リアークスファインドのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
福利厚生で社宅制度があるのはいいなと思います。利用するには条件がありますが、条件をクリアすれば社宅制度を使うことが可能です。
社内行事もたくさ...続きを読む(全397文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいについては一件取れるかどうかだとは思いますが、これはWin-Winの関係にある...続きを読む(全121文字)

【良い点】
性別は問わず出来ます。
対象が男性であるため、女性の魅力を存分に発揮できると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会ですので、...続きを読む(全127文字)

【良い点】
インセンティブが支給されるため、一件取ればどんどん給料が増えて行く。
やればやるだけ、役職もあがり、給料も上がる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)

【良い点】
会社の対応は素晴らしかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人に対しての飛び込み営業であるが、強制的な営業方法があったため、その営...続きを読む(全276文字)

【良い点】
バックオフィスもフロントも共通して言えると思うが、やる気があってアイディアがあればそれをやらせてもらえる環境ではある。
【気になること・改善し...続きを読む(全124文字)

【良い点】
資格手当が手厚い。全社的に所得してほしいのは宅建だが、ITの資格手当も充実しているので、資格の有無で大きく給与に影響する。続きを読む(全67文字)

【良い点】
グロービズ通信大学が会社負担で受講し放題だったり、学習支援の姿勢は感じる。社長も知識は誰にも奪えない財産であると言うように、会社として自己学習...続きを読む(全85文字)

【良い点】
やることさえ終わっていれば残業も少なく、自身のペースで働けるのは魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字でひたむきに追い求めること...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
飛び込み営業に大きく収益を依存しているので、営業部の成績次第で会社の業績に響く。コンスタントな収益がまだ多くなく、...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ワークライフバランスは比較的取りやすいと思います。平日に飲みに行くこともありますし、じぶんの時間確保できることは強みだと思います。
【気になる...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には水曜日で月に一回ほど日曜日休みがある。
月末になると目標が達成していないと出勤になったり、逆に目標が達成...続きを読む(全110文字)

【良い点】
プライベートと仕事を両立しやすく、定時退社はもちろんのこと休みの日に仕事が入ることは滅多にありません。夏期休暇もいわゆるお盆休みではなく、6-...続きを読む(全134文字)

【良い点】
自分はとにかく若い時間は仕事に集中したいと感じていましたので、そこに付きあってくれる上司がいる環境は非常に良かったです。また、同僚も同じような...続きを読む(全235文字)

【良い点】
8時には自動でpcがシャットダウンされるのでそこはまともです。
繁忙期もしっかり休みとれます
【気になること・改善したほうがいい点】
少人数体...続きを読む(全91文字)

【良い点】
自身の心がけ次第ではあるが、会社としては残業はしないように呼びかけている。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近では残業することが悪い...続きを読む(全112文字)

【良い点】
週休2日は必ず取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日帰りの時間が21時ほどになるため、勤務する日は仕事以外には何もできないと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ワークライフバランスは取れていると思う
以前は長時間労働当たり前だったが徐々に改善されてきており、
いい風に変わってきている続きを読む(全68文字)

【良い点】
分譲マンション管理業務の性質上、仕事の効率性や担当物件の内容、数によって残業時間のばらつきが発生します。私は効率が悪いほうでしたので、残業は多...続きを読む(全224文字)