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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働けば働く程お給料はいただける環境だと思います。若いうちに稼ぎたいならいいと思います。人数も少ないですが、人間関係を深めないといけないとかは...続きを読む(全201文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社Zeppホールネットワーク
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Zeppホールネットワークのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社Zeppホールネットワークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働けば働く程お給料はいただける環境だと思います。若いうちに稼ぎたいならいいと思います。人数も少ないですが、人間関係を深めないといけないとかは...続きを読む(全201文字)
【良い点】
テレビ朝日の福利厚生が一部使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助があるが、通勤手当から引いて残ったものを家賃補助扱いにして...続きを読む(全92文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2019年9月2日【良い点】
仕事がとてもやり甲斐があり楽しいので残業が気にならない。風通しがよくトップダウン的なことはあまりない。お給料が同業他社の中でも良い。裁量制なの...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月13日在籍時期:2014年頃
投稿日:2017年8月16日
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【良い点】
色んなアーティストがライブに来るので、そう言った意味ではワクワクします。アルバイトの方の面接や教育、シフト管理等も行なっていたので、多岐にわ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
飲み会とかは一切ないので、プライベートまで関わってくるような関係性はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をする上で全...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
アルバイトでの就労
社員の方も気さくな方が多く相談などもやりやすい環境で風通しが良いと思います。
時給は最低賃金より少し上くらいですが、仕事...続きを読む(全206文字)
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ライブや音楽が好きでアルバイトをしているので好きなものを身近に感じてお仕事をできる環境がとてもいいです。自分の好きなアーティストのイベントの日などは好き...続きを読む(全464文字)
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【良い点】
一般の人には出来ない、非日常的体験がたくさん出来ます。
有名なアーティストと一緒に仕事ができたり、リハーサルを見ることが出来たりなど、特別感...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
海外や、日本国内に次々とホールを作って行っており認知度も高いライブハウスだと思います。エンターテイメント業界はこれからも注目されると思います...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
音楽業界で今後とも働いていこうと考えている方には、運営やイベントの流れが分かるのでオススメです。仕事を通して色んな役割の人と仕事が出来るので...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
音楽という同じ趣味のメンバーが集まって楽しく働けると思います。また、沢山のアーティストを知ることができ音楽好きからすると最高の職場だと思いま...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
音楽業界のライブハウスというとてもキラキラした場所で、沢山の音楽とアーティストと出会えるというイメージはそのままでした。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
音楽業界はテクニカルスタッフや、物販さん、制作さん、イベンターさんなど女性が多いです。
なので、女性が働きにくい業界ではないと思います。
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
働き方改革の影響もあり、特に若手社員については残業をさせない方針が徹底されていました。そのため、プライベートの時間は比較的確保しやすい職場だ...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
休憩自由、遅刻してもみんなしてるから基本怒られない。見て見ぬふりされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
■ 労働環境
・社長もディ...続きを読む(全362文字)
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【良い点】
東映でのワークライフバランスについて述べると、部署ごとに忙しさの波や働き方の違いはあるものの、全体としては比較的整っていると感じます。私が所...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
キー局に派遣された場合は固定の曜日で休めると思います。それくらいです
【気になること・改善したほうがいい点】
本社制作の場合は前日まで休みが...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
定時は11時ですが、上の立場の人ほど午後出社の人が多いので、会社に連絡なしで午前中に病院行って午後出社したりとか調整できる点です。
【気にな...続きを読む(全373文字)
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【良い点】
とにかく売れっ子につけば忙しい、暇な人につけば仕事を探す毎日という感じです。売れっ子につく人は休むのはなかなか難しいです。あとは上司ガチャです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
スペシャルホリデー制度があり、5日間の有給と土日を繋げて大型連休が取れる。
フルフレックスなので、案件が落ち着いたタイミングでは2〜3時間出...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
直属の上司にもよるが、基本的に自由に勤務内で動けることが多かったため、自分で調整できた。ただほかの部署に関しては労働時間が不規則かつ長時間に...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
LDになると欠勤者の穴埋めは当たり前
時間が足らないから休み返上して出勤することが多い
それに対して何にもキック...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
個人の裁量で自由に有給休暇が取れるのでワークライフバランスは整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事柄だと思われるが...続きを読む(全103文字)
| 会社名 | 株式会社Zeppホールネットワーク |
|---|---|
| フリガナ | ゼップホールネットワーク |
| 設立日 | 1997年6月 |
| 資本金 | 4億8000万円 |
| 従業員数 | 21人 |
| 売上高 | 43億5200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石川将人 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目16番33号 |
| 電話番号 | 03-5575-2776 |
| URL | https://www.zepp.co.jp/about/ |
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