この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く、皆お客様ファーストに動いているので相談や協力は仰ぎやすい。
ただ、忙しい状況下での相談はなかなかスムーズな回答を得られない事も多い...続きを読む(全121文字)
株式会社ベスト‐アニバーサリー(旧:株式会社アクア・グラツィエ) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ベスト‐アニバーサリーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ベスト‐アニバーサリーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
女性が多く、皆お客様ファーストに動いているので相談や協力は仰ぎやすい。
ただ、忙しい状況下での相談はなかなかスムーズな回答を得られない事も多い...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業の為、土日祝日は休みづらいし残業もある。プライベートとの両立を考えると難しい環境だと思いました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性が多く、産休制度なども充実している。 女性の管理職も多く、非常に働きやすい環境だとおもいます。
検討の余地あり
業界的に女性の方が活躍でき...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
ブライダルということもあり、女性スタッフがとても多い。
管理職に女性スタッフも多く、性別にとらわれにくい会社。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
基本ほぼ女性しかいないです。そこまで癖強い、お局みたいな人がいる感じでは無いですがやはり繁忙期になるとみんなピリピリします続きを読む(全67文字)
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【良い点】
どの職種でも女性が多い為、業務の中で女性と働く機会が多い為、女性の方であれば働きやすい環境だと思います。上司との面談の機会が月に一度設けられて...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
女性の管理職の方もいますので、働きやすい部分や体調の面で理解してくださる方もいらっしゃいましたので不安に思うことはありませんでした。続きを読む(全72文字)
やはり女性が多い業界なので、育休産休後の復帰はあるとおっしゃっていました。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
産休と育休を取っても人はたくさんいた。産休明けも時短で勤務してる方は多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日メインの仕事なので...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
女性が多いですが、風通りの良い職場で
身の回りのことに対しては意見が通りやすく人間関係で悩むことはない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝は基本的に休めません。
私は4年ほど勤務しましたが、友人の結婚式で数回休めただけで、他は全て出勤です。
産休...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので比較的仲良く仕事しているイメージでした
いい意味で上下関係も厳しく
チームで数字に向かっているイメージでした。
【気になる...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、産休などに理解はある
【気になること・改善したほうがいい点】
時間通りに帰れなかったりトラブルが起きると残業、早番になる...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので産休育休制度は問題なく取得できている。
実際に復帰されて時短勤務で働かれている方もいた。続きを読む(全60文字)
ブライダル業界で女性が多いため男女の働きやすさの違いは小さいと思う。しかし、全国転勤などが多い印象がある為結婚・出産を考えると少しためらってしまう会社であ...続きを読む(全83文字)
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女性が多い職場であるが、働きやすさが優先されてはおらず離職が高いので、どの部署も常に人材不足。
教える立場になると接客と教育とスタッフ管理、数値管理でさら...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
産休育休は比較的取りやすいです。取得者も増え、申し出やすい雰囲気だと思います。育休を取得したがゆえ職場に戻りにくい雰囲気もなく歓迎する体制があ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性ばかりの職場ですが、年齢問わず人間関係は良好だと思う。上司も気さくな人が多い。また、女性でも年数を重ねればある程度キャリアステップができる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性社員が多いため、制度自体はしっかり設けられている。
昇格が早く、店舗責任者など他社ではなかなか経験できないような業務を若いうちから経験する...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
女性が多い会社なので、育休・産休はかなり取りやすいと思います。また、管理職の方々も女性ばかりなので育休・産休を取ってブランクが空いたから、キャ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
産休、育休に入るスタッフはかなり多いです。戻りやすい環境で、時短でサポートとして仕事ができます。急なお休みも問題ないので、サポート体制がなくて...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
キャリアは築きやすい環境です。
何故かというと、結婚や出産などで退職の選択をする方が多いので、自然と役職に空きがでるため、キャリアを狙っている...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
業界柄女性が多いので、産休や育休はとりやすいと思うし、現場や、店舗の責任者はほとんど女性なので、結果を出せばある程度キャリアは積めると思う。3...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、産休、育休の取得がしやすい。実際に周りにも何名かいますし、子育てしながら働くママさんもいらっしゃいます。
女性でも頑張れ...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
一生に一度のことに携われるので、やりがいはかなりあると思います。華やかな場所で働けることもモチベーションにつながると思います。
【気になること...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
結婚式に携わることができます。なかなか出来ない経験をできます。デビューが早いため裁量権があるように感じます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
配属先にもよりますが、相談すれば有給も取れる点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界上難しいですが、土日の有給はほぼ取ることがむ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
評価制度が分かりやすいです。配属先にもよりますが、不当な評価はされないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務負荷に対しての給料は...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
上場企業であり、安定しているので、検討部分でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってかなり違います。残業は思っていたより...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
家庭との両立が難しくなったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足から長時間労働が常習となっていた。
サロン集客のため就業時間...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
お客様ファースト企業であり、事務でも直接お客様と触れ合う機会が多くやり甲斐と面白みがあり、事務スキルに付加価値を作れる環境である。一方で接客が...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
月に一度の面談はあるが、忙しくてできていないのが現状。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが、達成していても、なかなか昇進...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
平均年齢は若い印象。
女性社員が圧倒的に多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いチームがゆえに、中堅との溝埋めのマネジメントが難しい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
土日はいかなる理由でも有給休暇を取得し難い。店舗責任者の采配による。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高く、若い世代が多いため...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
業界柄、体育会系の男性主体の会社ではありましたがここ数年特に新卒入社での女性の割合がどっと増えました。
なので歴が上の方は男性が多く、若手は男...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
女性でも働きやすい職場だと思います。荷物もそんなに重くないので、簡単に働けます。雰囲気もそんなにわるくないしょくばです続きを読む(全65文字)
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【良い点】
休みが取りやすいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短制度はあるものの、配属先によっては時短で帰れない状況になっている人もいる。...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
育休産休が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性メインの会社
給料面から男性社員の退社が増えてきたので、女性でもスキルアップ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
1人もいません。ひとりくらいいてもよかったとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
大人の空間のジャンルのため、女性はいませんでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
事務職に関しては問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職、整備職に関しては、業界や、社内設備が追いついていない状況で、これから...続きを読む(全87文字)
女性の育児休暇取得率が100%であることからも女性への配慮がなされていると感じました続きを読む(全42文字)
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【良い点】
昔は男性ばかりだったが、今は女性の店長もいるようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないが、昔は職場に着替えるところがなく...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
育児休暇、時短勤務、残業なしの制度が揃っている為、割り切って働く分には、問題ないかとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
育休取っている方も沢山居た。
復帰したあとも、仕事がしやすいように配属先を変えてくれたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
会社名 | 株式会社ベスト‐アニバーサリー |
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フリガナ | ベストアニバーサリー |
設立日 | 2001年7月 |
資本金 | 1300万円 |
従業員数 | 791人 |
売上高 | 155億6700万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 塚田正之 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目16番1号 |
電話番号 | 03-5467-7877 |
URL | https://www.best-anniversary.co.jp/ |
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