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株式会社ぎょうせい

  • 2.8
  • 口コミ投稿数(252件)
  • ES・体験記(7件)
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

株式会社ぎょうせいの口コミ・評価

福利厚生、社内制度に関する口コミ一覧

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株式会社ぎょうせいの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2019年2月24日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 11年前
  • 編集者

【良い点】
出版健保の施設が使えるところ。それ以外は特筆するところはない。
在職していたころは社食はなかったが、一食390円(翌月の給与から差し引かれる制...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2018年10月28日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 10年前
  • 編集者

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼなし。
当時は出版健保、今は印刷健保に移管したようだが、そのくらい。
研修も入社直後のものだけ。
外...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2017年9月22日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 11年前
  • 法人営業

【良い点】
出版社の福利厚生で全国の宿泊施設を割安で利用できます。今も利用できると聞いています。また、出張手当てが出るので良い小遣いになります。今は減った...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2016年2月23日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 5年前
  • 個人営業

【良い点】
非常に充実している。
休日も土日祝日と夏期冬季の休みも含めると130日近くは休みがある。
資格取得支援制度もありる。
人事評価については、自己...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2016年1月3日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 5年前
  • アプリケーション設計(オープン系・WEB系)

【良い点】
女性の育休時短取得が取得しやすい点
通信教育の補助制度がある点
扶養家族で子供がいた場合、子供手当がある点
労働組合かあり労使協定が定期的に行...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2014年5月21日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 7年前
  • ビジネスコンサルタント

社員の方が穏やかなので、競争社会では全然ない。
まだまだ古い会社なので、年功序列のイメージが強い。
先輩方は気軽に仕事を教えて下さる方もいるが、そうで...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2014年2月19日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 12年前
  • 一般事務

出産休暇、育児休暇が取得しやすい職場という印象です。女性が多い職場でしたが、出産後に職場復帰して子育てをしながら働き続けるママさん社員も多くいました。職場...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2014年2月9日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 15年前
  • 編集者

住宅補助は全員に付加される仕組みで、ないに等しかった。辞めて他社に転職したあとに思うのだけれども、月給は安くても、(中堅の出版社よりも)退職金がそれなりに...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2013年10月12日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 8年前
  • その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職

福利厚生はそこそこ整っているほうではないかと思う。(住宅手当はない)
育児休業を取得している社員もいるし、そこから復帰して働いている社員もいる。
ただ...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2013年9月16日
回答者:
  • 30代後半
  • 女性
  • 8年前
  • 編集者

・忙しい部署でなければ、定時で帰宅することができる程度のゆるい仕事の仕方で通用します。
・出産育児休暇はきっちりと取れるので利用する女性社員が多く、子育...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2012年8月10日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 11年前
  • 法人営業

・休暇制度について満足している点はありません(特別な取り組みはありません)が、唯一、土日が休みなことぐらいでしょうか。
・住宅補助、食事補助、レクリエー...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2012年6月9日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 9年前
  • 法人営業

休暇制度は、有給休暇など一般的な休暇制度を設けております。労働時間は、営業部や編集部など部署により異なります。編集部は忙しいときは遅くまで仕事をしておりま...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2012年4月29日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 9年前
  • その他の映像・音響・イベント・芸能関連職

望めば有給はすぐに取れる。部署にもよるが。
労働時間は一般企業としては短いほう。
8:40に出社し、17:30の退社が規定。
朝は早めだが、帰りも早...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2011年10月26日
回答者:
  • 40代後半
  • 男性
  • 20年前
  • 個人営業

直行直帰の駐在員には、最低限の保障のみです。住宅補助はなく、家族手当と最低限の交通費、などになります。「社会保険と厚生年金のある自営業者」と同じと考えてい...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2011年9月25日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 10年前
  • 内勤営業

住宅補助、食事補助等金銭的は福利厚生の制度はありません。
部署によると思いますが、自分で仕事を調整すれば、残業をしないよう勤務することは可能ですし、休日...

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