この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
シフト勤務ではあるが、アルバイトと契約社員、社員という3つのパターンから選べるので、自由度は高い。非常に友好的で、家族ネタが絡むことに関しては温かく、シフ...続きを読む(全151文字)
株式会社プラスワン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プラスワンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社プラスワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
シフト勤務ではあるが、アルバイトと契約社員、社員という3つのパターンから選べるので、自由度は高い。非常に友好的で、家族ネタが絡むことに関しては温かく、シフ...続きを読む(全151文字)
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会社の意向としては、向こう10年は存続させるという事を常日頃言っている。しかし、料理メニューの変更が社長でないと出来なかったり、店内設備への投資をこれも社...続きを読む(全163文字)
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管理職は、各店舗の店長と社長のみとなります。どちらも社員からの距離が非常に近く、何かあるごとに連絡を取りあえる状態です。売上もありますが、人柄を重要視して...続きを読む(全164文字)
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飲食業を多店舗運営しています。社員やアルバイトの入退社があった時に、人事異動がある場合があります。しかし基本的には配属先で業務に取り組む事が出来、また社長...続きを読む(全180文字)
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基本的には週休制です。あまり大きくない会社なので、店長やアルバイトスタッフとコミュニケーションがとれていれば、リフレッシュ休暇のようなものも取れました。店...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
営業アシスタントがもし結婚して子供を産もうと考えた時、まず無理。なぜなら、そもそも帰れるのが終電...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
男女平等の会社。
拘束時間が長いためか、女性は長続きしない。
毎年、女性の営業を取っているが、2年程でやめることが多い。続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休から復帰している人も多くいる。時短の人も増えていて、急な休みでも誰かしらがカバーしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署に申し訳程度に女性の役職者がいますが、ほとんどが身内で固められています。また、女性...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
時短勤務等対応している様でしたので、働きにくい環境では無いと思いますが、産休後復帰された方はあまりみません。事務職でも、店舗によっては残業が多...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
職種によるため3としました。
一般職の場合は土日はちゃんと休めます。
一方で営業職は忙し過ぎて土日はあまり休めません。休みでも電話が来ます。
...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
育休は取りやすい。
育休で抜けている間、自分の仕事の席がとられる...といったこともない。
なぜなら人員が足りていないので。
育休終わりはその...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
産休育休を経て復帰している方が多くいたので、子育てと両立している方も働ける環境だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が入...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
自らが母親でもある女性社長のため、子ども関係の休み(参観日や子どもの体調不良)は取りやすいように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
福利厚生が充実しています。育休や産休もしっかり取れて時短勤務も可能です。有給は1分単位から取れます。続きを読む(全56文字)
会社名 | 株式会社プラスワン |
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フリガナ | プラスワン |
設立日 | 1994年10月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 14人 |
代表者 | 三坂真 |
本社所在地 | 〒811-0121 福岡県糟屋郡新宮町美咲2丁目8番14号 |
電話番号 | 092-609-9620 |
URL | https://www.pluss1.co.jp/ |
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