回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収自体は他の企業と比較すると低いと思う。理由として会社自体の経営があまり上手くいっていないことが第一に挙げられ...続きを読む(全80文字)
株式会社FiNC Technologies
株式会社FiNC Technologiesの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜828万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社FiNC Technologiesの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社FiNC Technologiesで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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- - 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収自体は他の企業と比較すると低いと思う。理由として会社自体の経営があまり上手くいっていないことが第一に挙げられ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
評価制度はしっかりとしたものがあるため、実績に応じて評価に反映される仕組みになっている。部署や上司によるガチャはあるため配属先による差はある...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
上司だけでなく、同僚からの評価(匿名)も得ることができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はあがらない。賞与はなし。続きを読む(全72文字)
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年収は他社と比較しても満足の部類ではないです
評価は四半期か半年かあいまいですがいずれかで実施していました
360度評価というもので、忖度可能そうな制度...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
あまり無い…
【気になること・改善したほうがいい点】
評価面談では必ず社長と上長のセットでした。評価と関係のないプライベートな話を持ち出して...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
給与重視の方には向いていません。経験重視で、自分の目的と一致するポジションにつきスキルアップしながら、評価制度を利用して昇給したらラッキーく...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
360度評価が行われているため、多角的な面で評価が行われており納得感がある。また評価者も自分で設定できるため不自然な人からの評価はない。
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ベンチャーにしては待遇は良い方だと思う。ただし最近は業績も厳しそうなので下方修正されている可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
多角的な角度からの評価制度が充実しているので、自身の成長をしっかりPDCAを回せるような仕組みがある。そこに関してはとてもせいちょうが見込め...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
色々と新しい案件が走っていて、なんとなく希望が湧いている時期でした。なので、新しいことができることに対するモチベーションはそれなりに保てまし...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
新しいプロダクト作りに関われる。メディア露出機会がある。目立ちたがり屋やベンチャー起業で青春桜花したい人にはよいかもしれない。全社イベントも...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社半年経過時から、上長+社員複数名による360°評価の対象となるが、関わりの薄い部署メン...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
当時はすごく勢いがあり、どんどん事業を拡大していたため色々なチャンスが有ると思っていたが、実際にいろいろなチャンスが有り、日本でも唯一と言え...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
国内でもヘルスケア分野ではかなり巨大なユーザを抱えているため、様々な施策でいろんなユーザに使ってもらえるため、やりがいはある。特に営業的にも...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ユーザ数を増やしていて他ではなかなかできない強いアプリになっていると思う。このヘルスケア業界ではおそらく同業他社に対して圧倒的に差はついてい...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業の立て直しはかなり難しく感じる。理由として、私が感じるとことではあまり人を大切にしない企業であるため(少なく...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が感じるところでは、教育体制はほぼないように感じる。仕事は丸投げ、他のメンバーに聞いてもちゃんと答えられる人が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
比較的休みは取りやすい傾向はあると思います。休みを申請して嫌味を言われたりすることはありませんが、他の社員が申し出る時に少し緊張感を感じました。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メンバーが集まる会議での強い叱責が繰り返されたり、仕事の丸投げなどマネジメントが機能していないと感じられる場面が...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションを取り、どう改善していくか話し合うタイプの管理職ではなく、自分の思い通りに動けなければ厳しく叱...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルの高い人が多い会社ということであったが、少なくとも私が参画していた事業部では若手が多く、技術レベルでの入社...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
未経験の業務でも手を挙げればチャレンジできること
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の業務でもチャレンジはできるが全て自己責任で...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ある程度自身で目標を定め、それらを達成した際にきちんと評価をしてもらえることは良かった。
数字で自己評価の根拠を示す必要があるので「~をして...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
活躍したら昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
分配率はそこまで高くない、というか会社全体を通して、やりがいを源泉に働かせてい...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかは分かりませんが、在籍していた時におもったのが「やはり基本給が少ないな」ということですね。
休憩時間が...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
統合や吸収合併を繰り返しグループ企業が非常に多く入社時期や出身会社により待遇はかわるが、母体である有線放送出身も変わらず退職金は受取済みで現...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
給与は評価に比例してちゃんと反映はしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、昇進関係は能力や評価が悪くても上層部がプッシュ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は会社の業績による。いくら個人で頑張っても業績が良くなければ、昇給したとしても微々たる金額。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年俸制である程度悪くないとは思うが、役職がついたとしても微々たる昇給しかないのがモチベーションとならない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
低単価サービスなので高くはない。評価点や水準はわかりにくい。
マネージャーによっての差は如実に感じてしまった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
評価面談は毎期あり、少額ではあるが昇給の機会が設けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に限らず業界全体に言えるのか...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
稼働できる上限はあるようですが、特に気にすることなく働くことができると思います。上限に触れるほど稼働される配達員のほうがむしろ少ないと思いま...続きを読む(全124文字)
| 会社名 | 株式会社FiNC Technologies |
|---|---|
| フリガナ | フィンクテクノロジーズ |
| 設立日 | 2012年4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 48人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 小泉泰郎 |
| 本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町2丁目2番地1KANDASQUARE11F |
| 電話番号 | 03-6264-3401 |
| URL | https://company.finc.com/ |
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