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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務もありお子様や介護が必要な家族がいる人も働きやすい制度がありますが、取得している人はすくない、女性役職者もおり目標に出来る。
【気に...続きを読む(全144文字)
株式会社トミナガ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トミナガの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社トミナガで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
時短勤務もありお子様や介護が必要な家族がいる人も働きやすい制度がありますが、取得している人はすくない、女性役職者もおり目標に出来る。
【気に...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良く助け合って働いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の深い残業がありました。時期と部署によりますが、...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性は産休が取得でき、代わりの要員を確保してくれる点。女性でも努力次第で役職者になれる環境である点。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
なにもしなくてもきついことは言われないです
【気になること・改善したほうがいい点】
長年働いている中年女性社員が新しい女性や周囲にたいして非...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
徐々に性別関係なく、給与形態や仕事内容に差がなくなるような動きが出ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男性の方が給与が...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
10年前の話なのであまり参考にならないかもしれません。記憶を思い返すと当時から女性にも責任あるポジションが任されていたように思います。
私の...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
事務職はほぼ女性で構成されているので、子供の面倒や学校行事が入っても、大体フォローが入り、必要なら所長など上司の方も手を貸してくださいます...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
スキルアップについては積極的に推奨してくれます。会社が求める資格を取得すると金一封が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
退職金は暑いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
積極的なアナウンスがなく聞かないと総務部も教えてくれない会社です。総務部の能力が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
赤字でも昇給0ということはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
物価の上昇にはついていけません。実質賃下げです。
評価も転勤...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の楽しさはあまりありません。レベルが低いです。その中でやり甲斐を見つけることが出来るかは自分次第です。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
職種によりますが残業は管理されてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来ない分は持ち帰ってやる事になります。サービスマンは時間関...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
インフラですので国からの補助があります。すぐには無くならないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
これ以上会社は大きくならないと思...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になれる人は一握りです。でも管理職にならないと給料は上がりません。評価は能力ではなく社長に気に入られるか転...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
退職金制度は厚いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧です。子会社に出向、転籍になる人と子会社から復帰する人色々あ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
土日に頻繁に遊びに行ってました。強制無く、いろいろな場所で様々な社員と楽しくコミニケーションがとれました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
仕事の達成感がありました。
職人の方々と和気藹々と仕事ができました。
いろいろな土地に行けて楽しかったです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
自分は男性だが、性別に囚われず働きやすい環境が整っていると思う。
育休産休制度は当然整っており、ライフステージに合わせた柔軟なキャリア変更に...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
産休、育休は取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続5年以上で実績が多少あっても女性だと昇進しづらい。外線でかかってくる...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
生理休暇あり
産休や育休、子供の事情の休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がいない
昔の名残で男女で職場が...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
産休や育休を取得している女性社員はちらほらいる。産休や育休を取得後に復職してくる人もそれなりにいる。時短勤務制度も取っている人は少ないけど、...続きを読む(全248文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い人が強い印象があり、高卒と大卒との扱いや、男性と女性という部分で少し気になる部分は多かったです…続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していたころ、何名も妊娠した方についてはそのまま退職する人が9割。本人にも聞いたところ、制度を利用できな...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
とても良い環境だと思います。家庭の事情で休みたい時に休む事ができる環境で、時間、曜日の相談も可能なのでとても良い環境だと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
男女の差はなく働くことができる。昇給や昇格にも男女差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない。気が合わないと辛いと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
フルフレックスで中抜けや時間単位の年休取得ができるので働きやすいです。しかし、そのせいで時短勤務者もかなりの長時間労働をすることが多々ありま...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
産休、育休自体はすんなり取りやすい。男性で取得していた人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってだが、元の部署に復帰で...続きを読む(全111文字)
| 会社名 | 株式会社トミナガ |
|---|---|
| フリガナ | トミナガ |
| 設立日 | 1932年11月 |
| 資本金 | 5400万円 |
| 従業員数 | 233人 |
| 売上高 | 77億2118万9000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大藏浩二 |
| 本社所在地 | 〒613-0036 京都府久世郡久御山町田井東荒見27番地1 |
| 電話番号 | 050-3185-0001 |
| URL | https://www.kyoto-tmc.co.jp/ |
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