この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
計量の仕事は、重い分銅を持ったりするため、女性には向かないと思う。
男性が多い職場なので、女性は厳しいのが現状。続きを読む(全76文字)
南武ヤマトハカリ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、南武ヤマトハカリ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に南武ヤマトハカリ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
計量の仕事は、重い分銅を持ったりするため、女性には向かないと思う。
男性が多い職場なので、女性は厳しいのが現状。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
計量のことについて知ることができる。 技術を極めればニッチな世界で生きていけると思う。 現場が多いため、いろいろな場所に行けるのは良い。
【気...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
休みは取りやすいと思う。ゴールデンウィークや夏季休暇では、有給を使って10日連続取得する社員もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
土...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
頑張れば計量士の資格を取得できる。
クレーンや玉掛けなどの資格も会社で取らせてくれるのでありがたい。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
不況に強い事
産業用計量器を扱っているので仕事は無くならない
本社が関西にあるので研修に行ける
出張の為、早出があるが社有車で直行直帰できるの...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有給取得率は高いと思う。
時間休はないが半休はあるし、出張さえなければ当日でも有給取得は可能。
休日出勤に対しては代休も可能だが、休日出勤の差...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
基本は出張で仕事が無ければ社内なので飽きはほぼない。
基本は担当があるがさまざまな機種を扱い、客先も関東、東海、南東北、北信越と多くあり経験は...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
産休、育休からの復帰率も高いように感じます。また、希望すれば時短勤務も取り入れてもらえるかと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
みんな女性には優しい、ハッキリ言うと仕事してなくても最低限のことしてれば普通に評価されるから楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
自分が会社に所属していた当時は女性の方も工場内の物流作業担当として何人か働いている方がいらっしゃいました。
作業の中でほ比較的重量物の取り扱い...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性に対する理解はあると思う。育休や産休のあと復職している人もいる。男性も育休を取る人が増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
産前・産後休業、育児休業を取っている女性は多いと思われます。また、休業後、復職される方がほとんどです。時間短縮勤務やフレックスタイム制を利用す...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
女性社員の割合が2022年あたりから急増している。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造現場なので力仕事もそこそこある。つまり女性社員...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
女性もが働きやすい環境である。福利厚生が充実していて、育休取得も2年以上とっている人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
基本的には韓国の企業なのですが、日本で働くと男女の格差は無いとは言えません。ただ、他の企業と比べるとかなりマシだと思います。
【気になること・...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
徐々に性別関係なく、給与形態や仕事内容に差がなくなるような動きが出ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男性の方が給与が高...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
子供が生まれてから、たしか小学校の何年生かまでは、週一の出社で良くて、それ以外はリモートワークできる制度があるようで、そこはいいなと思った。続きを読む(全76文字)
会社名 | 南武ヤマトハカリ株式会社 |
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フリガナ | ナンブヤマトハカリ |
設立日 | 1970年7月 |
資本金 | 1200万円 |
従業員数 | 22人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 五味義紀 |
本社所在地 | 〒224-0054 神奈川県横浜市都筑区佐江戸町814番地 |
電話番号 | 045-573-7797 |
URL | http://www.nanbu-yamato-scale.co.jp/ |
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