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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアシステムズは女性社員が非常に少なく、配属先も男性中心の現場が多いため、女性にとってはハラスメントリスクや...続きを読む(全229文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社キャリアシステムズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キャリアシステムズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社キャリアシステムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアシステムズは女性社員が非常に少なく、配属先も男性中心の現場が多いため、女性にとってはハラスメントリスクや...続きを読む(全229文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体としては可もなく不可もなくという印象です。未経験から入社できる点や、大手グループの子会社として一定の案件基盤...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が株式会社キャリアシステムズに入社した理由は、未経験からでもエンジニアとして成長できる環境だと感じたからです。特に、研修制度が整っており、...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
もし運良く自分の希望する案件に配属された場合、その業務にやりがいを感じることができる点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
私はS...続きを読む(全419文字)
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【良い点】
教育体制はあまり整っておらず、研修も基本的に自己学習が中心です。待機期間中は土曜日に講師が来ることもありますが、それ以外は自主的な学習が求め...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与がSES企業の中でも低く、先輩を見る限り増えそうな様子も見られない。資格を取れば増えると言われているが実際に...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアの場合よくも悪くも常駐先によるため所謂「案件ガチャ」になってしまうと思われる。案件によっては定時で帰る...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人情報に記載されている給与は配属手当込みの給与であるため案件が決まらず社内待機している間は最低賃金に近い額とな...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
休日を利用して自社での勉強会が開催されており外部からの講師を招くなどスキルアップの環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年々売上は増加しており、少しずつ社員数も増加している。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESの人売りに頼らない経営を目指し自社開発...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎週土曜に自由参加の研修があるが特に講義自体はなく、不明点などを講師に質問するのみの自習形式。
二次受けや三次...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
近年、新卒で女性を多く採用しており、これから女性の活躍できる部門は多くなってくると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただこれま...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
産休育休取得者は多数おり、ライフイベントに合わせて働き続けられると思います。しかし、同じ職種で復帰するのは難しいのではないかと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性も多く働いている職場でした。全体的に年齢層が若いので産休など取る人がいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思い当たる...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
事務員を大切にしてくれるので働きやすい。
ですが事務はキャリアアップはほぼ無いと思っていい。
結婚している人であれば収入的に問題ないと思うが...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
女性の方が多いイメージがあるため、男性も穏やかなタイプが多くやりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業マンの営業力がめち...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性が多く比較的働きやすかったです。
みなさん親切にしてくださり、ミスなどのカバー体制も整っていました。
何度か単発で勤務させていただきまし...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラやパワハラが横行しており、働く環境としてあまりにも不健全だと強く感じました。またそれを隠蔽する文化もあり...続きを読む(全360文字)
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【良い点】
電通では、産休・育休制度は法律に基づき整備されており、産前6週間・産後8週間の産前産後休業の取得が可能です。育児休業についても取得実績があり...続きを読む(全530文字)
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【良い点】
女性管理者は多い。また女性が大半を占めている部署もあるため、性別問わず活躍できると感じる。
産休育休も取得しやすく、子育て中の方は時短で働い...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
私がいた現場には女性はいなかったが、同期には結構いたし受付等は女性の方が求められる事が多いように見受けられる。続きを読む(全61文字)
| 会社名 | 株式会社キャリアシステムズ |
|---|---|
| フリガナ | キャリアシステムズ |
| 設立日 | 2010年1月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 160人 |
| 売上高 | 8億619万9000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 齋藤久武 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂7丁目10番9号赤坂伊藤ビル3階 |
| 電話番号 | 03-6279-3737 |
| URL | https://www.careersystems.jp/ |
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