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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ぎょうせいの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全57件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ぎょうせいの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ぎょうせいで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ぎょうせいの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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3.1
- 年収・評価
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2.8
- スキルアップ
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2.7
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
2.6
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
3.4
- 女性の働きやすさ
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3.4
- 入社後のギャップ
-
2.6
- 退職理由
-
2.8
ぎょうせいの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
2.9
- スキルアップ
-
3.1
- 福利厚生
-
3.1
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
2.7
- ワークライフ
-
2.9
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
3.1
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ぎょうせいの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
57
件
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社は若手に限って言えば、男性より女性の方が多いと思う。また、育休、短時間勤務制度を利用している女性社員も多くいるため、働きにくいことはないと...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
女性だからといって重要な仕事を任せてもらえないことは全く無い。女性管理職もかなり増えてきている。産休・育休も取りやすく、復職率も高かった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
産休育休制度は早くからありました
【気になること・改善したほうがいい点】
人員削減で育休切りされた人もいました。2010年頃の話なのでもう改善...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性が多く、子育て中の方もたくさんいるので非常に働きやすいと思います。
キャリアを望まず、ゆるく長く働くにはとてもいいと思います。
【気になる...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支社長が、子育てしながらの勤務にまるで理解がなかった。子育て中の女性社員が子供の用事で休むことに対してよく思ってい...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
良くも悪くも戦力として期待されていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司がそろいもそろって昭和の化石の頭だった。セクハラ等も当たり前。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性社員の割合は高いし、結婚しても働き続ける人が多い。また、出産後も復帰して時短勤務をする女性も見受けられる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
産育休は取りやすい会社であると感じた。復職率も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職への登用はまだ進んでいなかった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
産育休を取る女性社員が多く、知っている限り全員復帰している。
取りづらくて辞める…という空気は全くない。
復帰後は時短で働く社員もいれば、フル...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
私がいたころとはかなり変わっているようです。昔は結婚して出産となると決まったように会社を退職していましたが、今では制度が整い出産後も退職せずに...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
支社長により、女性が活躍できる環境にあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
支社から支社長が生まれるのではなく、当時は、本社人事に...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
在職中、当時の女性の先輩方が仕事ができる方々で、いろいろと相談にのってくださる、という意味では働きやすかったと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
当時は、加除式の図書を抜き差しする加除専門の都市駐在員という人達がいて、都市駐在員はすべて女性でした。
直行直帰という勤務形態で、決められたエ...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
お子さんのいる女性の復職率は高いと思う。復職してからも前線で活躍されている方も多いため、復職を歓迎する雰囲気はある。時短の時間もある程度選択で...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
本社は産休をとっている人がおおいイメージ。ただ早く帰れるかば部署にも依るところが大きそうだったので、繁忙部署にいる人は難しかったかも。
【気に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
子どもを持つ女性も復帰しやすい環境が整っています。時短勤務も時間どおりに出退勤できていて、残業はありません。
女性の割合が若ければ若いほど高い...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
入社して歳の近い女性の先輩が多いです。独身実家暮らしの人がほとんどです。仕事の面も丁寧に教えてくださり厳しいことを言われたことはありませんでし...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
産休・育休を取っている女性社員は多くいました。産休・育休は取りやすい環境と言えると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員...続きを読む(全196文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ぎょうせいの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社に関して言えば、若手が多く、幅広い年齢層の社員がバランスよくいる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては雰囲気が暗か...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
スキルアップのための支援はある程度整っている印象。学習補助などが出るものもある。1,2年目くらいの若手社員は多く利用していると思う。続きを読む(全72文字)
広告・マスコミ(出版業)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性社員が多く、みんな仲が良く優しい
女性だからとバカにされるような職場ではない
キャリアは望めない続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性もたくさんおり、編集部によりますが女性主体の部署もあります。みなさん男女関係なくそれぞれお仕事されています。女性の役職者ももちろんいます。...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
女性の割合も多く、産休育休制度を利用している社員も多くいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
細かい役職がないため、組織のなかで昇進...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性誌が多く、女性社員も多いため、働きやすい。ただ、フロントラインで仕事をしている編集部の社員はすべての時間を仕事に費やしているため、営業や事...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
男性の育休取得にも力を入れ始めています。時短勤務等も認められているので、徐々に産休育休後に復帰される方が増えているという感じです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
社員の半数は女性ですし、産休・育休を取得した後復帰されている方がほとんどです。
繁忙期前はどうしても徹夜が避けられないこともありますが、編集職...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
出産・育児を考えている、または最中の方にはかなり働きやすい環境だと思う。育児休業は積極的にとられており、復帰率もほぼ100%なのでは。もちろん...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
女性も男性も関係なく皆が同じものを作る目標に向かって、制作できるのはいいこと、また、女性の方が副編集長として活躍する場面も多く見られた。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性の管理職比率は高いので、働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーの意見が強いため、そこを打ち破れる人...続きを読む(全105文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ぎょうせいの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ぎょうせい |
|---|---|
| フリガナ | ギョウセイ |
| 設立日 | 1893年9月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 571人 |
| 売上高 | 228億3100万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 成吉弘次 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座7丁目4番12号 |
| 電話番号 | 03-6892-6231 |
| URL | https://gyosei.jp/ |
NOKIZAL ID: 1317001
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