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株式会社テクノリサーチ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクノリサーチの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノリサーチの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノリサーチで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクノリサーチの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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1.6
社員・管理職
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1.1
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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テクノリサーチの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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テクノリサーチの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 測量 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長の人柄、ついて行きたいと思える度量の深さが理由です。インフラ系の仕事なので途絶えることはないと思います。続きを読む(全60文字)

株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年4月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラに関わる業務のため安定した働き方ができることと、今後の業務が途絶える可能性も低く将来的な安定性も担保できると考えたため。
【気になる...続きを読む(全213文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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テクノリサーチの 他のカテゴリの口コミ

株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 測量 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多さ。これだけは改善してほしかったなと思います。ひどいときは100時間以上いったこともあります。続きを読む(全71文字)

株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 測量 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分のことしか考えず、人の悪口ばかり言ってる人が多い。下を育てる気もないし、管理職が管理職をしていない。続きを読む(全72文字)

株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性がいないわけではないので勤務不可能ではない。女性に関しては肉体労働はないと思います。言うことが二転三転するので保証はできません。社長が女...続きを読む(全331文字)

株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラ関連業界ですので業務が途切れることはない。うまく窓際社員ポジションにハマれば天国かと思います。残業や休日出勤をしてだらだら仕事をした...続きを読む(全378文字)

株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取引先は大手企業のため仕事が枯渇することは考えにくく安定していると言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を受ける人がどう頑張...続きを読む(全308文字)

株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
規律やマナーといったものが低いです。ダラダラと不誠実に業務をこなすにはいいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に数回ほ...続きを読む(全232文字)

株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年2月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 測量 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなりたくさんの依頼があり、しばらくは安心して受注出来ているようである。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前の会社で、残...続きを読む(全191文字)

株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 測量 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全くない、有休消化ができない。人によっては休日出勤は当たり前にしている。残業代は貰えるが、体の限界で退職や休職し...続きを読む(全185文字)

株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 測量 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手には住宅の提供など、手厚いものが受けられるが、ベテランの領域になっていくにつれてどんどんなくなってしまう。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)

株式会社テクノリサーチの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 測量 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長と距離が近いので、仕事ぶりを直接評価を頂けたり、アドバイスをもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度がある...続きを読む(全183文字)

サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ベイカレントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 経理 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の福利厚生がしっかりしていた点。
オフィス環境もよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が密集しているため静かな環境でのお...続きを読む(全93文字)

社会福祉法人東京都社会福祉事業団の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学生時代元々行動援護のアルバイトをしており、その延長で障がい福祉の仕事を行いたいと感じるようになり、働き始めた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全127文字)

株式会社ベネフィット・ワンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内コンサルタントをやりたいと思い入社しました。
いざ入社するとみなさんが自分の想像以上に自発的に仕事をしていて衝撃を受けました。続きを読む(全71文字)

株式会社NECTの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 キャリアカウンセラー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い意味で上司との距離が近く、かなりぶっちゃけな相談も聞いてもらえました。「こんなくだらない相談も聞いてくれるんだ?」と少し驚きました。続きを読む(全74文字)

サイネオス・ヘルス合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 MR・MS 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は手厚いため未経験でも問題は無いように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ研修を詰め込みすぎているため日々の勉強が追...続きを読む(全100文字)

パラテクノ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他のサービス関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があいまいで、実際に昇給もほとんどない。
半期毎に目標設定をするが、適切な評価がされている実感がないので...続きを読む(全87文字)

株式会社ニッソーネットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人と接する仕事をしたいと思っていた事、オープニングスタッフとして配属させることが入社の決め手でした。
営業職は初めてでしたが、アポイントを取...続きを読む(全158文字)

ディップ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 コピーライター(広告・グラフィック) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「ただの求人広告ではなく、誰かの人生を動かす一コマを創りたい」——そう思ったのがきっかけでした。

ディップの広告制作職に惹かれた一番の理由...続きを読む(全461文字)

株式会社NECTの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度やキャリアアップのシステムがしっかりと用意されていたため。
また、クライアントからの信用と評価が高かったため。続きを読む(全65文字)

株式会社ニッソーネットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 派遣コーディネーター 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時にも程よい緊張感で、話しやすい面接でした。
合否結果の連絡は翌日までに連絡いただき、良い印象を受けました。
入社後のギャップもなく、勤...続きを読む(全145文字)

テクノリサーチの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社テクノリサーチ
フリガナ テクノリサーチ
設立日 1987年4月
資本金 2000万円
従業員数 45人
代表者 川崎勇
本社所在地 〒116-0014 東京都荒川区東日暮里2丁目49番15号
電話番号 03-5615-4321
URL https://techno-research.co.jp/
NOKIZAL ID: 2713878

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