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日野市の選考フロー・本選考対策方法・内定者の傾向と対策

日野市の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

日野市の 本選考体験記(30件)

24卒 内定辞退

事務職員
24卒 | 非公開 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
市のホームページ内の基本構想などの閲覧、インターンシップへの参加、説明会への参加、市のイベント(市民ミーティング)への参加など。日野市は市の施策などよりも人柄重視なのでそこまで企業研究に時間をかける必要はなかった。しかし日野市の魅力などを知っておく必要はあるので、市のホームページなどを参考にした。またインターンシップ参加者に対して市民ミーティング参加のお誘いをいただいたためそれに参加した。市民目線で見た日野市の魅力などが分かり参考になった。 続きを読む
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公開日:2023年12月18日

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21卒 内定入社

事務職員
21卒 | 獨協大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
日野市は就職サイトに詳細に仕事について説明を載せてくださる印象だったため、それ以外の政策・街歩きに力を入れるようにした。政策については、近隣三市合同のごみ処理施設の建設についてや、日野の自然豊かな土地を魅力的に感じていたため、環境保全等の政策についても調べた。目玉としている部分と、自分の興味関心の部分の2つの柱をたて、それに沿って調べた。街歩きについては、観光名所や自然管理に力をいれている場所を訪れ、印象に残ったことを自分の中に落とし込んだ。日野は市内にある駅の箇所が多いので、駅周辺ごとに印象や特徴(人・建物・雰囲気など)を区別して理解した。日野市が出版した「絶対に見せてはいけない日野市の職員手帳」を読んでおくと、面接の際の受けもよいと感じる。 続きを読む
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公開日:2020年11月20日

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日野市の 直近の本選考の選考フロー

日野市の 志望動機

24卒 志望動機

職種: 事務職員
24卒 | 非公開 | 女性
Q. 日野市を志望する理由を教えてください。
A.
私は不安感が多く先行き不透明な現代社会に問題意識を抱いており、市民の近くで多角的に暮らしを支えたいという想いから市役所職員を志しています。中でも日野市を志望した理由は3つあります。1つ目に通っていた高校が日野市に近接しており馴染みのある土地だからです。2つ目にインターンシップで、職員の方々それぞれが厳しい状況の中でも自ら考え前向きに仕事に取り組んでいる様子が印象的だったからです。3つ目に新しい施策や遊び心のある施策にも積極的に取り組んでいく風土や規模感に魅力を感じたからです。 続きを読む
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公開日:2023年12月18日

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21卒 志望動機

職種: 事務職員
21卒 | 獨協大学 | 女性
Q. 日野市を志望する理由を教えてください。
A.
私は、人の生活に寄り添い、様々な観点からサービスを提供したいという考えから、自治体職員を志望しています。これは、主にコーヒーチェーン店のアルバイトにおいて、お客様が店舗で過ごす時間をいかに快適なものにするか、という理念のもと働いていた際に気づいた価値観でした。特に日野市は、自然と文化が豊かな土地でありながら、都心への利便性を有しているという、唯一無二の自治体であり、住民の方のみならず、この土地を訪れる多くの方にも間接的にサービスを提供できることが魅力だと感じています。日野市に採用していただけましたら、豊かな環境を守りつつ、老若男女問わず、快適に市内で生活できるような街づくりの構築に携わりたいです。 続きを読む
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公開日:2020年11月20日

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日野市の エントリーシート

24卒 本選考ES

事務職員
24卒 | 非公開 | 非公開
Q. 働くことで得られる「財産」とは何か。今までの経験を踏まえ自由に述べてくださ い。(400字以内)
A.
社会との明確な関わりと考えます。ただサービスを享受するより社会や仲間、働きかける対象に強く興味や関わり の意識を持つことができます。 考えの原因となる経験は、管弦楽団でコンサートマスターとして活動したことです。入団たてはただ奏者として練 習に参加するのみで特に役割も与えられず、楽器を弾くことは好きなものの演奏に対する積極性や当事者意識は薄 く演奏する意義を見失ってしまいました。その後私が役職の引き継ぎを決定したとき、演奏以外に必要な事務作業 や演奏準備が発生し、密な関わりが要求される環境に置かれました。その結果必然的に団のことを考える時間が増 え、演奏の質向上にも務めることができ、さらに他の楽団の演奏会に行った時もその団のあり方について考えるよ うになりました。 このように、何かのため働くことは団体や社会に対する積極的な意識の獲得という財産をもたらし、他者の敬いや 自身の人生の充実に役立つと考えます。 続きを読む
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公開日:2023年9月8日
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日野市の グループディスカッション

卒業年度
人数
時間
テーマ
 
2021卒
1人
10分
zoomにて、自分と面接官2人(計3人)の共通点を見つける
詳細

日野市の 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

24卒 1次面接

事務職員
24卒 | 非公開 | 女性
Q. 職場で懇親のための時間外の飲み会などは必要だと思いますか、立場を決めて我々と討論しましょう。
A.
時間外の懇親会は必要だと思います。なぜなら私自身、コロナ禍でのサークル活動を経て時間外の懇親会の必要性を実感したからです。私は発表系のサークルに所属しており、活動時間中は個人の練習や発表に向けた話し合いが多く、リラックスして話す時間があまりありませんでした。特にコロナの行動制限が厳しかった時期は、時間外の懇親会も開催されず、サークル内で仲を深められませんでした。そのため発表のための話し合いもぎこちなくなってしまい上手く進みませんでした。行動制限が緩和され懇親会などが増えてからは仲が深まり、練習時間中のアドバイスや話し合いも活発に進んだため、やはり時間外の懇親があるからこそ仕事自体も上手く進むということもあると考えるため、懇親のための時間外の飲み会などは必要だと思います。 続きを読む
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公開日:2023年12月18日
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日野市の 内定者のアドバイス

24卒 / 非公開 / 女性
職種: 事務職員
1
内定に必要なことは何だと思うか
日野市は本音ベースでの選考をしている、ということをインターンシップの段階からアピールしています。そのため作り込んだ志望動機やガクチカではなく、なるべく自分の素直な思いをいれこみながら自然体で笑顔で面接を受けることが大切だと思います。また市職員への理想を語りすぎるのではなく、現実もしっかり見たうえでそれでも市職員になりたいと思っているということを伝えることが大切だと思います。志望動機は聞きませんと説明会で言われましたが最終面接で聞かれているので念のため用意はしておきましょう。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
自然体で話せること、市職員への理解を示せたこと。ほかの面接でも私は常に、笑顔を多くし硬くなりすぎないように話していた。そのような私の面接の仕方が、日野市が求める本音ベースの面接に適していたと思う。また、市職員の仕事への理解をエントリーシートなどで示せたと思う。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
最初のエントリーシート、動画選考は意外と多くの人数が落ちているので気を付けたほうがいいと思う。エントリーシートは他の市ではなかなか見ない質問が多く、質問の意図をよく考えないといけないので十分余裕をもって就活アドバイザーなどにも相談しながらしっかり仕上げるべきだと思う。 続きを読む
21卒 / 獨協大学 / 女性
職種: 事務職員
1
内定に必要なことは何だと思うか
いわゆる公務員試験を受験せず、テストセンターで受験でき、人物重視の面接であることから、面接の機会は多くの人に開かれていると思った。ただ、印象を良くしようと見せかけの自分をつくったり、過度に話を盛ったりするとすぐに見抜かれるように感じる。あくまでも、自分のやってきたこと・自覚している自身の長所に自信を持ち、自分自身をPRする気持ちを強く持つことが大切だと感じた。温かい雰囲気での面接だったので、自分を出しやすいと思う。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
自分の考えが定まっていなかったり、自分自身のことについて分析が足りていないと質問に答えられなく、落とされてしまうと思う。声のトーンや返答に詰まるのはマイナスに働いてしまうが、そこまで厳しく評価を落とされているようには感じなかった。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
第3次面接まででほぼ内定者が決まっていると思ってよい。自己分析について一般的な企業等で聞かれるような事柄を網羅していても、答えにくい質問が飛んでくると感じた。そのほかは、温かい雰囲気で行われるのでおおむねやりやすいと感じた。 続きを読む
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日野市の 会社情報

基本データ
会社名 日野市
フリガナ ヒノシ
本社所在地 〒191-0016 東京都日野市神明1丁目12-1
電話番号 042-585-2011
URL https://www.city.hino.lg.jp/
NOKIZAL ID: 1287501

日野市の 選考対策

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