この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは申請すればとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、年間休日で換算したら、かなり少なめ。さらには朝早く夜遅いし、運が悪...
株式会社すずまる 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社すずまるのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社すずまるで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは申請すればとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、年間休日で換算したら、かなり少なめ。さらには朝早く夜遅いし、運が悪...
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休暇申請を提出すれば、基本的には希望通りに休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の性質上、休日だった日が当日出勤に変わるこ...
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日は非常に少なく、不規則。公休日は月5日と契約で決められており、夜勤明けでも1日カウントのため担当番組によって...
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【良い点】
日数自体は少ないが、基本的には休みの希望を聞いてもらえる。予定が立てやすいのと、平日に休めるのが良いと思う人は、仕事と休日のバランスがとりや...
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年1月15日在籍時期:2013年頃
投稿日:2023年7月11日在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年10月21日在籍時期:2018年頃
投稿日:2018年6月3日仕事に熱心で現場作業もこなすリーダー。
常に経済事情を把握しており、いつも経済新聞を手にしている印象。
社員一人一人のプライベートな悩みや不満を聞い...続きを読む(全155文字)
テレビで実際に見ていた番組に制作者側として携わることができる点が非常に魅力的である。
力仕事も多く大変なことも多いがその努力により視聴者を喜ばせることが...
新入社員が大変少ないので、上司の方が親身になって一つ一つ丁寧なことを教えてくれる。
若手から裁量権をもって仕事を行うことができる。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
なんの会社なのか分からないような評価制度にうんざりした。どれだけ番組に貢献しようと、会社としての給与は上がらず、...
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【良い点】
芸能人に会えたり、普段入れないようなところに行けたりは面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
フロアディレクターの域を出ないので、...
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【良い点】
たくさんの女性が活躍している
割合としては6対4くらい?だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女問わず、未婚の方がほとんど。...
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【良い点】
研修体制はかなり充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、前述の通りディレクターとしてのスキルの底上げとしては、かなり疑問
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でもギャップはなく、テレビ業界の働き方ってこんなもんだよねと思った。年齢を重ねると考えるタイミングは必ずくる。
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本は常駐先の番組や制作会社による。週に2回休めることもあるが、全く休めない時もある。また自分の常駐先は好きな時...
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【良い点】
忙しくなければ仕事のバランスはとりやすいと思います。
また、イマジカロボットのグループ会社になってから休日出勤はかなり厳しくなったので、昔よ...
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【良い点】
忙しくない時期はそこまで残業もなく、定時で帰れていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しくない時期はそこまで残業もなく、定時...
完全週休二日制で、残業が少なめなどとてもワークライフバランスは良いと思う。
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【良い点】
基本的には休みは取れます。有給も問題なく取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日にプライベートな時間などありません。ほとんど...
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【良い点】
基本的に始業から終礼迄、アポイントの取得がメインとなります。アポがあれば現場へ行き、アポの時間や場所によっては終日外出という日もあるので、毎...
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【良い点】
もし仕事を時間通りに終わらせることができれば、定時に帰ることができますが、毎日ものすごいプレッシャーをかけられます。
【気になること・改善し...
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【良い点】
数字次第ではあるが、自分で営業の予定を立てられる点
【気になること・改善したほうがいい点】
週6勤務が当たり前の期間があった。
自分や課の数...
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【良い点】
基本は業務との調整ができていれば休みが取れますし、平日も時間が取れます。残業も22時以降は基本行わず、やむを得ず行う場合は上長の許可を取るよ...
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【良い点】
プライベートと仕事をきちんと分ける事ができた。
また出張など時間外で仕事が発生する場合も考慮して
出張手当など従業員の事も考えた対策がされて...
会社名 | 株式会社すずまる |
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フリガナ | スズマル |
設立日 | 1991年1月 |
資本金 | 1150万円 |
従業員数 | 62人 |
代表者 | 広畑哲也 |
本社所在地 | 〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目19番11号 |
URL | https://www.suzumaru.co.jp/ |
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