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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月シャフルランチがあり、1000円の補助がでます。
お昼の休憩中に行うのですが、まったくコミュニケーションには...続きを読む(全100文字)
エッジテクノロジー株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エッジテクノロジー株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にエッジテクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月シャフルランチがあり、1000円の補助がでます。
お昼の休憩中に行うのですが、まったくコミュニケーションには...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生:様々なものがあります。シャッフルランチ(他部署間コミュニケーションを図るため)が会社負担で実施されたり、書籍購入制度や、運動グッズ...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧で、目標を達成してもしなくても特に何も無く、やる気に繋がらなかったです。
企業成長は感じられず、社...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・給与これにつきる
業績賞与とはなんだったのか
業績が上がっても社員に還元されることはない続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・AI/データ分析をウリにしているがただのSES会社
・事業に将来性はないと思われる続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・クライアントとフリーランスの面談を見守るだけである
・営業としてのスキルも特に身につかない
・人売りなのでやる...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
フルリモートの点のみ
【気になること・改善したほうがいい点】
・業績賞与込みで入社したが一度も無し
・自称ベンチャーだが中身は古臭い体質の人...続きを読む(全260文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・評価基準がかなり曖昧
・評価を自身でするが、何を問いたいのかが明確ではなく、人事含めた自己満続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
企業成長を感じられませんでした。
人を安く雇い、使えなければ辞めてもいいという社風です。
教育をして育てていこう...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの指示がよく変わります。
評価制度も曖昧で、達成してもしなくても何もなく、やる気にはつながらなかったです...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
就業規則にない、減給を平気でおこなっています。
事業部が縮小に伴い、人事異動を通達され、デザイナー職だったのが営業職へ移動と提示されました。...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
定期健康診断に加え、オプション検査も充実しており、健康面でのサポートが手厚いと感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
ベネワンポイントでいろいろ選べる景品をもらえる。施設利用の割引やオンラインイベントなども利用できる。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝は必ず出勤だが年に三回休める制度があるが、有給を含んでいるためほとんど意味がないし自分の希望の日に休めると...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
可もなく不可もなく。特にこれといった良い福利厚生があるわけではない。必要最低限は完備されてて特に文句はない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
キャリアチェンジをできるところはいいところだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアチェンジをするためには、何が必要なのか...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
社員寮は安く住めて会社から近いので、通勤時間を大幅短縮できて便利。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度がないが、少なくとも調...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日日数の見直し、評価制度の見直し、社員同士の直接的なかかわりの機会が少なすぎること。いろいろなことにチャレンジ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
すかいらーくグループで使える、会計から25%オフのクーポンが1ヶ月に6枚貰える。
忙しくなるのが見込まれる日には1時間に20〜90すかいらー...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
都内だが家賃補助がなく、基本的に新卒は通勤が大変になると思います。会社の方でも通勤時間については調整してプロジェクトメンバー選んでいるらしい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
株式会社ホットスタッフの福利厚生や社内制度は、大手派遣会社ならではの安定感と、実生活に直結する手厚いサポートが大きな魅力です。まず特筆すべき...続きを読む(全710文字)
| 会社名 | エッジテクノロジー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エッジテクノロジー |
| 設立日 | 2014年5月 |
| 資本金 | 777万円 |
| 従業員数 | 98人 |
| 売上高 | 28億6200万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 住本幸士 |
| 本社所在地 | 〒101-0038 東京都千代田区神田美倉町7番1Daiwa神田美倉町ビル4F |
| 平均年齢 | 34.9歳 |
| 平均給与 | 484万円 |
| 電話番号 | 03-6205-7597 |
| URL | https://www.edge-tech.co.jp/ |
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