良和ハウスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
直属の上司にもよるが、余裕をもって申請すれば有給をとらせてもらえた。シフト制で、閑散期であればたまに土日に休みをとることもできた。夏季休暇は5...続きを読む(全248文字)

【良い点】
特定の地域の物件や月極駐車場に関してある程度の知識が定着する。お客様の対応や営業のサポートを通じて感謝された時にやりがいを感じた。
【気になる...続きを読む(全161文字)

【良い点】
全社員リロクラブの福利厚生を利用できる。
誕生日に社長からお祝い金をいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産の会社だが、住...続きを読む(全88文字)

【良い点】
退職希望後の面談で親身になって話を聞いてくれる。退職者が多く会社も人手不足で困っているため、改善できる点がないか考えてくれる。
【気になること...続きを読む(全146文字)

【良い点】
中四国において管理戸数・仲介件数共にNo.1を維持していること。
広島では知名度が高く、利用されるお客様が多い。続きを読む(全62文字)

【良い点】
コミュニケーションをとることが好きな社員が多い。他部署との交流も多い方だと感じる。年齢層が若く接しやすい同僚が多いという理由で辞めない人もいる...続きを読む(全160文字)

【良い点】
新卒は3ヶ月間研修がある。本社での座学を通じて社会人の基礎と不動産の知識を学ぶ。店舗で実際に営業と事務の仕事を学ぶこともできる。
配属されてか...続きを読む(全336文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回、給与査定と社長面談がありますが全く意味をなしません。
給与査定の規準が不明確不...続きを読む(全96文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署内の人と調整して月の休日をいれますが、休日出勤はざらにありますし、休日でも関係なく会...続きを読む(全162文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会長や社長や副社長の誕生日が近くなると、全社員から一律500円の徴収をされます。任意とい...続きを読む(全93文字)

【良い点】
男女問わず責任者は任せていただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから19歳だから等の理由で夜勤に入らないという事が出来なか...続きを読む(全150文字)

【良い点】
事務員さんであれば、全然良いと思う。ただ、店舗によっては事務員さんでも上長や営業マンの八つ当たりがあると噂で聞く。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全169文字)

【良い点】
会社として女性登用やDX推進、コンプライアンス意識の向上を積極的に進めています。生理休暇を生理以外の女性ならではの問題でも取得できるようになり...続きを読む(全165文字)

【良い点】
女性の比率はおおいとおもいます。場所にもよりますが、女性の部長もいてバリバリ働いてらっしゃる様子です。続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性でもしっかり結果を出せば評価されている。産休育休とってる人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に難しい人もいるかもしれ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
産休明けも元いた部署へ戻れる。時短勤務も可能。悪阻で出勤できなくても周りが無理しないよう気を遣ってくれる。子供のお迎えに行くため定時ピッタリで...続きを読む(全108文字)

【良い点】
女性向けのキャリア支援や制度が整備され、管理職への道も開かれているのが魅力です。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休暇や時短勤務が...続きを読む(全112文字)

【良い点】
入社当社こそ周りを見渡しても管理者というのはどこを見ても男性、という感じだったが、最近は女性の出世というのもかなり増えてきている。女性活躍推進...続きを読む(全166文字)

【良い点】
とにかく休みや、早退が、気軽なことです。
全く気にせず休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
性別は問われませんが、役職=クレーム...続きを読む(全86文字)

【良い点】
長くいればいるほど基本的には、自動的に給与は上がります。なので、特段働くことに対してこだわりがない方、安定した会社に長く勤めたい意向の方には向...続きを読む(全171文字)