この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
カリキュラムが組まれており、ブランクがあっても大丈夫かと思い、入職した。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほ本社での研修だったので、本...続きを読む(全93文字)
SOMPOケア株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
カリキュラムが組まれており、ブランクがあっても大丈夫かと思い、入職した。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほ本社での研修だったので、本...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
か介護支援専門員として仕事に専念できるので、他の業務を任されたりすることがなく、利用者様と会話出来る時間が長く、より良いケアマネジメントができ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
ブランクがあっても1から制度の勉強や業務の流れなど教えてくれる。研修が終わって実際に実務しながらも定期的に研修があり、日々の業務や介護に対する...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
昇給は年に1度ある。ボーナスは無い。退職金をいつ貰えるか選択制で前に貰うと選択すればその分、給料が多く貰える。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
ケアマネージャーとしては年収は平均的かと思います。研修の時も勤務として出ていました。残業代も理由があればきちんと出ました。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
研修制度はきちんと整えられていたので、未経験でも、経験はつむことができました。外部研修にも積極的に参加できました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
ケアマネージャーは休みは自分で自由に決める事ができ、有給に関しても申請すれば、取る事ができます。自分でスケジュール管理をしていた為退職後もその...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
福利厚生が充実していて、母体と同じ福利厚生を利用できますので、多種多様でありがたいです。家族旅行が格安で楽しめるため、リフレッシュできます。ま...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
研修が充実しているので、未経験者でも不安なく現場の勤務ができた。入居者様と常に対面できるので、相談にすぐ対応できた。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
昇格のチャンスがあることで、仕事にたいするモチベーションがあがる。男女の差がなく、実力を評価しようとしてくれる会社の姿勢はありがたい。研修への...続きを読む(全203文字)
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ウェブ会議システムを使った研修などが定期的に開催されます。また、ケアプランにつては定期的に研修などがあり、本部から教育研修部の人が来て集まってレクチャーが...続きを読む(全181文字)
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女性が働きやすい職場だとホームページでも大々的にうたっており、そこにひかれて入社しましたが、実態はかなり違っていました。 現場や上司によっても差があるよう...続きを読む(全207文字)
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有料老人ホーム、高齢者専用住宅などではかなりのシェアを占めており、収益モデルもしっかりしているので、会社としては安定路線をいってるんだと思います。 よほど...続きを読む(全173文字)
会社名 | SOMPOケア株式会社 |
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フリガナ | ソンポケア |
設立日 | 1997年5月 |
資本金 | 39億2500万円 |
従業員数 | 24,936人 |
売上高 | 1358億9500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 鷲見隆充 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目12番8号 |
平均年齢 | 39.1歳 |
平均給与 | 358万円 |
電話番号 | 03-6455-8560 |
URL | https://corporate.sompocare.com/company/outline/ |
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