この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入居率95%以上の賃貸事業は強みか。
ただ、あくまでそれは23区の住宅にかぎる。
多摩地域等の郊外の住宅は空き家が目立つ
【気になること・改...続きを読む(全184文字)
東京都住宅供給公社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
入居率95%以上の賃貸事業は強みか。
ただ、あくまでそれは23区の住宅にかぎる。
多摩地域等の郊外の住宅は空き家が目立つ
【気になること・改...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
東京都住宅供給公社は、東京都の公営住宅や民間住宅市場の調整、住環境の整備を担う重要な機関です。設立から長年、都民向けの住宅供給やリノベーショ...続きを読む(全535文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性が少ないため女性は阻害されるか、逆に変に持ち上げられるのどちらか。技術系の話ですが。女性はまだまだ働きづらい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
休日は取れるが、その分溜まった仕事は自分で必ずやり遂げる必要がありあます。工事に工期があるので遅れることは許されません。
【気になること・改...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
担当が複数もの物件を受け持ち、クレーム対応まで1人でやらされる。上司はサポートしてくれない。また、担当案件で事故...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術の営繕では、担当にのみ重く責任がのしかかるのが嫌になった。また、担当案件は10本以上あり、書類が多くあるため...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
福利厚生は整っていると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は8千円しかもらえない。また、公社物件に格安で住めるわけ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が終わらなければ休日出勤はザラにあります。ワークライフバランスが取れていたのは、入社一年目の数ヶ月だけでした...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
係長~課長級に30代~40代前半が少ないように思う。
部長級は50~60代、女性もいない。
若い人が最近辞めてい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年休は年度初めに合計20日割り当てられる。1年繰越すことが可能。
年休のほかには夏季休暇(年5日)、その他育休や介護休暇など。
休みやすい空...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
問題児でも減給はないはず。上がり幅が減るだけで。
年度末に評価が出て翌年度の給与の上がり幅が変わるが、年齢が上がることによる給与の上がり幅の...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
育休は取りやすい。
育休で抜けている間、自分の仕事の席がとられる...といったこともない。
なぜなら人員が足りていないので。
育休終わりはそ...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メンテナンス会社としての特性が強く、ディべのような仕事を期待するとギャップがあると感じる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
セーフティーネットとしての役割も大きく、安定性はあると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後、郊外の団地について採算が取れる...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
穏やかな職員が多く、助け合うような風潮にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
切磋琢磨するような雰囲気にはなく、自ら成長する意思が...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
時間ごとに年休が取れるため、用事などに比較的柔軟に対応できる。
一方で、忙しい部署などは、法令で定められる年間5日間も取得が難しいといった状...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
昇給については年次が上がるにつれ上がっていくほか、昇格すると大きく上がる。
仕事内容と比較して割が良いように感じる。
【気になること・改善し...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
数年ごとに異動があるため、幅広い仕事ができるといえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事自体のやりがいに期待していない職員がとて...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
基本的に忙しいということは無く、残業は40h未満だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
外注に丸投げが基本で、仕事が少なかった。
...続きを読む(全513文字)
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【良い点】
公務員と同じくらいの年収が受け取れる。
基本的に年功序列で上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社で入社すると、新卒...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
準公務員なので、基本的な福利厚生は恵まれていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが多すぎて、福利厚生を享受できる環境...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
公益の為に働きたいということ、団地の開発に携われるということから入社をしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップが...続きを読む(全375文字)
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【良い点】
都の傘下で経営が安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
企業としての将来性は、団地の建て替えなど、大型案件に関われること。
職...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
団地の運営に携われること
【気になること・改善したほうがいい点】
縦割り業務で、意味の分からない仕事が多かった。
正社員でも、毎日意味の分か...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
部署によって様々ですが基本的に法令遵守なので過度な残業等はないように思えます。
また、有給に関しては年20日で取りやすい環境になっているかと...続きを読む(全153文字)
会社名 | 東京都住宅供給公社 |
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設立日 | 1966年4月 |
資本金 | 1億500万円 |
従業員数 | 1,390人 |
売上高 | 1298億4900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中井敬三 |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前5丁目53番67号 |
電話番号 | 03-3409-2261 |
URL | https://www.to-kousya.or.jp/ |
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