リロケーション・ジャパンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
転勤が減ってきているこの情勢の中、留守宅と社宅の日本柱で営業活動をしているため、マーケットが日々せまくな続きを読む(全58文字)

【良い点】
福利厚生の会社にも関わらず、借り上げ社宅や、家賃補助は一切ありません。リロクラブのサービスは利用できます。続きを読む(全59文字)

【良い点】
強要はされないが、残業が美学的な風潮が認められる。上の方々がそのようにして結果を出してきたのだろうと思うが、そのような感じは若い世代は受け入れ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社宅代行なので、3月・９月が繁忙期になり大体月80時間近く残業になり繁忙期前後の月も40時間ほど残業していた。自分...続きを読む(全134文字)

【良い点】
繁忙期はとても忙しいが部署全体が一丸となって乗り越えようと頑張るため、取引先から飲み物を提供していただいたり、他の部署から応援に来てもらうなど...続きを読む(全101文字)

【良い点】
有給・当日休は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
リロクラブを使用することはできるが、大幅な割引は特にないため在籍中一度も使...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お金をかけて対策しようとしているが業務過多で人を教える環境ではないため、今更研修など行っても意味がないと思う。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コミットとを毎年作成するが、評価の時期の直前で全員作成し、上長の心象評価が大きい。上長というより、役員に気に入られ...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
先のない社宅業界でシェアNo.1となったが、その先の明確なビジョンがみえてない。安定して勤めていく会社ではないと感じた。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎日の退社時間が遅いため、土日はほぼ寝て終わる。結婚している同僚では、夫婦仲が悪化している家庭はたくさんあった。こ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
女性の施工管理がほぼいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理でも女性を積極採用すべきだと思います。女性目線での意見も出てくる...続きを読む(全103文字)

【良い点】
就業する現場毎に雰囲気が違うと思うが、休みなどはきっちりとるようにという指示があったのはよかった。有給は事前申告でしっかりとれる。月初にチーム...続きを読む(全309文字)

【良い点】
年に一度、講師を呼んでのハラスメント研修を行っていてそこはいいなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりベテラン社員の中...続きを読む(全137文字)

【良い点】
育児休業、育児時短勤務制度があるため、子持ちの方は柔軟に働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性中心の会社という感じ。
女性...続きを読む(全119文字)

【良い点】
女性でも営業に限らず、事務やサポート業務など多岐に渡り活躍している。女性で活躍している人もいるため、男女はあまり関係ない。続きを読む(全67文字)

【良い点】
私は男性では無いので分からないが、働き安いと感じる、
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員が少しおざなりになっているのかもしれない続きを読む(全77文字)

【良い点】
産休育休を利用している人もいる。事務でも給料は高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業が多い。子育て世代の方...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性にとってかなり働きやすいと思う。かなり守られている感はある。
そのため退職者もほとんどいないので、入社難易度は高い。続きを読む(全66文字)

【良い点】
女性の若手社員はいないこともないが続ける人は少ない。これをどう見るか。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系ではあるのでその社風に...続きを読む(全101文字)

【良い点】
頑張れば評価してもらえる制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
事務でもかなりガツガツとした向上心が高い人が多いので、子供がいると...続きを読む(全97文字)