この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒の場合、人事主導による研修がしっかりとあり、社会人としてのマナー等を身につけることができます。実際の商品についての詳細な部分も、先輩社員か...続きを読む(全211文字)
株式会社トプコン 報酬UP
属性 |
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【良い点】
新卒の場合、人事主導による研修がしっかりとあり、社会人としてのマナー等を身につけることができます。実際の商品についての詳細な部分も、先輩社員か...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
退社してからしばらく経っているので当時の話になりますが、部長などの役職者の権力がかなり強かったです。ザ・昭和の会社というか、体育会系というのか...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
場所にもよるが、残業は少なかったと思う。場所によっては、かなりの時間を残業してることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若干帰り...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
新卒の3年間は、個々人の賃貸代は17000円から3万円くらいに収まるのではないかと思う。転勤になると、転勤期間と転勤から2年後までは、かなりお...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
昇給は、新卒から若手であれば毎年1万円は上がっていた様子であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は悪くないが、面談をして評...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
良くも悪くも安定していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
こちらの人生プランを会社が考えてくれるわけでもないので、いきなり転勤になる...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
子供が生まれてから、たしか小学校の何年生かまでは、週一の出社で良くて、それ以外はリモートワークできる制度があるようで、そこはいいなと思った。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
給料が同年代と比較すると比較的高いことは良い点であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員がどんどん辞めていくため数が少なく、...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
土日祝日は休みで、休日出勤はまず無かった。夏の間はサマータイムが実施され、出勤時間が前倒しされる分、終業時間も16時台となり、飲みに誘われなけ...続きを読む(全412文字)
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【良い点】
年収の良い会社として一定の評判がある。あまり景気の良くなかった在籍当時でも、ボーナスは最低4か月分とされていた。本来ボーナスの出ない社員一年目...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
古くから続く会社なので、ローン周りの福利厚生はよいと感じる。
入社2~3年目までは寮に入れるので、入社後3年までの可処分所得は高い。
【気にな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
部署や上司次第だが、さまざまなことに挑戦できるカルチャーだったと感じた。
希望者は海外赴任できる機会も充実している。
【気になること・改善した...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
新入社員向けの教育制度は非常に充実していた。
入社後の社内説明会や、英会話やマナー教室、ビジネス入門など、本人にやる気さえあればいくらでもスキ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
長期的に働いている人が多く、アットホームな雰囲気が良い。海外赴任率も高く、国内外での経験を積んだ人材も多い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
新入社員への教育体制は手厚いと思います。研修内容を活かすかどうかは自分次第なところも感じます。他には、例えば技術部門で自身のスキルアップのため...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
申請すれば必ず取得できます。休日に挟まれた平日などは全社的に有休取得推進日となっており、多くの人が休みます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が13,000円と安い。
結婚をして家族を持つと、家賃補助が増額され、家族手当も出...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
1担当がやる仕事は多い。外注を使用しているケースも多く、彼らのマネジメントと開発の両方を行うこともある。テックリードの仕事、プロジェクトマネジ...続きを読む(全376文字)
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【良い点】
残業は働いた分だけ支給される。
年収は早くて年間5,000-7,000円程度あがる。
評価は自分で目標を設定し、それを実現できているかで決まる...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
基本的に年功序列で、評価はほとんど一定です。
まれに、若い人でも入社四年目から主任になれる例もあります。
年収は、東京都内で考えると、正直すこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
会社から20-30分ほどのところに社員寮があり、新入社員〜若手は格安で住むことができました。少し古いのですが、リフォームされていたので、特に問...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
新入社員研修は2ヶ月ほどあり、社会人のビジネスマナー、英語、会社情報など、基礎的なことをしっかり学べてよかったです。OJTもできる若手が担当さ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
男性同様に女性も長期で働いている方が多い印象ですので、働きやすい環境は整っているかと思います。出産や育休、時短勤務を活用される方も多く、取得し...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
新入社員はあまり差がつかないと思うが、20代後半あたりから少し低いと感じるようになるかも。ですが、準大手企業の平均は貰えているので比較的満足で...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
評価は半期毎と年度末に行われる。賞与が反映される半期毎の評価に加え、昇給に関連する評価が年度末に行われる。がメーカーの特性であるかもしれないが...続きを読む(全174文字)
会社名 | 株式会社トプコン |
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フリガナ | トプコン |
設立日 | 1932年9月 |
資本金 | 166億5800万円 |
従業員数 | 5,556人 |
売上高 | 2164億9700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 江藤隆志 |
本社所在地 | 〒174-0052 東京都板橋区蓮沼町75番1号 |
平均年齢 | 43.7歳 |
平均給与 | 822万円 |
電話番号 | 03-3966-3141 |
URL | https://www.topcon.co.jp/ |
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