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日野市のグループディスカッション(GD)体験談・対策一覧(全1件)

日野市の本選考で行われたグループディスカッション(GD)の体験談です。テーマや会場到着から選考終了までの流れ、評価されていると感じたことなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

日野市の 本選考体験記一覧

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グループディスカッション

一般事務
21卒 | 獨協大学 | 女性   内定入社

【学生の人数】1人【テーマ】zoomにて、自分と面接官2人(計3人)の共通点を見つける【評価されていると感じたことや注意したこと】・時間内に共通点を見つけること。(意図的かそうでないかはわからなかったが、出身・趣味等いわゆる自己紹介で問うような事柄は全く共通点が見いだせなかった)・傾聴の姿勢があるか・グループを仕切れているか

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公開日:2020年11月20日

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日野市を見た人が見ている他社の本選考体験記

Q. 志望動機
A.
私の母は病院内の事業所内保育所で保育士として働いています。その母からよく保育士側の立場、親の立場という両方の立場からの意見を聞き、住民の方と近い距離で子育て支援に取り組むことのできる地方公務員の仕事に関心を持ちました。その中で八王子市は「はち☆ベビ」のサービスは初めての出産でわかりづらい予防接種などの情報を配信し、安心して子育て出来る環境づくりに力を入れている点に共感しました。私はこれらの活動に加えて保育士の労働環境をよりよくするために保育士志望の方に資格獲得を目指せるセミナーの開催や潜在保育士の方に対する積極的な情報発信などが出来るようにしていきたいです。私も八王子市職員として「ひとづくり」を通じた住みよい「まちづくり」していきたいと思い、志望いたしました。 続きを読む
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公開日:2021年8月19日

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Q. 志望動機
A.
 私が埼玉県を志望した理由は,埼玉県が抱える人口問題への対処に携わりたいと考えるからです。私自身,高校時代は地元からさいたま市の学校まで通っていましたが,その中でも人口の多寡,多い少ないがもたらす格差を身をもって感じました。現在は○○市内の大学に通っており,人口が多いことの良さと問題点の両方を感じています。 特に社会増を適切に維持することや,御県が政策とする「異次元の高齢化への対応」は,埼玉県の活力を維持向上させるうえで非常に重要となると考えます。人口問題は,長いスパンで少しずつ結果が出る種のものだと考えますが,自身の,地道に努力を重ねることのできるという強みを生かして,地道に変えていければ,と思います。 続きを読む
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公開日:2021年12月13日

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基本データ
会社名 日野市
フリガナ ヒノシ
本社所在地 〒191-0016 東京都日野市神明1丁目12-1
電話番号 042-585-2011
URL https://www.city.hino.lg.jp/
NOKIZAL ID: 1287501

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