産休前の社...続きを読む(全89文字)
株式会社マナマナ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マナマナの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社マナマナで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の比率が多く、理解もある。
産休育休後も復帰する人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働が発生する店舗にいる産休前の社...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場なので、管理職も女性がおり、実力次第では目指せる。
産休育休を取得し、復帰する社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休は非常に取得がしやすい環境だと思います。希望者は取得することができ、復帰後も時短での勤務できます。出産を機に退職している社員はほとん...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
社員は女性が多く、社長も女性な為ある程度の理解はある。育休や産後復帰はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
理解はあるが、自分の...続きを読む(全240文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休から戻ってきた人が数人いる
【気になること・改善したほうがいい点】
採用の時点で、男性を取りたいと上層部が発言する。
産休前に役職がついて...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ファッション、ジュエリーが好きな女性には向いている職場かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が箱詰めで働いている状態です...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性がトップであり、また社員も女性が多い会社だけに産休、育休等にも非常に理解があり、女性特有の体調に関しても周りの理解を得やすい環境であったと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年収は年功序列で上がると聞いた。
役職を持つと手当がある。
ボーナスは出なかったことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は良...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
服好きで個性的な人が多く、社員同士仲が良かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
個性的な人が多いので、個性がないと埋もれてしまうかも。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
残業は基本的に少ない。
日祝はほとんど休みなので、予定が立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日に休みずらい。
連休が取り...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職者は頭打ちで店舗運営スタッフの慢性的人手不足もあり、キャリアアップが見込めなかった。給料面の不安。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
スタイリストを相手にした仕事なので業界を詳しく知れて面白い。
取り扱い商品が多いので服が好きなら楽しめる環境。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
色々なスタイリストと知り合える、媒体情報をお伺いできる、など面白いこの会社でしかできない経験ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
スタイリストとの関わりは唯一無二の経験になるので、ファッションとスタイリストへのロイヤリティに自信があればやりがいはあると思う。制度は整ってい...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
スタイリストの方へのリスペクトはこの会社で知ったことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期キャリア形成には向いていないと思ったため。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に気に入られるかどうか、が重要。また新卒はトレーナー制度があったが相性が悪いと毎日がしんどいと思う。教育制度...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
ファッション業界で活躍されてるスタイリストさんたちとコミュニケーションをとれたり、様々なブランドのアイテムに囲まれて触れて仕事ができるので刺激...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
近年、女性採用が増えてきているので以前よりは働きやすくなってきているのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力仕事なの...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
時短勤務や産休、育休は実際に取得されています。
育休明けも発揮されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務になるとかなり給...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
どの職種でも女性が多い為、業務の中で女性と働く機会が多い為、女性の方であれば働きやすい環境だと思います。上司との面談の機会が月に一度設けられて...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
管理部門にしかいないため残業ほとんどなし、休みも豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は一人もいない。
男性営業が異動で管...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
育休、産休の制度も確立されており
長く働く人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが女性一般事務職でも長時間勤務を...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
産休、育休を取得されている女性が多くいる。復帰や時短もしやすいと思う。生理休暇もあるが、使用している人は見たことがない。職種転換制度があるので...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
女性に非常に優しい会社。
年々新卒採用の女性比率も向上。
今後社内で女性が要職に就いていくものと思われる。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以前に女性社員がそもそも少なかったが、ヤバい客の対応や体力勝負な面があり、そもそも女性が働きやすい環境ではな...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
産休・育休は取りやすいと思う。産後はパートとして働く人が多い。女性が多い会社だがギスギスした感じはなく雰囲気は良い方だと思う続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性の管理職の方もいますので、働きやすい部分や体調の面で理解してくださる方もいらっしゃいましたので不安に思うことはありませんでした。続きを読む(全72文字)
会社名 | 株式会社マナマナ |
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フリガナ | マナマナ |
設立日 | 2000年12月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 77人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 新見佳典 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山5丁目7番17号9F |
電話番号 | 03-3409-5423 |
URL | https://mahna.co.jp/ |
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